株式会社桃屋
- Q. 自己PR
-
A.
私の強みは、先を見据えて計画的に行動できる点です。この強みは大学の授業への取り組みにおいて発揮されました。大学3年時に3か月半で約100個の課題が出されました。この時、私は週に5日ある大学の授業に加え、学園祭実行委員の活動やアルバイトとの両立もしていました。この忙...続きを読む(全399文字)
\ 就活会議に登録すれば読み放題 /続きを読む(無料)
株式会社桃屋 報酬UP
株式会社桃屋の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数62件)。ESや本選考体験記は14件あります。基本情報のほか、株式会社桃屋の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社桃屋の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社桃屋の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
4人とも優しかった
元気よく粘り強さをアピールした
明るく笑顔で
優しい方々でした
笑顔で話した
きちんと会社の方針を調べて臨んだ
きちんと自分の意見を伝えました
自分の思いをしっかり伝えることを意識した
商品についての質問があった
とても優しい方々で素を出すことができた
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年2月26日【良い点】
たまに、人として尊敬できる人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行している。態度、言葉遣いがひどい。部署によるが最悪...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年2月26日【良い点】
商談がクロージングしたとき。
【気になること・改善したほうがいい点】
新商品がほとんどでることがなく、プレゼンでは毎回既存品の案内となる。企画...続きを読む(全129文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年2月26日【良い点】
国内の市場はシュリンク傾向なのにも関わらず、全く対策をしていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の研修がないからかパワハラが...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年2月26日【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が平均50時間ある部署によるがセールスの数が足りておらず、一人あたりの負担は大きい。プライ...続きを読む(全108文字)
在籍時期:1990年頃
投稿日:2024年2月4日【良い点】
家庭的な雰囲気のため居心地が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職がメインで、仮に営業を希望する女性がいたとしても部署変更は考...続きを読む(全87文字)
在籍時期:1990年頃
投稿日:2024年2月4日【良い点】
転勤先での家賃、光熱費は会社からの補助が出て自己負担を抑えることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に本社勤務の場合、社宅や...続きを読む(全100文字)
在籍時期:1990年頃
投稿日:2024年2月4日【良い点】
ルートセールスなので得意先と信頼関係を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先と信頼関係ができない場合は営業成績にも...続きを読む(全102文字)
在籍時期:1990年頃
投稿日:2024年2月4日【良い点】
年功序列で勤務状況に特に問題なければ毎年昇給した。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があまり明確でなかったので、単に営業成績だ...続きを読む(全99文字)
在籍時期:1990年頃
投稿日:2024年2月4日【良い点】
転勤先の風土習慣を体験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入った転勤先に長期間留まることが難しいので、本人の希望で延長ができ...続きを読む(全82文字)
在籍時期:1990年頃
投稿日:2024年2月4日【良い点】
会社のネームバリューがあり、新人といえども得意先からすぐに歓迎されるような扱いをうけることがあった。続きを読む(全56文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社桃屋 |
---|---|
フリガナ | モモヤ |
設立日 | 1920年4月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 274人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 小出雄二 |
本社所在地 | 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町2丁目16番2号 |
電話番号 | 03-3668-5771 |
URL | https://www.momoya.co.jp |
19年9月期 | 20年9月期 | 21年9月期 | 22年9月期 | 23年9月期 | |
---|---|---|---|---|---|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
438億6600万 | 462億300万 | 495億2200万 | 502億8400万 | 506億3600万 |
純資産
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
売上高
(円)
|
126億7800万 | 139億1600万 | 150億4100万 | 144億7700万 |
----
|
営業利益
(円)
|
9億2000万 | 12億6500万 | 15億300万 | 15億2100万 |
----
|
経常利益
(円)
|
10億9800万 | 14億4700万 | 16億8600万 | 17億7200万 |
----
|
当期純利益
(円)
|
7億4200万 | 9億6000万 | 11億3700万 | 11億2200万 | 10億7000万 |
利益余剰金
(円)
|
368億5500万 | 376億2900万 | 383億9400万 | 393億3000万 | 402億1400万 |
売上伸び率
(%)
|
0.69 | 9.76 | 8.08 | - 3.75 |
----
|
営業利益率
(%)
|
7.26 | 9.09 | 9.99 | 10.51 |
----
|
経常利益率
(%)
|
8.66 | 10.4 | 11.21 | 12.24 |
----
|
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。