この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の行事が殆どないので面倒がない。たまにある社員旅行が強制なので辛い。
社員食堂が作業場と兼用なので繁忙期は座る席がない。
【気になること・...続きを読む(全205文字)
城北工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、城北工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に城北工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の行事が殆どないので面倒がない。たまにある社員旅行が強制なので辛い。
社員食堂が作業場と兼用なので繁忙期は座る席がない。
【気になること・...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間はだいたい平日7:30~22:00くらいです。朝が早いので、結構過酷だと思います。毎月最低一回は土曜出社の日があります。仕事がなくても出社せねばな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
営業手当がつくので同年代に比べると中小企業でも待遇はよくなる。が、どこでも通用する営業スキルは期待できないので辞めてよかった。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
客先の好景気に支えられて取締役に出世した人もいるが、取締役から社員に落とされた人もいる。
割当てられた顧客先の受注額が多ければ直ぐに課長になれ...続きを読む(全373文字)
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営業職はほぼ毎日がルーティーンワーク。
難しい仕事は少ないものの、小さな仕事が膨大にあるので、とにかくひたすら動いている感じ。
対外的な営業活動よりも...続きを読む(全157文字)
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営業職はとにかく拘束時間が長かった。
朝8時前から会議や掃除担当があり、退社時間は早くても22時、0時過ぎもザラ。
しかし一律の営業手当がある為に、超...続きを読む(全164文字)
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給与は良かったほうだと思います。
キャリアパスは自分で設計したほうが遣り甲斐をもてると思いました。
なんでも若いうちからまかせて頂けたので、自分から知...続きを読む(全154文字)
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商品知識を身に付けてどのような提案ができるか自ら考えながら業務を進めていけたのでやりがいがあります。場合によっては、工業簿記の考え方が自然にみについている...続きを読む(全179文字)
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自身のキャリアパスを真剣に考えた時に、この会社で得られるものは何の役にも立たないと感じて退社しました。所詮下請けのルート営業なので、良くて御用聞き、悪くて...続きを読む(全152文字)
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営業組織は基本的に担当ごとの縦割りなので、同じフロアにいても全く仕事で接点がない人も結構多いです。そのせいもあってか、どこか冷えたような雰囲気かもしれませ...続きを読む(全169文字)
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社風に関しては、営業と現場で浸透度合いがかなり違います。営業は割とお客様重視、現場は今日一日をやりきる事。これは職種ごとの価値観が違うから仕方ないのかもし...続きを読む(全159文字)
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国内の製造業(特に下請け)は軒並み経営不振ですが、この会社も例にもれず打撃を受けています。がしかし、顧客に恵まれているのか営業力が素晴らしいのかわkりませ...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないに等しい。
唯一ジム利用があるが休みが少ないうえに仕事終わりに行けるような体力が残っていない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
住宅補助がかなり充実していて、お得に一人暮らしができます。
とても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業ができるのかはわ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に良い印象です。会社命令での転勤時には住宅補助もかなり厚いですが、営業は特に全国のどこに転勤があるか不明なため、安定した生活は難...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
親会社の基準に従って手厚い福利厚生が提供されています。健康保険、退職金、休暇制度などが充実している。独身であれば、独身寮で借り上げ社宅があるの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社を一緒にやっていくという一体感を持たせるために持ち株制度を取り入れていた点。購入する株数に制限はあったが良い制度だと感じた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
規模の大きい企業なので手厚いと思う。福利厚生も揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業を認めて欲しいと考えている社員は多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新卒には借り上げ住宅制度があり、7-8割負担してもらえる点だけはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員は特にそういったものはな...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
配偶者手当と子供手当がある。
しかし配偶者手当は扶養内でなければ貰えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合で、住んでいる地...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、ベネフィットポイントのようなものが付与されますが、かなり少ない。
資格の受験料は会社が持ってくれますが、合格...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生は文句なし、手当も色々ある、
福利厚生で映画がタダで見れたり、温泉に入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止されている続きを読む(全78文字)
会社名 | 城北工業株式会社 |
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フリガナ | ジョウホクコウギョウ |
設立日 | 1968年6月 |
資本金 | 1300万円 |
従業員数 | 190人 |
代表者 | 上野宗昭 |
本社所在地 | 〒230-0052 神奈川県横浜市鶴見区生麦2丁目3番19号 |
電話番号 | 045-500-2070 |
URL | https://www.jyohoku.co.jp/ |
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