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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の中でインストラクターをがんがんやる、とかはできると思うが業務委託を今そんなにとってない噂があるのでフリーランスはちょっと厳しそう
【気...続きを読む(全168文字)
- この投稿でわかること
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コナミスポーツ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コナミスポーツ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にコナミスポーツ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
店舗の中でインストラクターをがんがんやる、とかはできると思うが業務委託を今そんなにとってない噂があるのでフリーランスはちょっと厳しそう
【気...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトにもレベルが付けられていて、試験を突破すれば時給が上がるが、アルバイトのレベルを上げた=店舗マネージャ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
社員の教育はメンターがやってくれました。細かいところまでフォローしてくれ、一人にならずにすんだので、感謝している。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
施設内の色々な業務を兼務するため、覚えることは多いですが、その分様々な経験を積むことできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
体のことやトレーニングについての基礎的な事が学べます、ただそれだけでは少し足りないかなという印象、自分自身で調べたり体験して一人前だと思いま...続きを読む(全291文字)
キャリアアップの視点でなかなか難しいと感じる。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
学生アルバイトにもかかわらず、在籍中は競泳の選手コース、選手育成の子供達の指導がメインで担当していました。責任プレッシャーは伴いましたが、一...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
アルバイトで入社しても、必ず何かしらの社内ライセンスを取らせてくれる。
社内でのライセンスは本人が希望すれば高確率で受講させてくれる。
また...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
研修制度が他社よりも充実しているの自分が成長できる機会が非常に多い
インストラクターとして経験を積んでいくには良い環境であると思う
【気にな...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
スキルアップは個々に任されており、特にサポートはないと感じたが、強制されるわけでもないので楽だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接を受けたましたときには、ご研修に参加してすることで時給が上がっていくと説明をされました。しかしながら、採用さ...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
やりたいことは上長に相談し、やらせてくれる環境にあると思っています。
所属する部署やポジションにもよるとはおもいますが。
自分は色々挑戦をし...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとキャリア開発について非常に消極的。
店舗運営においては、人材不足が著しいためキャリアアップは二の次...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育もアルバイト任せな部分がある。マニュアル自体をアルバイトが作成しており、いかがなものかと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新人のアルバイトに対して2.3ヶ月研修時間があること。相手によっては研修の進み具合に差はあるが、しっかりと育成する期間がある。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
大手のスポーツクラブというのもあってスキルアップや教育体制はかなり整っていると思います。私が在籍していた当時はスキル評価は数段階に別れていて...続きを読む(全167文字)
資格取得を押しているため、スポーツトレーナーなどでの資格補助をしてくれる続きを読む(全36文字)
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【良い点】
先輩バイトの方や、社員の方がしっかりと教えて下さいました。わからないことなども聞きやすく、落ち着いてる方が多いです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
研修や社内アドバンス制度は日々の勤務に役立つ内容
お客様からいただくクレームやお声に対応できるようになりその他サービス業をやるなら必要なスキ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
子供たちの対応であったり、接し方、伸ばし方をとても学ぶことが出来ます。選手クラスがあるところでは、より練習回数も増えるので指導力が向上します。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
昇給テストは定期的に受けさせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
内容がむずかしい、筆記と実技
むずかしすぎて一発合格はほぼできない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
定期的に社内研修があったり、
スキルアップテストなどもありました。
少しずつ学ぶことができました
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
クラスのレベルで独特の資格制度があってそれをとりに行くのがあって、それを取ると初めてレッスンできる。
だから、いきなりレッスンをまかされたり...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
専門知識など座学から始まりしっかりと教育をしてくれるため身体についての知識は身につけられる。またマナーや社内教育なども受講できた。定期的にテ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育はかなりしっかりしており、アルバイトへの教育もかなりのものだと思います。基本を身に着けるにはとても良い環境です。スポーツクラブという人か...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
様々なレッスンを希望すれば勉強させて貰えて受け持つことが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの都合を無視して祝日のレッスン...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社理由としては、前職で働いていた所よりも大手の会社であった事が決めてであった。面接は当時の現場マネージャーが担当してくださり、実際の仕事の...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
私は指定管理を受けている公共施設の管理を行っている者ですので、その例となります。
評価としては、その職場内の仕事をしっかり行いミスを出さず、...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
、主に現場での実務能力、店舗の運営成績、そして資格やスキルの保有状況という複数の軸によって構成されています。一般的な企業と同様に基本給は設定...続きを読む(全562文字)
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【良い点】
業界で見ても高水準だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前後で業績の悪化があり、昇格機会や昇給レンジは減っているように...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
乳幼児から高齢者まで幅広い会員様と接することができ、喜びや楽しさを共有できることに働きがいを感じることが多い。専門外の業務にも積極的に携われ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
健康は、健康寿命の延伸においても大切で国もそこに重点をおいている点では可能性があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康をサ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性の管理職や支店長も多くいらっしゃるので女性でもキャリアを積める環境にあると思う。働きやすさという面では、この仕事が好きな方が多く集中して...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
固定シフトなので予定はわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
固定シフトの分、休みたい時は代行を自分で探す形で休みずらかった....続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大企業だしバイトがほぼ回してるので経験は色々させてもらえたので、次の職場の面接などでは経験ある人風になる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
動画で復習ができるツールがあります。
見返す事ができるので便利です。
【気になること・改善したほうがいい点】
共有されてない事がたまにあります。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
働いていればスキルは身につく。担当動物のことは飼育していないと分からないため経験がものをいう。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
様々の年代のお客様と接する機会があり、その客層も本当に様々。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるがざっくりとした印象。様...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格取得については、業務に必要なものであれば試験料は負担してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は中々キャリアアップでき...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
研修がありスタッフアップことに三日や二日程度の研修をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって言ってる事違う、言われたとおり...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
業務を通じて保険知識や事務スキルを着実に高められる環境が整っていると感じています。日々の業務で正確性や対応力を磨きながら、周囲と連携し、長期...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
業界知識、専門知識、また全国に支店等もあることで地域性などもあり学べる範囲は多岐にわたると思います。
ただ、それらを吸収したいと思える意欲が...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
研修体制も整っていた。初めは座学でコンプライアンスの研修を行い、ホールスタッフとしての基本的な業務を学ぶ。
接客や臨機応変な対応能力。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新入社員研修は、講師を使ってスキルアップをしていきます。お金の動きだったり、これから3年以上続けていくような形をここで作ります。
【気になる...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
基本的にマニュアルがあるので、臨機応変な対応ができたらなんでもできる。
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配属先によって、当たり外れは...続きを読む(全123文字)
| 会社名 | コナミスポーツ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コナミスポーツ |
| 設立日 | 1973年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,040人 |
| 売上高 | 485億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 室田健志 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目10番1号 |
| 電話番号 | 03-5769-0573 |
| URL | https://www.konami.com/sportsclub/school/golf_academy/?cm_sp=72-_-school-_-golf&cm_mc_uid=02662558523614984606080&cm_mc_sid_50340000|knm03=1498460608 |
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