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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グランバー東京ラスクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グランバー東京ラスクのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グランバー東京ラスクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グランバー東京ラスクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.3

グランバー東京ラスクの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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グランバー東京ラスクの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
6件中6件表示

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトとして入社したが、しっかりと接客マナーを教えていただいた。
また、先輩自身も意識が高い方が多く、シャキッとしていたのもあり、自分自...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

商品は基本的に工場で包装済みで、販売の際の手間が省かれているのはとても良かったですし、熨斗紙等のマニュアルもあり分かりやすかったです。
セールストークな...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
度々外部や他店舗への研修がある為スキルアップなどに関しては充分とられているのではないかと思う。
外部研修に関しては接客に関係するものなどが中...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制に力を入れていると強く宣言しているにも関わらず、教育体制は全くなっていない。
恐らく、皆探り探りできているから、教え方が分からない人間が新人を...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内教育体制はほとんど整っていない。
求人の際は入社3か月後に店長(それでもだいぶ早いと思う)と聞いていたが、実際は入店してから即店長として店に入れら...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

覆面調査を外部の会社にお願いして行っているようで、アルバイトでも接客・販売のスキルを学ぶために研修へむかわされます。言葉づかいや動作など非常に勉強になり...

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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グランバー東京ラスクの 他のカテゴリの口コミ

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多いので、そういうのが好きな方には向いているかもしれません。
私は飲み会も仕事と捉えてしまうタイプだった...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員1名、他は大学生のアルバイトが大半だったので、休み等の希望は受けていれてもらえた。強制的だったことはほぼなかったように思う。
【気になる...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いてる方は女性が多いので、自分はとても働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては女性特有のギスギスした感じもある。

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売りたい商品を考えて、商品の配置を検討してみたり、アルバイトでも一緒になって考えることがあり、それが目に見えて結果につながると嬉しくもあった...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

繁忙期以外は基本的に定時で帰れました。
ただお中元やお歳暮のシーズンなど、配送の多い時期は仕事が終わらず残業になります。

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

販売なので基本的に女性ばかりの職場。店舗にもよると思いますが、新卒で入って割と短期間で店長になっている印象。当時は店舗が関東圏内のみでしたが、正社員は転...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店長(社員)が途中から異動し、アルバイトでしたが業務を引き継ぎ働いていました。ですが特に給料が上がることもなく、負担だけが上がってしまったので転職しました。

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主力商品がラスクのみで、季節限定品などパッケージは毎年可愛いものを出そうとはしているんですけど、中の商品はほとんど変わらないです。新商品の開発に積極的で...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんなことに手を出してるうえに人手が足りないから色々やらされるし、続けていれば経験値はあがるかも。
ただ結局のところ家族経営だから、従業員...

株式会社グランバー東京ラスクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お給料は安いですが、のんびりパートで働きたい人にはおすすめ。
大体の方がいい人。離職率は高いイメージがあるが社員もパートさんもずっといる人も...

小売り(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の良さは、その時の人による。アルバイトがアルバイトに教えるので良い人にあたればきちんと覚えられる。

株式会社ファミリーマートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方や店長さんはスキルがとても高いので、何でも聞けば教えていただけます。安心して勤められるかと思います。

株式会社丸山園本店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育は基本的にOJTなので、配属される店舗によるところが大きい。催事であちこち行くと色んな方に出会うので、接客の方法や店舗運営など様々なケー...

株式会社フォーシーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
各レベルにあったチェックシートがあり、それを自己評価して、上司達にもチェックが入れば、給料が高くなるシステム

株式会社ファミリーマートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップになるのかわからないがクレーマー等の対応で忍耐力は鍛えられたようにも感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト...

株式会社みのやの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育たいせいもそれなりに整ってた。新人は店長や先輩に仕事をちゃんと教えてもらえる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。

株式会社ヤオコーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くますーぱのにでササをするぐらい。なかわ。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし
普通のスーパーと特に変わりはあらません。

株式会社南九州ファミリーマートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
販売スタッフ
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めての職場としては、学びも多く社会経験としてスキルが身につくかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生のアルバイトが多...

株式会社オオゼキの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場でのスキル以外にも社会人のマナーなども学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
世代交代制なので上がいなくならない以上は昇格は見込めない

株式会社ヨシケイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに独り立ちさせられるので、最初はキツイ。走ってお届けするほど、件数が多いので、最初は体力的にキツイと思う。

グランバー東京ラスクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社グランバー東京ラスク
フリガナ グランバートウキョウラスク
資本金 1000万円
従業員数 76人
代表者 大川吉美
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目27番15号
URL https://www.tokyorusk.co.jp/
NOKIZAL ID: 1963097

グランバー東京ラスクの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。