セリアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全77件）

【良い点】
適正がある人ならパートからでも責任者・店長を目指すこともできます、そこからエリア店長になることもできます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
様々な年代の方が来られるのでコミュニケーション能力は向上すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって陳列のルール等が異な...続きを読む(全102文字)

【良い点】
マニュアルに沿って都度業務内容がレベルアップしていきます。社員は割と早い段階で店長→エリア店長に栄転している印象です。続きを読む(全65文字)

【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様と関わるシーンが多いので、自分がどう対処できるかを学んでいけたのでいいと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
電話対応の機会があったので、そのおかげで今も電話に出ることに抵抗がなく、今の仕事でも生かせれていてとてもいいスキルを貰えたなと思っています。続きを読む(全76文字)

【良い点】
色々な研修があり、非常にスキルが身につく。
また、なにごとも丁寧に教えてくれるタメやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全88文字)

【良い点】
最初のうちはそれなりにキャリアアップのルートが決まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
本社面接が圧迫面接と聞く。圧迫面接を良しと...続きを読む(全92文字)

【良い点】
教育はしっかりしていて、分からないことは何度でも聞けば教えてくれる。自分よりも後に入ってきた人には自分が教育することもある。続きを読む(全68文字)

【良い点】
基本的にマニュアルがあるからそれを実行する
わからないことは店長にきく
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって若干違う点があるが...続きを読む(全96文字)

【良い点】
入社後３ヶ月は研修中の名札をつけるため、お客様の対応で完璧に出来なくても理解してもらえる。先輩に聞けばすぐに教えてもらえる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
副店長や、店長になる気があるアルバイトは、そのステップアップの補助を店長がしてくれるので、モチベーションがあがります。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)

【良い点】
レジの接客マニュアルがきちんとあり、言葉使いも教えてもらえたので、学生で始めるにはちょうど良かった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
約1年半、店長業務のojt研修があります。先輩社員は皆、話しやすい方ばかりでした。
店長として一人立ちした後も、クレーム対応に同行してもらった...続きを読む(全196文字)

【良い点】
仕事ができるようになるまで徹底的にサポートしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の上司は良かったが、指導がテキトーな人もいる...続きを読む(全136文字)

【良い点】
段階を踏んで教えていただけたり、社員さんが忙しい時に、仕事を手伝ったり任せてもらう等、気軽に教えていただけました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア店長になったとたん教育や研修は全くありません。スキルアップは期待できません。要改善です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
お客様とコミュニケーションを取るのでコミュニケーション力がしっかりとつきます。働く前より確実に人前で喋ることに抵抗がなくなりました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
定期的に社内公募があり、希望すれば本社の部署へ異動するチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募に挑戦出来るチャンスは...続きを読む(全132文字)

【良い点】
働いていた当時は、レジの業務に入る前にしっかりとした研修があった為、安心して業務が始められました。働いてからも定期的にレベルに合わせた研修があ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
様々なお客様と出会うので対人能力が向上する。子供やお年寄り、体の不自由な方にも優しく丁寧な対応が出来るスタッフが多いので雰囲気が良い。
レジで...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初だけレジの研修があるだけで、他の研修はそんなになかった。続きを読む(全50文字)

【良い点】
アルバイトからでも正社員になれる。まずばパートとして店長を数年務め、その後正社員登用試験と面談を受けて 合格すれば正社員(エリア店長)になれる...続きを読む(全179文字)