雪国まいたけの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
女性でも管理職の方はいる。育休を取る、子育てのために時短勤務を行う方がおり、特にそういったことがやりにくいといった雰囲気はなかったように思う。...続きを読む(全133文字)

【良い点】
女性ばかりの作業なので、女性にとっては働きやすい環境かもしれない。女性の管理職を増やしたりするようにしている。続きを読む(全61文字)

【良い点】
世代的に多くの女性が活躍されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が、ほぼ居ない。
併せて教育体制が不備と云える。
<...続きを読む(全92文字)

【良い点】
古い慣習のある会社ですので、男尊女卑的な雰囲気はありますが、それを払拭しようと角に女性を贔屓するところはありました。
【気になること・改善した...続きを読む(全168文字)

【良い点】
経営陣が問題意識を持っていること
制服廃止など古い体質から脱却しようとしていること
【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり管理職にあ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
結婚して子供がいる女性には働きやすいと思います。
産休や育休、復帰後の短縮業務など手厚いと感じます。
30代女性も本社や工場で多く働いていまし...続きを読む(全361文字)

【良い点】
所属部署では、コンプライアンスも徹底されており、女性差別的な風習はなかった。仕事の評価においても、実績がそのまま反映される。女性云々をいう部署...続きを読む(全233文字)

【良い点】
育児休暇、産休などの取得実績が多くある。
働いている人も女性が多いため学校行事の休みなど理解がある。
女性の役職者もいる。女性のキャリアアップ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
育児休暇をとっている女性や、育児をしながら仕事を続けている女性は多かった。また、遅くまで残業している女性は少なく、女性にとっては働きやすい職場...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性は比較的働きやすい環境だと思います。管理部門や営業事務などは産休、育休は問題なくとれますし、実際にとっている人もいました。
女性は、家庭を...続きを読む(全180文字)

【良い点】
きのこに特化したメーカーは少なく、きのこの栄養価を評価してもらえる機会も多いです。食品の分野は無くなることはないため、さらに開発が進んで、キ...続きを読む(全183文字)

当人の経験ではありませんが、働く側としては、産休も育児休暇も取りやすい環境であったように感じます。女性の多い職場でもあるので、産休、育児休暇取得の前例が多...続きを読む(全171文字)

営業部門に女性は多いが、基本的には男性中心のである。
これには、良い面と悪い面があり、男性は昇進ルートに乗っている一方、大きな責任を負わせられる。
女...続きを読む(全199文字)

基本的に女性は補助的な役割もしくは現場のパートがメインでした。
男尊女卑とまでは言いませんが、営業系では女性は厳しいと思います。
一応、産休は取れてい...続きを読む(全192文字)

部署に寄りますが、女性がほとんどの部署と男性がほとんどの部署とでかなり差があります。比較的女性でも働きやすい部署が多いと思います。働きやすいのは働きやすい...続きを読む(全160文字)