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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は本当にしっかりしていた。レジもつきっきりで見てくれるし、一人でやらせるまでたくさん時間を使ってくれたと思う。また、ガイドブックが貰える...続きを読む(全184文字)
株式会社セリア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セリアのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セリアで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
研修は本当にしっかりしていた。レジもつきっきりで見てくれるし、一人でやらせるまでたくさん時間を使ってくれたと思う。また、ガイドブックが貰える...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルに書いていない小さなルール等があり、そちらを覚えるのが大変だった。
店長の気分幅が激しかったので、店長...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
キャリア開発はパートやアルバイトからでも出来ると思った人には店長から声をかけられ正社員にならないか伺われるタイミングがあるかもです。店舗によ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
バイトから店長になる方も多いです。
しっかりされてる方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ店長になれば色んなところに行かさ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
アルバイト未経験でも安心して働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
レジと品出し業務のみになるので、何か特別なスキルを身...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
独自のマニュアルガイドがあり、それに沿って社員教育が行われるが、スタッフ一人一人に時間を避...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップに繋がる事はありませんでした。正社員登用はありましたが、特に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
入社後に研修があった。動画をみて学ぶのと、店長から売り場、陳列方法、レジ操作などを教えてもらう時間があった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ほとんどパソコンを使わず、専用の機械でのタッチ操作のみなので、ワードやエクセルのスキルがなくてもすぐに慣れる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格制度みたいなパートから社員を目指すなら厳しいのかもしれないです。エリア店長は少なく増やしたいはずなのに、トラ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
新人教育はある程度行き通っていた。レジの対応、品出しのやり方、発注など、基本的な業務やお客様対応に関しては早い段階で一人立ちできるようにる人...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
接客業務での一通りのスキルは身につく
また電話対応、クレーム対応も慣れてきますので大丈夫でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仕事を覚えていくにつれてまかせてもらえることが増える。店長業務を少しの期間任せていただいたこともあり、よい経験として印象に残っている続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社員登用があります。頑張ればバイトから社員になれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです、本人の頑張り次第でキャ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昇進したい人には常に相談出来る環境にはありました。常にお客様と関わる仕事のため対人スキルについては申し分ない程力が着くと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
スキルアップとかはアルバイトにはないです。品出し、レジ、お客様対応、検品、電話対応くらいです。
閉店まで残っていると、精算作業があります。お...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
採用が決まってから、店長から丁寧な研修を受けました。接客や業務マニュアルも整っており手元に置いていつも確認ができたので良かったです。
分から...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
適正がある人ならパートからでも責任者・店長を目指すこともできます、そこからエリア店長になることもできます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
様々な年代の方が来られるのでコミュニケーション能力は向上すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって陳列のルール等が異...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
マニュアルに沿って都度業務内容がレベルアップしていきます。社員は割と早い段階で店長→エリア店長に栄転している印象です。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様と関わるシーンが多いので、自分がどう対処できるかを学んでいけたのでいいと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
電話対応の機会があったので、そのおかげで今も電話に出ることに抵抗がなく、今の仕事でも生かせれていてとてもいいスキルを貰えたなと思っています。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
色々な研修があり、非常にスキルが身につく。
また、なにごとも丁寧に教えてくれるタメやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
最初のうちはそれなりにキャリアアップのルートが決まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
本社面接が圧迫面接と聞く。圧迫面接を良し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
教育はしっかりしていて、分からないことは何度でも聞けば教えてくれる。自分よりも後に入ってきた人には自分が教育することもある。続きを読む(全68文字)
「100円」という制約の中で、お客様の期待を超える価値(デザイン・品質)を提供し、日常に小さな幸せを届けられる点。続きを読む(全57文字)
業界内でいち早くリアルタイムの在庫管理システムを導入するなど、徹底したデータによる高収益体質を築いている点。続きを読む(全54文字)
店長からエリアマネージャーへとステップアップすることで、責任に見合った高水準の待遇が得られる仕組みとなっている。続きを読む(全56文字)
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徹底した労働時間管理により、サービス残業の禁止や過度な残業が発生しにくい仕組みが定着している。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
家庭の事情でシフトに穴を開けることが多くなり辞めることになった。お店に不満があったから辞めたというわけではない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いので生理などの理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入荷時には重たいダンボールを運ぶ為力仕事がある。女性が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
商品の割引はない。有給は使える。ホテルリゾートの何かがあった。また、別の店舗に移動したい時は相談すればできる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本固定シフトだが、1ヶ月前に休みたい日を言って、暇な人に代わってもらう。代わりがいなければヘルプを呼ぶか、そのままの人数で動いてもらう(ワ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
バイトなので昇給はなかったが、土日祝と18時以降はプラスで給料があがった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金なのが気になる。...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
各自の裁量が大きく、いくらでも伸ばしていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度やフォローアップなどは無いに等しく、個人事業...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
配属部署で成果を出して役職や能力を突き抜けることはできる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポータブルスキルを高める...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
研修機会は非常に整っており、求めれば与えられる環境は整っていると思います。与えられるよりも自分から獲得する割合が高いため、ニトリのなかで絶対...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
社員のキャリアアップが非常に早く感じます。店長が若いため古い考えや社風ががなく意見を取り入れてくれるので働きやすいです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
スキルアップのために色々用意はしてくれていて、勉強できる環境ではある。
社内の試験を受けて、みんな合格、資格を増やして、肩書きをもらっている...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風に関してはチームワーク重視ですが、離職率も自分が在籍していた当初は高いように感じています。実力があれば役職に...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
無し。無意味な研修ばっかだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
胡散臭いマナー講師にウン十万払うならほかにやることがある。メンツし...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
資格取得支援があります。整理収納アドバイザーや、カラーコーディネーターなど、衣食住に関わりのある資格がいくつかピックアップされており、教材費...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社員の教育はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって新人教育の進むペースが異なるので、早く接客に入りたい人は...続きを読む(全91文字)
社内異動や海外勤務のチャンスあると話していた。続きを読む(全23文字)
| 会社名 | 株式会社セリア |
|---|---|
| フリガナ | セリア |
| 設立日 | 1987年10月 |
| 資本金 | 12億7800万円 |
| 従業員数 | 583人 |
| 売上高 | 2363億2700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河合 映治 |
| 本社所在地 | 〒503-0934 岐阜県大垣市外渕2丁目38番地 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 539万円 |
| 電話番号 | 0584-89-8858 |
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