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株式会社ジョージオリバー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジョージオリバーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョージオリバーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョージオリバーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジョージオリバーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.0
やりがい
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年収・評価
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2.7

ジョージオリバーの 学生による会社の評価

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総合評価
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ジョージオリバーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 商品企画 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の定着率が極端に悪い為、将来性はほとんどありません。2度目の労働規準監督の指導が入るのも時間の問題だと思われます。また、社内に複数の諜報者がおり社内...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年7月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 商品企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社、独特の素材をもっており、また非常に強力な広告塔も抱えているので、テレビ通販などにおいては、非常におおきな販売力を有しているとおもいます。そこに...続きを読む(全153文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ジョージオリバーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像以上にフラットな組織でした。人の入れ替わりが激しいせいもあるかもしれません。ほとんどが中途採用者なので、いろいろなバックグラウンドな人が...続きを読む(全191文字)

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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年5月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サプリやコスメなど、女性にとっては身近な商材を扱っているため、商品への感情移入はしやすいと思う。社販の価格もとても良心的。
【気になること・...続きを読む(全199文字)

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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はひとつも何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には気づかなかったが、社長が毎日くるったように怒鳴り散らしている。...続きを読む(全191文字)

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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する時は上司に伝えれば比較的スムーズに進む点。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎にも角にも退職者が多いです。約2ヶ月で10名弱...続きを読む(全180文字)

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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料に30時間の固定残業代が含まれているが、遅くとも22時には退社しなくてはならないので、そこまで酷い残業はない。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
次々と新しい案件が飛び込んでくるので、業務にあたり、暇な時間というものがない。やりたいことは社長を通してOKを貰えば、どんどんチャレンジをさ...続きを読む(全180文字)

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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年1月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士の対人関係が酷い。当たり障りなく適度に距離を置いて接していればさほど気にならないが、人間性による欠点の指...続きを読む(全191文字)

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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年3月1日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量が大きい部分は、自己の成長に利する所、
スキルアップは早いと思われる。
トップとの意思疎通が重要。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年3月1日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アピールすれば、スタートから大きな裁量を得られる。
働き方もトップの理解を得られれば自由は有る。
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全183文字)

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株式会社ジョージオリバーの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年3月1日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内営業に自信が有るなら有利、
サプリ事業の商品力、
最初から大きな裁量を得られる、
自身が有るならアピールする事が大事だが、
孤立は覚悟し...続きを読む(全192文字)

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商社・卸(専門商社(食料品))の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社梅の花グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どの業態も利益率が低すぎていつ赤字に転落してもおかしくないような状態
なので将来性はあまり見込めません。続きを読む(全72文字)

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ネスレ日本株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢者が増えていくため需要は無くならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格競争が激しくなるため、価格で勝負をするのか、製品の強...続きを読む(全95文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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株式会社やおきんの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
お客様とメーカーの間に立つ、いわば不動産会社のような立ち位置の企業なので、売り上げはあるものの将来性は不透明である。続きを読む(全78文字)

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キャピタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なんとなく「やり方を変えてみよう」となる時があるのに続かなかったり、そもそも方向性がおかしいことがある。
基本的...続きを読む(全176文字)

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日本酒類販売株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務用、量販企業の両方と取引があるため、コロナのような状況でどちらかが打撃を受けても、もう片方の範囲で業績をカバーできる点。続きを読む(全68文字)

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株式会社プロラボホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日のように新しいプロジェクト、新規出展計画、新商品発売、セミナーなどの情報が飛び交っており勢いがありました。(今も変わらずだと思いますが)...続きを読む(全136文字)

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株式会社ドルチェの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伊藤忠グループであること、日本アクセスの子会社であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
おもな客先がファミリーマートであること。...続きを読む(全91文字)

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大都魚類株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントを無くす、ハラスメントが許容される空気を改善する、ハラスメントが人の尊厳を削る行為だとまずは浸透させ...続きを読む(全106文字)

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株式会社西原商会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
M&Aに力を入れていて拡大し続けていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aの企業は人の入れ替わり激しいと聞いた事があ...続きを読む(全80文字)

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株式会社ヒガ・インダストリーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主力事業が安定した顧客基盤を持っており、継続的に収益を確保できている点に将来性を感じています。また、市場のニーズを踏まえた新サービスの開発や...続きを読む(全344文字)

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ジョージオリバーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジョージオリバー
フリガナ ジョージオリバー
設立日 1968年1月
資本金 1000万円
従業員数 60人
代表者 波多野明男
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂6丁目10番17号
電話番号 03-3505-7853
URL https://go-g.biz/
NOKIZAL ID: 2731605

ジョージオリバーの 選考対策

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