ジョージオリバーの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは見込めません。また教育制度も全く整っていないため、自分の技量にかかっています。必要最低限の教育は企...続きを読む(全178文字)

【良い点】
個人で動く事になる分、自分で率先して動ける人には非常に良い場所になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人主義な分、誰か...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は無い状況。スタッフ全員が契約社員で、いくら売上を上げても、上層部に気に入られなければ、給与UPは難しい...続きを読む(全170文字)

【良い点】何もない
【気になること・改善した方がいい点】
全て・・ 酵素の名前だけ・・
代表は、良く新商材探しに、海外出張に行くが、売れなきゃ、...続きを読む(全193文字)

業務の範囲は広く、ある程度任せてもらえるので、多少のやりがいはあると思います。また、一人ひとりが単独で動いているので個人プレーが得意な人に向いている会社...続きを読む(全178文字)

給与については悪くはなかったが、会社の環境はとても悪く、長続きする人はほとんど見られなかったです。入っては辞め入っては辞めの連続でした。1年間で20以上...続きを読む(全153文字)

とにかく自分から行動しないと仕事になりません。
いい意味でも悪い意味でも社員を育てるというよりは、自分のもっているスキルや人脈、アイディアをフル活用し...続きを読む(全158文字)

あらかじめ面接で言われていたことですが、社長がふらりと事務所にやってきて何人か指名して会議を始めますが、だいたい誰かが怒られてました。ただ、ほかの社員の...続きを読む(全170文字)

入社後の研修や教育制度は皆無でした。すべての社員は中途採用でしたし、入社後自らが積極的に情報を入手しなければいけませんでした。必要な能力がなく入社してし...続きを読む(全179文字)

パートさんやアルバイトで長く働いている方が多かったので責任感の少ない業務であればとても気楽で働きやすいと思います。ただそのパートさんたちがとても噂好きの...続きを読む(全250文字)

面接では社長がしゃべりまくしたて、殆どこちらから発言した記憶はありません。職務経歴について簡単に説明した程度でした。面接のときには気づかなかったのですが...続きを読む(全156文字)

社員の定着率が極端に悪い為、将来性はほとんどありません。2度目の労働規準監督の指導が入るのも時間の問題だと思われます。また、社内に複数の諜報者がおり社内...続きを読む(全185文字)

とにかく社員の離職率が高い会社でした。社長の個性が強すぎて毎日のように担当者を呼びつけ叱責し、わめきちらしていました。そのため、ほとんどの社員が3ケ月以...続きを読む(全185文字)

責任を持って仕事をできるのでやりがいはあると思うが、最終的にはトップの承認を得なくてはいけないので、稟議OKとなった案件でも、トップの判断で突然白紙状態...続きを読む(全155文字)

労働条件は悪いです。
会社の方針がコロコロと変わるため、進めている案件が白紙になることは多々ありました。
今は知りませんが、役職がついている方の中に...続きを読む(全202文字)