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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
商品は基本的に工場で包装済みで、販売の際の手間が省かれているのはとても良かったですし、熨斗紙等のマニュアルもあり分かりやすかったです。
セールストークな...続きを読む(全241文字)
株式会社グランバー東京ラスク
株式会社グランバー東京ラスクの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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商品は基本的に工場で包装済みで、販売の際の手間が省かれているのはとても良かったですし、熨斗紙等のマニュアルもあり分かりやすかったです。
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販売なので基本的に女性ばかりの職場。店舗にもよると思いますが、新卒で入って割と短期間で店長になっている印象。当時は店舗が関東圏内のみでしたが、正社員は転...続きを読む(全138文字)
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繁忙期以外は基本的に定時で帰れました。
ただお中元やお歳暮のシーズンなど、配送の多い時期は仕事が終わらず残業になります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
いろんなことに手を出してるうえに人手が足りないから色々やらされるし、続けていれば経験値はあがるかも。
ただ結局のところ家族経営だから、従業員...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
お給料は安いですが、のんびりパートで働きたい人にはおすすめ。
大体の方がいい人。離職率は高いイメージがあるが社員もパートさんもずっといる人も...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
工場。繁忙期や正月に出勤すると謝礼金がもらえる。
返品されたものや包装不良などのB品が安く買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
本社の空気が良さそうに見えるとこ。社長など役員が同じフロアにいるから何かあればすぐ相談ができる。年齢層が若いから気があう人に出会えれば楽しい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
私は来年度から就職する為に退職したが、前々から退職する旨を伝えたところ前々から人員確保を行い店舗に支障が出ないようにしていた為特に嫌な気持ち...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
度々外部や他店舗への研修がある為スキルアップなどに関しては充分とられているのではないかと思う。
外部研修に関しては接客に関係するものなどが中...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
本格的な接客やサービスを研修期間の段階から指導して貰える。研修期間も充分にとられており周りの人も良かった為約1年間であったがよりよく仕事をす...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
アルバイトが店舗に何人もいたが学生、フリーター関係なく均等に仕事が与えられて、全員が発注や日報などの業務を学べるので面白い。
全てのルールが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
店長がいない店舗だったのでアルバイトで好きなようにできた。割引で買えるので進物の時期は助かっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
売り場での接客があるため、自分の仕事をこなすのが難しい時期がある。残業はよくあるが、繁忙期以外だとシフト通りに上がれる事の方が多いが、溜まっ...続きを読む(全178文字)
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教育体制に力を入れていると強く宣言しているにも関わらず、教育体制は全くなっていない。
恐らく、皆探り探りできているから、教え方が分からない人間が新人を...続きを読む(全242文字)
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年間休日は105日(有給除く)
店舗の場合、月末に翌1か月分のシフトを作成する。
休み希望に関してはシフト制のため、他に出勤できる人がいれば通る。
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社内教育体制はほとんど整っていない。
求人の際は入社3か月後に店長(それでもだいぶ早いと思う)と聞いていたが、実際は入店してから即店長として店に入れら...続きを読む(全199文字)
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同年代に比べるとスタートの給与は悪くないが、その後の昇給率が悪い。
また、賞与はなく決算功労金が年1回支給される。
功労金の値段は人によるが、1か月...続きを読む(全245文字)
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面接時に、男性の社員の方から笑顔の大切さを教わった。働いてからは女性ばかりの職場だったが、業務内容について丁寧に教えてくれた。店員としてのマナーには言葉...続きを読む(全159文字)
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若くても任せてもらえる環境ではあると思います。実際に20代前半の店長もいました。実力次第で、お店づくりに携わることができるのだと思います。駅中の店舗で、...続きを読む(全157文字)
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お洒落で美味しいお菓子。シンプルながら可愛い制服で興味を持ちました。若くても活躍できるという印象でした。私が働いていた職場では店長が若く、快適で働きやす...続きを読む(全263文字)
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男女で仕事に差があるわけではなく、どちらかというと女性にとっては働きにくい環境であると思います。人手不足で一人ひとりの負担が大きく朝からのシフト、夜まで...続きを読む(全151文字)
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東京という名前が入っているということで購入を考え直すお客様もいる。東京を中心に店舗展開をしているので関西や九州ではまだ名前や商品が浸透していない。関西に...続きを読む(全151文字)
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覆面調査を外部の会社にお願いして行っているようで、アルバイトでも接客・販売のスキルを学ぶために研修へむかわされます。言葉づかいや動作など非常に勉強になり...続きを読む(全166文字)
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一端のアルバイトですが。接客にはとても力を入れています。販売員への教育は定期的にあります。覆面調査でのテストや店舗同士で様子見したり。人間独特のミスはア...続きを読む(全151文字)
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関西ではまだそこまでお店の名前が浸透しておらず、ほかに有名なラスクのお店と間違われることも少なくありません。社員だけでなくアルバイト店員も接客の研修に行...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 株式会社グランバー東京ラスク |
|---|---|
| フリガナ | グランバートウキョウラスク |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 76人 |
| 代表者 | 大川吉美 |
| 本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目27番15号 |
| URL | https://www.tokyorusk.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。