回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料に30時間の固定残業代が含まれているが、遅くとも22時には退社しなくてはならないので、そこまで酷い残業はない。
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株式会社ジョージオリバー
株式会社ジョージオリバーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は312〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョージオリバーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョージオリバーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
給料に30時間の固定残業代が含まれているが、遅くとも22時には退社しなくてはならないので、そこまで酷い残業はない。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
なかなか見いだすのは難しいです
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用側の一方的な思い込みで採用し、その思い込みの業務を強要する、とい...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は無い状況。スタッフ全員が契約社員で、いくら売上を上げても、上層部に気に入られなければ、給与UPは難しい...続きを読む(全170文字)
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給与については悪くはなかったが、会社の環境はとても悪く、長続きする人はほとんど見られなかったです。入っては辞め入っては辞めの連続でした。1年間で20以上...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
想像以上にフラットな組織でした。人の入れ替わりが激しいせいもあるかもしれません。ほとんどが中途採用者なので、いろいろなバックグラウンドな人が...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
サプリやコスメなど、女性にとっては身近な商材を扱っているため、商品への感情移入はしやすいと思う。社販の価格もとても良心的。
【気になること・...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
良い点はひとつも何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には気づかなかったが、社長が毎日くるったように怒鳴り散らしている。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
退職する時は上司に伝えれば比較的スムーズに進む点。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎にも角にも退職者が多いです。約2ヶ月で10名弱...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
次々と新しい案件が飛び込んでくるので、業務にあたり、暇な時間というものがない。やりたいことは社長を通してOKを貰えば、どんどんチャレンジをさ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士の対人関係が酷い。当たり障りなく適度に距離を置いて接していればさほど気にならないが、人間性による欠点の指...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
裁量が大きい部分は、自己の成長に利する所、
スキルアップは早いと思われる。
トップとの意思疎通が重要。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
アピールすれば、スタートから大きな裁量を得られる。
働き方もトップの理解を得られれば自由は有る。
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内営業に自信が有るなら有利、
サプリ事業の商品力、
最初から大きな裁量を得られる、
自身が有るならアピールする事が大事だが、
孤立は覚悟し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事内容からみて給与は高めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長室及び営業職の職場はおしゃれなデザインオフィスなのに対し、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
給与、賞与については、概ね満足している。
評価についても数年前より、上長との面談を通じフィードバックされるようになったため、以前よりも納得感...続きを読む(全157文字)
年齢や社歴は一切関係なく、出した成果と発揮したリーダーシップが報酬や昇進に直結する完全な実力主義です。続きを読む(全51文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人掲載されていた内容には、アルバイト&パート賞与有り、正社員賞与(年額1.5ヶ月分)と掲載されていたが、正社員...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
この業界は、給料が低いので、仕方ないけど、毎月ちゃんと支払われるのがいい所だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収は世間一般と比べると仕事内容に対しては高いほうだと感じる。
賞与も年に3回あるため満足ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
その頃の主任クラスはいい人が多かったと思う。雰囲気も所属であまり悪い印象はなかった。昼食が美味かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)
年収は業界平均以上らしいけど、評価制度は少し曖昧な感じがした。正直、頑張った分だけ評価されるならいいなと思った。社員の話では、成果主義と言っていたけど、実...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とても良い会社。人柄もよく働きやすい。ただ成長したい方にとってはもの足りないかもしれない。自分もその1人。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
年功序列で給与は上がっていく。
順調にいけば給与は30歳で700万円ほど。家賃補助が手厚いため、どこにでも住める。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し給与は高くてもいいと思う。
仕事内容は営業業務も多く、ノルマも多少はあるため責任感もともなっている。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | 株式会社ジョージオリバー |
|---|---|
| フリガナ | ジョージオリバー |
| 設立日 | 1968年1月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 代表者 | 波多野明男 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂6丁目10番17号 |
| 電話番号 | 03-3505-7853 |
| URL | https://go-g.biz/ |
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