この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は住宅補助は無し、副業も出来ません。また、残業もみなし残業のため追加で支払われることはありません。50時...続きを読む(全229文字)
株式会社宝島社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社宝島社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社宝島社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は住宅補助は無し、副業も出来ません。また、残業もみなし残業のため追加で支払われることはありません。50時...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた当時は福利厚生はあまりなかったように感じるので、住宅手当や在宅ワークの手当な...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、一切何もなかった。そもそも人事部がないので、今後制度面で改善されていくことも期待できないと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
温泉施設がありますが、最近締めました。副業は基本的にやってはいけなかった気がします。が、隠れてやっている人はいます。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のものだけと考えたよい。タクシー代は出る人と出ない人がいる。当時、タクシー代支給の人には月2万円まで会社持ち。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
もう5年ほど前のことですが、当時から女性社員がかなり多かったので、産休育休制度や時短勤務、その後のベビーシッターへの補助等、いろいろ女性が働...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・残業代が出ない。タイムカードがあるにもかかわらず深夜・休日の割増賃金も皆無。労働基準法に違反している。それなの...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
部署によって異なるが、女性の割合が多く、また結婚し子どもを持つ方もいらっしゃるので時短勤務されている方も多く見受けられた。
出勤時間も部署に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
部署にもよるが女性が多いので、自分や子供の体調不良に関しては多少の理解はあったと思う。事前に申告すれば休みも通りやすかった。
【気になること...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
隔週の雑誌を担当していたので徹夜続きの激務ではあったが、入社してすぐの社員旅行がヨーロッパだった。ホテルランクも五つ星クラスでともかく豪華だ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
1.付録がもらえる
2.化粧品サンプル等がもらえることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
1.自分の知る限りでは労働組合はないは...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
とにかく女性が多い会社で、特に編集は女性が圧倒的な人数です。なので、補助など、子育てしやすいさまざまな制度があるようでした。もちろん、時短勤...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
契約社員として入社したが、保険等は社員と同様の待遇だった。そのため、雇用形態に関しては特に問題はなかった。契約社員から社員にあがっていく人が...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
女性誌が多い出版しゃなので、年に何回かブランド様からいただいた化粧品や物品などの頒布会が行われます。就業形態関係なく全員参加できるので、節...続きを読む(全223文字)
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休暇の取得は基本的自由。当然だが業務に支障をきたさない範囲で。職業上労働時間は不規則。但し業務が0時を超えた場合は次の日の出社は12時から。年収の水準は...続きを読む(全157文字)
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昔の在職なので、今のことはわかりませんが、「前例がないし無理かな」と思うことでも、自分の希望を話せばチャンスはあるという感じでした。今では、出産・育児を...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には中途採用で即戦力しか採用しななく、社内研修などもほとんどしていないので、教育に力を入れているとは言い難い。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、長年在籍すればするほどお給料が上がるシステムです。ボーナスは極端で、たくさん出る時もあれば、ほぼ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
付録のノウハウはどこよりもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
付録依存のため、付録以外の強みがない。雑誌に変わる主力商品が生まれ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性が半数以上を占める会社なので、産休や復帰後の時短勤務など制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務といっても仕...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年功序列なのでいればいるほど給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和な考え方が強い企業なので、管理職はイエスマンが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
所属する部署や上司によって左右されやすい。理解ある上司に当たれば、比較的仕事をしてさえすれば、ワークライフバランスはとれると思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は正社員と同じことが出来る、と良い風に紹介されたが、本当にそれだけだ。給料は天と地の差。残業は独り立ちす...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性誌が多いため女性の社員が多かった。今は育休なども採用していると聞いているので、女性もある程度は働きやすいのではないか。
【気になること・...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはやりがいだけで、企画がバズったり、ベストセラーを生んだりしない限りはあまり報酬や評価に反映されない。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ファッション誌が柱の事業で、付録頼りである点。本を売る以外で売り上げをあげるビジネスを持っていない点続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直あまり利用していないのでよくわかりませんが、野球部など、さまざまな取り組みはあったかと思います。
一部の方は...続きを読む(全92文字)
住宅補助の他にも全国に保養所があるなど、福利厚生は整っている方だと思う続きを読む(全35文字)
奨学金の返済を手伝ってくれる仕組みがあったので、この点は良いと思った。続きを読む(全35文字)
近年では、リモートワークが推奨されてまたそういった関係からか体育会系と言うよりかは、おとなしめの社員が多いような雰囲気だと思った。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼありません。休憩室がない、産業医がいない、ストレスチェックもしていない状況...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
コロナで廃止されたかもしれないが、毎日15時にお菓子を配ってお茶を飲む時間があり、アルバイトがお菓子を買いにいって補充し、全フロアの社員に当...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
業務のスピード感とクリエイティブな環境が魅力的ですが、トップダウンの意思決定や業務量の多さが課題と感じることも。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
契約社員はありません。保険には入れます。健康診断にも無料でいけます。通勤費は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は出ません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
グループとして、親会社がしっかりはしていた。また、クルマ雑誌扱う関係上、自動車通勤が許されたり、会社の駐車場が充実していた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
住宅補助は充実している。社歴が長くなっても住宅補助はなくならないため、家を買わずに、賃貸のままの人間にはかなりありがたい。扶養家族に対する手...続きを読む(全222文字)
会社名 | 株式会社宝島社 |
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フリガナ | タカラジマシャ |
設立日 | 1971年9月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 222人 |
売上高 | 221億4800万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 蓮見清一 |
本社所在地 | 〒102-0082 東京都千代田区一番町25番地 |
電話番号 | 03-3239-0181 |
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