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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オンラインの英語教育があるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
他になにもない。業務に関係ある資格を取ったら費用は出してくれるもの...続きを読む(全157文字)
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デラバル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デラバル株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にデラバル株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オンラインの英語教育があるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
他になにもない。業務に関係ある資格を取ったら費用は出してくれるもの...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
会社を上げて講習を積極的に開いて知識を標準化する取り組みを行っていた。
やる気や適正に合わせて配置換えの希望も行えるので、柔軟な選択肢からキ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
研修も北海道であり部署によりけりだがわかりやすい研修だった!
ただ研修を受けてる間も自分の担当牧場の面倒を見てくれてるんでまーまー気は使う。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
独学が好きな人には向いていると思うし、メンタルは鍛えられると思う。私が働いてた頃はあってない様な研修を終え、上司に「これで仕事が完璧にできる...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
外資系企業なので、在籍当時は、語学研修のサポートプログラムがあり、希望を申請すれば会社負担で、英会学校に通える制度があった。
その他、海外か...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ほとんどが自分で考え行動するのでスキルアップには最適だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、教育制度というのはほぼな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
強制的な転勤。2週間前にいきなり、いわれた。会社の決定事項で転勤するか辞めるかを問われた。俗に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
修理が終わって感謝されたとき
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてのフォローはほぼほぼないと考えたほうがいいと思う。基本的に自...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業代はちゃんとつく
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝会社は休みでもサービスエンジニアは電話がかかってくると仕事になる。
当番...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
男だけの営業所でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所に女性がいないためわかりませんが、事務職であれば土日祝休みで仕事とプラ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
世間一般的には給与、年収はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがない、電話が鳴ると自宅でも外出先でもお構い無し。ただ、...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは存在しない。会社からスマホ支給される意味を痛いほど感じる。見えない鎖に繋がれます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
いい人も沢山いるが、クセの強いめんどくさいやつもそれなりにいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社のやつらは仕事を教えてくれない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収は他社より高いほう
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制なので15分割して3ヶ月分をボーナスと称して与えてる。春にもボーナスは...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
製品の技術は高いものがそれなりにある
【気になること・改善したほうがいい点】
不具合品が多くその対応に時間を奪われる。価格も高く値上がりばか...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
故障すると酪農家はとにかく仕事にならないので直った時はホッとします。また親しくなると肉や乳製品もらえたり、食事をご馳走になります。
【気にな...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
業務上、法令的に必要な資格は全額会社負担で取得可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や自己啓発等の個人取得希望も聞き入れ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
カジワラ技塾という工場研修があり、基礎的な知識を教えてくださる体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援は一部...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
役職がつけば給料はよくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仮に役職が上がりキャリアアップになったとしても責任感が増加するだけあま...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
OJT制度はある
スキルアップもやる気があればできる
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTといっても新卒2年目が新卒1年目を教育す...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
外部の社会人向けビジネス研修は受けられます。資格取得支援等は知る限りではありません。特に良くも悪くもない印象です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ある時から様々な研修が行われるようになり、会社としてスキルアップ、キャリア開発に力を入れようとしてる姿勢が伺えました。自分としては当時は真剣...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
教育面においては社内研修制度があり、年次が上の先輩社員や課長クラスの人が講義をしてくれ、毎月開催される。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新入社員については入社後に本社でひと月研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品に関する勉強会などはあるが、その他は特にない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどがあるわけではなく、事務業務や問い合わせ対応なども先輩社員から口頭で教わったり、自身でパンフレット...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
新人研修はしっかりしている。
新人一人一人にチューターがつくので、チューターガチャではあるが、しっかり教えてもらえる。続きを読む(全65文字)
| 会社名 | デラバル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | デラバル |
| 設立日 | 1970年3月 |
| 資本金 | 4800万円 |
| 従業員数 | 175人 |
| 売上高 | 86億9643万5000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 中野省吾 |
| 本社所在地 | 〒060-0807 北海道札幌市北区北七条西1丁目2番6号 |
| 電話番号 | 011-738-2311 |
| URL | https://www.delaval.com/ja/ |
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