コナミスポーツの個人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
スポーツクラブ大手なので、知名度もあり成長や将来性は十分あると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の質はよくないので、士気は高...続きを読む(全81文字)

【良い点】
プライベートとのバランスは取りやすいと思います。
持ち帰りの仕事もあまりなくて、残業も少なかったです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
好きな分野の仕事だったので、やりがいはとてもあった。
合えば楽しい仕事だと思います。
子供から大人まで、老若男女と触れ合える良い仕事でした。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低いことで、転職を考え退職した。
仕事自体は楽しかったが、やりがい搾取のような仕事だと感じてしまった為。続きを読む(全75文字)

【良い点】
意外にも女性の社員人数が多い。
パートさんも含めると男女比は半々ぐらいだと思う。
休みや有給はとりやすいわけではないが、全く取れないわけではない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
パワハラ等もなく、みんな優しい。
面倒見は良いし、わからないことも教えてもらえる。
研修も豊富。
所長も良い方に恵まれたが、支店にもよるかもし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
スキルアップは個々に任されており、特にサポートはないと感じたが、強制されるわけでもないので楽だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

【良い点】
入社の理由は身体を動かすことが好きだったので、入社を希望しました。
入社後もやりがいがある仕事だと感じたため、ギャップ等はそこまでなかったです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
一般企業同様、時短勤務あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職者はほぼおりません。
マネージャークラスも、女性はかなり少数です。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グレードが細かく分かれていて成り上がるまで時間がかかる。
業務量と評価が見合わない。
配属店舗によってかなり差がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人がいる店は有休取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によって、業務量が極端に違うため、ワークライフバランスもかな...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとキャリア開発について非常に消極的。
店舗運営においては、人材不足が著しいためキャリアアップは二の次三...続きを読む(全180文字)

【良い点】
コナミの本体、母体が大きいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
流行りに乗るのが遅すぎるので、同業他社に必ず乗り遅れる。母体が大きい...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当が全廃止された今、特段役職に就きたい思いがない限り、メリットは少ないかと。
独身や子供なしで、仕事にほとん...続きを読む(全99文字)

【良い点】
残業がほとんど少ないところ。簡単な仕事が多く、仕事で忙しい状況になることはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望した職種の仕...続きを読む(全223文字)

【良い点】
上司とコミュニケーションが取りやすく、
トラブルシューティングまで細かく教えてもらいました。また、定期的に仕事場の改善してほしい点、上司とのコ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
定期的に社内・外ライセンス試験が実施される為、年間にチャレンジできる機会が豊富なこと。知識やスキルは身につきやすい環境にあると思います。
【気...続きを読む(全181文字)

【良い点】
マンツーマンでのトレーニング指導、スイルレッスン、スタジオレッスン等、お客様と近い距離でサポートをする分、感謝や信頼は得やすく、とてもやりがい...続きを読む(全242文字)

【良い点】
残業代はしっかりと出ます。支店長によるらしいのですが、月に40時間が上限となり、額にして5万円ほど。基本給が低い為、40時間まで残業をしないと...続きを読む(全254文字)

体育会系の風土が強く感じれる企業ではありますが、文科系の出身者もいますので決して男尊女卑の社会ではありません。
女性の社員の中でも実際に管理職についてい...続きを読む(全183文字)

1.研修体制もよく仕事を通しても自分を成長させてくれます。2.営業でも役に立ちますし、コミュニケーションスキルが高く上がるので、接客業などでも役に立ちます...続きを読む(全190文字)

2011年には大幅赤字からようやく黒字転換されました。人事制度が大きく変わり、給与が大きくあがる、バブリーなことは今後見込まれません。今でも年齢によるリス...続きを読む(全155文字)

年齢が高くなればなるほど将来性に不安を感じる会社です。親会社が大きいため、特に今年はオリンピックの年でもありブランド戦略が明確です。いつまでもこの会社とい...続きを読む(全177文字)