この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人間関係が悪い。
仲間とランチに行ったり、飲みに行くようなカルチャーがない。
一部の人だけがコソコソと隠れて...続きを読む(全83文字)
株式会社ケアプラス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケアプラスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケアプラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人間関係が悪い。
仲間とランチに行ったり、飲みに行くようなカルチャーがない。
一部の人だけがコソコソと隠れて...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
仕事に役立つ学習のための書籍購入代補助や、社内コンテスト等、自己啓発の機会が多々あるため、成長したいと思う人には良い環境。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
以前は教育面がしっかりしていたと思います。また人材で成り立っていた、人間関係のよい会社だったと思います。地域密着型を目指していた地道な会社でし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休日が少なく、プライベートを満喫する時間が多いとは言えない。
現場の施術師たちは有給があっても、取得すると売り上げが下がるので結果的に給料が減...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の管理職の殆どが会社の事より自分重視。
自分が上に上がるために周囲を巻き込んで騒いでいるだけだったり、大手の子...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ALSOKの100%子会社である事。
しかし、雇用条件は全くそれに準じない。
ボーナス、退職金もなく、年間休日も少ない。
【気になること・改善...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
介護関連の仕事ということで、プライベートと介護の両立にとても理解があり、働きやすかった。全社的に残業を減らす方針が強く、公私のバランスがとりや...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
知識や経験があれば、男女や年齢関係なく、重要なポストを任せてもらえる。実際、女性の管理職も多くいた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
やむを得ない事由で退職したが、それがなければ、定年退職まで勤めたいと考えていた。永年勤続者への表彰制度もあり、長く勤めたいと考えられる会社だと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員同士とても仲が良く、上司との関係も良好であった。全国に営業所があるが、コロナ前からZoomによるオンライン会議の導入等も行っていたため、密...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
在宅での療養生活を支えるサービスは、当初知名度がなかったが、超高齢社会で需要がどんどん上がり、業績も右肩上がりであった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
超高齢社会の日本において、在宅介護を支える同社のサービスは今後ますます需要が高まると思う。同業他社においても、当面独走態勢が続くと思う。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
介護職なので給与に大きな期待は持てない。
労働自体は多くなく、給与に見合っていると感じる。
消費者との中間職にあた...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
住宅手当が比較的手厚い。ほかの福利厚生は普通の企業なりにある。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して住宅手当がでなくなると給料がか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅補助は正職員であれば約1.5万円、転勤あれば2年間4.5万円だったと思います。通常の住宅手当として1.5万円出るので悪くはないと思います。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
院内での受診に関しては返金されるのでその辺は医療機関である強みだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など寮は看護師し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
コロナ禍でも特に問題なく給料が出ていたため、ありがたかった。準公務員のため、福利厚生は手厚い。宿舎があり、古いがとても安く、貯金ができてありが...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
研修や院内学会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の参加やラダーの取得を行っても給料には特に反映されないため、研修の参加の意...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特に不満な点は無いと思います。
ボーナスや、社内交流も比較的ある方だとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
安く施術が受けられました。患者様にも実体験を伝えられるので、受けやすい価格にしていただけていたのはとてもありがたかったです。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行などはほとんど強制で、行くには有給取らされる。社長のお気に入りの人だけ昇給したりしてびっくりする。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
住宅補助一応あるとこ。新卒に限る。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助の融通が全く効かない点。
新卒のみ制度利用可能で中途には全く手...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
健康診断が少し安く受けられます。
ディズニーランドのチケットも少し安く買えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なのでお休み...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社ケアプラス |
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フリガナ | ケアプラス |
設立日 | 2007年12月 |
資本金 | 6902万7000円 |
従業員数 | 208人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山下寿朗 |
本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝3丁目40番4号三田シティプラザ2階 |
電話番号 | 03-6436-0730 |
URL | https://care-plus.co.jp/ |
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