光正の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
もくもくと作業することが求められるので、コミュニケーションが苦手な方でも、体力とやる気があればそれなりに達成感は得られると思います。皆でワイ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
休日は120日を超え、休日出勤もまずないため不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
3交替制なので、勤務時間が不規...続きを読む(全213文字)

【良い点】
産休、育休後の時短勤務制度があり、保育園の送迎等にあわせて勤務時間の融通をつけられる。ただ、周囲の理解が無いと難しく、取得するのが当たり前と...続きを読む(全160文字)

【良い点】
若いうちから裁量ある仕事を任せてもらえ、営業であれば海外出張など比較的多く経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が明...続きを読む(全208文字)

【良い点】
産休、育休、時短など制度が整っている。半休が取れる等、融通はききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の種類、詳細がオー...続きを読む(全177文字)

【良い点】
型にはまらない自由さがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員でない限り、年功序列はなし。完全に実力主義。上司に気に入られれば年...続きを読む(全202文字)

【良い点】
月収は低いがボーナスはきちんとあるのがうれしい。スタートが低いが毎年の昇給があるので長年働くとそれなりに行く。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)

有給休暇は上司の許可がでれば比較的自由にとることが可能です。労働時間に関しても残業を強要されることはまったくありませんが、基本的に忙しいのでみな残業をし...続きを読む(全152文字)

スキルアップに関してはほぼOJTです。しかし、行きたい研修や展示会等があれば、上司が許可すれば行くことが可能です。キャリア開発や教育制度等は一切なく、自...続きを読む(全150文字)

少数精鋭で、比較的自由に仕事をすることができます。ですから、入社1年目でも上司に提案し、採用されれば自分が中心となって仕事をすることが可能です。また、い...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会なだけあってパワハラ、モラハラは営業所によるが、あるらしい。同期の話を聞くと、鬱になってしまう人もいたら...続きを読む(全284文字)

【良い点】
いい点は有給がたくさんあることくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員は基本的にフットワークが重い。すぐに職制を通して...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古き良き習慣と言うか現代に似つかわしくない考えの人が上司に多い。
フキハラ、パワハラと取れる発言。
そういった事...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用では高卒から大卒まで幅広い層を対象に、毎年数十名規模を一括で採用。入社後しばらくは新入社員全員で大規模な...続きを読む(全476文字)

【良い点】
事情があり、仕方なく。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長いので改善の余地がある。業種上場仕方ないかもしれないが自由な時間がない続きを読む(全79文字)

【良い点】
上場会社のグル－プ会社の子会社であるためにそこそこのリテラシ－があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上意下達で相互コミュニケ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
若手が少ないこともあって、若いうちから色々な業務が出来るのは
いい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
エース級の社員に俗人化してお...続きを読む(全94文字)

【良い点】
少人数の会社の事業所でしたが、有給は普通に消化できました。
本来は２週間前に有給申請をするのですが、朝起きて高熱があり
急遽病院へ行きたい場...続きを読む(全341文字)

【良い点】
仕事が退屈で給与が上がる見込みもなかったため、キャリアチェンジをして転職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な目標設定な...続きを読む(全95文字)

【良い点】
業務内容についてはやりがいもあり、社員同士も仲が良く働きやすい環境である。また、若いうちは福利厚生が充実しているため安心して働ける。
【気に...続きを読む(全98文字)