エボニック・ジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
部署にもよりますが、かなり日本企業よりの文化でした。外資系企業に勤務しているとは意識しないような雰囲気が通常です。たまに来日する海外幹部をお出...続きを読む(全198文字)

部署にはよりますが、他の外資系企業と比較しますと、英会話使用頻度がかなり低いです。たまに英会話必要なのは部長以上から、あとはドメスティック営業マンを毎日や...続きを読む(全323文字)

【良い点】
以前はモノシランガスを取り扱っていました。半導体で利用する化学物質です。当時は日本ではモノシランを製造出来るプラントはほとんど無かった為、画期...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収は、高いです。ただしビジネスレベルの英語力が求められます。製品は、石油化学を出発原料としないものにこだわりがあり、例えば、ブラジルのプラン...続きを読む(全326文字)

【良い点】
新規事業の立ち上げということもあり、社員の士気は高かった。また、四日市周辺の他の多くのコンビナート企業から、社員は集まりました。ですので、企業...続きを読む(全181文字)

【良い点】
エボニックモノシランジャパンの良い点は給与が高いことです。管理職以外の平社員でも総額で月40万以上ありました。賞与は三回あり年間6.5カ月ほど...続きを読む(全220文字)

人間関係はかなり良好です。今まで在籍した会社の中では最高の環境です。上司も頼れる方で、良い意味で上下関係がなく、同じフィールドに立って物事を考えてくれる方...続きを読む(全127文字)

グローバルでは大企業だが、日本法人は少数精鋭。そのため、かなり多岐に渡り業務をこなす必要がある。幅広く業務を遂行していくなかでバランスよくスキルがみにつく...続きを読む(全426文字)

スキルアップやキャリアアップなどは会社からはほとんど支援はありません。
その道のプロフェッショナルを雇ったんだから自分自身でレベルアップしてくださいとい...続きを読む(全184文字)

現在、エボニックグループで勤務していますが仕事に対するやり甲斐などはありません。
外資なので給与は良いので、それだけでモチベーションをキープしています。...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめや、様々なハラスメントが起きているにも関わらず、人事部や総務部は何も役に立たない。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
あまりギャップはなかったと思います。業務内容も説明で聞いたとおりで、他社に比べても特筆することはなかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
会社のネームバリューがある
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人がやめているので、それを見て若い人はまた辞めていくという負のスパ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社前に聞いていた仕事内容と同じだったので、特にギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり建築業界のお客様な...続きを読む(全191文字)

【良い点】
安定した基盤がある上で働くことができる。社員数が少ない分、周りとのコミュニケーションもとりやすい環境がある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
収入アップの提示。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日目から上司からの上から目線が強烈だった。
後悔し続けて、初日から辞めたいと思っ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ものづくり、半導体に携わりたく大きな会社なので色々な経験が出来そうだと思い入社したがハード、ソフトともに実際に様々な業務に携われたので大きなギ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
グローバルでの機器のシェアの高さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内ではシェアは取れていない。国内向けに作られていない製品の為、国...続きを読む(全120文字)

【良い点】
役員とのコミュニケーションが身近にとれるとことが良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は成長への希望を持っていましたが...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内に資格を持っている人が少ない。基本的な資格でさえ持っていない人も見受けられる。点検がメインの業務なので、高いレ...続きを読む(全113文字)