図書出版の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
大学生と仕事をするので、気持ちが若くなります。大学の教授人とも仕事ができるので幅広い知識がつきます。

【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

大学の卒業アルバムの製作が面白そう。
大学生が知り合う始めてのビジネスマンなんじゃないかな、
つまり、就活で右も左もわからない4年生の目には「大学生...続きを読む(全194文字)

仕事のきつさ(顧客からのプレッシャー、締め切りとのせめぎあい)がとてつもない。
本来なら、仕事の責任が重くなる=給料もあがる。
が、残念ながら仕事の...続きを読む(全187文字)

会社として、社員教育は実施していない。
ただ、仕事は「出来て当たり前」の気概で新人だろうがなんだろうがボンボン振ってくる。
よって、場数だけは踏める...続きを読む(全164文字)

広告業界全般として紙媒体の市場規模は年々縮小傾向。
以前は見向きもしなかったであろう小案件まで大手がスケールメリットを利用して安く受注していく様が見受け...続きを読む(全253文字)

管理職によりけりということをふまえて・・・
「やとってやってる」雰囲気が丸出し。
気に入ってる社員には敬称
気に入らなきゃ呼び捨て。
それが当た...続きを読む(全168文字)

年俸制で250万円
手取りで16万。これ以上は下がらない、下げられないのギリギリである。
どれほど仕事で結果が出ようが、どれほど仕事で失敗をしようが...続きを読む(全163文字)

モチベーションを上げる材料は社内には存在ほぼない。
代理店を通しているわけではないので、お客さまから直接反響がくる。
この反響こそが、モチベーションの...続きを読む(全173文字)

いつ終わるのか全く分からない仕事量。
月の残業量は概算ながら100～150時間。
勤怠管理なんて、しなくていいのではないかと思う。
残業しなければ仕事...続きを読む(全186文字)

良くも悪くも、男女平等で特別扱いは一切無し。
がんばれば仕事は増え、同時にやりがいも増える。
ただ、出産や育児といったことを考えると、両立は不可能。
...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生についても、従業員の生活や将来設計を支えるには不十分な内容にとどまっており、他社と比較した際の魅力や競争...続きを読む(全239文字)

【良い点】
大手のグループであることもあり、割と福利厚生は充実していたと思います。
住宅手当はほぼないに等しいですが、私がいた頃は、地域手当やフレックス...続きを読む(全177文字)

【良い点】
住宅補助はある
創立記念日はバーベキュー大会、年末最後の営業日は忘年会
【気になること・改善したほうがいい点】
バーベキュー大会、忘年会は土...続きを読む(全86文字)

【良い点】
福利厚生に関してはたしか無かったかもしれないですが今はわかりません、でも福利厚生を使った覚えもありません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
基本問題ないとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできないこととなっている。
新しくなった場合に共有される等は薄く、自分...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員会費を毎月回収していますが、ここ十数年は社員旅行がないようです。回収した社員会費は何に使われているんでしょう。続きを読む(全77文字)

【良い点】
製造業だけあり、自社設備が充実している。本社ビルは新しいし、自社の医療機関も設置されており、勤務の前後等で通いやすく非常に便利続きを読む(全69文字)

【良い点】
仕事終わりに入りたいと思った人は会社内にお風呂がある。
帰ってから入るもよし
ここで入るもよし
だがほとんどの人は会社のお風呂を利用してませ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
職務手当や住宅手当が一律で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日はそろそろ増やすべき。土曜日に出勤しても特にすること...続きを読む(全84文字)