この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動をして人材を成長させるという性質上しょうがないが、スペシャリストにはなれない。全く畑違いの仕事をやらされて...続きを読む(全102文字)
大分市 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動をして人材を成長させるという性質上しょうがないが、スペシャリストにはなれない。全く畑違いの仕事をやらされて...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
各種休暇、手当が整備されている。
採用時研修や特定の年数での研修が行われるため、その時々で勉強する機会が与えられている。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動の性質上、スペシャリストが育ちにくいため、明確なキャリアを描けず、一人一人のスキルアップもできていない印象...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
公務員であるため、産休・育休の制度はしっかりしており、取りやすい環境。子育て家庭にはとても良い職場だと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に不毛な接客対応が多い。法令で決まっている事柄でも丁寧な説明・対応が求められるが、説明したとしても納得してく...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
市内全体の就職先と比較すると収入は間違いなく安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の基準があいまいで、部署や業務内容...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
臨時職員でしたが有給は余ることなく使いきりました。課ごとで違うかもですが、職員の人が有給を使うように声かけもしていて、休みをとりやすい環境でし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
市民のために、市民から感謝される仕事ができると思っていたが、公務員に対する風当たりは想像以上に強く、モヤモヤすることが多かった。市民の立場から...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
産休・育休、子育てのための短時間勤務など、各種制度が整っているため、働きやすさという面では問題ないと思う。
もちろん長期の休暇を取得すれば、多...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的には、9時5時の職場ではある。
休暇の制度は整っており、ワークライフバランスを率先して推進する立場であるため、休暇は取得しやすい。また上...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
労働雇用期間が一年と決まっていたので、退職となりました。
課長の方から延長のお誘いも頂きましたが、何れにしてもその雇用期間も数カ月しかなく期間...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
定時に帰宅出来ること。
官公庁なので、もちろんノルマなどはありません。
有給も取れること。
一般企業よりかなり守られていると思います。
【気に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
臨時職員は責任の重くない仕事がほとんどなので、そういった意味でのストレスはほとんどありません。飲食店などのアルバイトと時給は変わらないことを考...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
大分ならではの地域密着型。これといって毎日の業務が変わるわけでもないので同じことを繰り返すのが好きな人には良いかもしれない。年齢層が高いので...続きを読む(全191文字)
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公官庁なので福利厚生がしっかりしており、出産・育児においても制度がきちんと整っていて、休暇も取りやすい。育児休暇が最長で子供が3歳になるまで取得でき、また...続きを読む(全152文字)
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月給、年収は生活するに困らないぐらいもらっていたのですが
日々のルーチンワークにどうしてもやりがいを感じることができず
何のために仕事をしているのか分...続きを読む(全178文字)
会社名 | 大分市 |
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フリガナ | オオイタシ |
本社所在地 | 〒870-0046 大分県大分市荷揚町2-31 |
電話番号 | 097-534-6111 |
URL | https://www.city.oita.oita.jp/ |
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