ニッコウトラベルの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
三越伊勢丹ニッコウトラベルは、社員に女性が多く、出産・育児に対する理解が深い職場です。育休・産休の取得実績も豊富で、長く働きやすい環境が整っ...続きを読む(全444文字)

【良い点】
まとまった休みが取れる。夏休みは2週間取得できた。年末年始も10日間ほど取得。ツアーの企画をたくさん持っている売れっ子企画者は休みが取りづら...続きを読む(全193文字)

【良い点】
入社後2年目までは周りの同い年の子たちより年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目以降、給与が全く上がらない。毎年100...続きを読む(全203文字)

【良い点】
部署によっては、有休が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画に配属されると、添乗の振休、代休を取得することも難しいくらい...続きを読む(全248文字)

【良い点】
いわゆるお局のような人がいないこと、女同士のギスギスした感じはほぼ無いので、その点では働きやすい。さっぱりとした人付き合いが可能。かと言って...続きを読む(全218文字)

【良い点】
添乗教育に関してはじっくり時間をかけている。高額商品を取り扱い、高所得者相手の商売なので、言葉遣いやマナーなどは厳しい。
話し方の訓練などは...続きを読む(全182文字)

【良い点】
若手にも挑戦させてもらえる会社ではあるため、それを負担に感じるかやりがいに感じるかだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出...続きを読む(全223文字)

【良い点】
添乗に出ると出た分だけ手当てがつきます。賞与も年２回、住宅手当もわずかながらあります。決算手当ても年1回。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
実際に自分が添乗をして、その経験を企画に活かせるのはとてもやりがいを感じます。部長レベルであっても添乗には行くので、実際に企画も添乗もしたい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
産休・育休は実際に取ってから職場復帰してる方もいらっしゃる。
時短勤務もできるので、企画以外の部署であれば女性にとって働きやすいかもしれない...続きを読む(全205文字)

【良い点】
添乗から企画、営業、手配業務全てを経験できる。海外がすきで仕事でも海外に行けることをモチベーションにできるひとには絶好の仕事。
【気になるこ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
土日祝日は、添乗が入らない限り原則出社する事はありません。旅行会社ですが、年末年始が休業となる為、帰省などもしやすいです。
【気になること・...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年シニア層をターゲットにした旅行商品を他社でも多数発表しているのでニッコウトラベルの独自性を保つのが難しくなっ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
高齢のお客様を相手にしているのでサービス業が好きな方や高齢社会を逆手にとって商売がしたい方にとってはいいかもしれません。海外ツアー全般的に扱...続きを読む(全190文字)

添乗も手配も、全てを経験できる。
それはすなわち何でも屋さんで、ともすれば満遍なくしかスキルが身につかない(つぶしが効かない)とも言われるかもしれませ...続きを読む(全168文字)

土日は完全休み。出社も出来ない。閑散期は6時定時で7時には帰れる感じだが、春と秋の繁忙期は尋常ではない。添乗の出る社員の引継ぎが多く、添乗に出なければそ...続きを読む(全290文字)

労働環境があまりよくなかったため。
慢性的に人手が足りておらず、ミスに対してのPDCAが回りきっていないところがある。基本的に社員が添乗をすることが会...続きを読む(全590文字)

休暇制度は旅行業社のなかでは良い方かと思います。一般的に有給は取れます。
住宅補助などの福利厚生も一応整っています。
食事補助やジョブローテーション...続きを読む(全178文字)

昇進は自分で希望し、判断してもらう形です。
昇給は数年に数千円程度のため、あまり給料が上がっていく感じはありません。
年に一度、直属の上司からの評価...続きを読む(全167文字)

社員は添乗がマストな会社なので、接客、海外添乗に必ず行かなければならない。中途でも研修ありだが、一年以内に辞めると費用を払い戻さなければならない。研修内...続きを読む(全167文字)

入社後2年間は添乗の仕事がメインで、通常の業務をほとんどやることなく、研修が中心です。1年目は研修→徐々に添乗業務を行い、2年目は年の半分は海外にいると...続きを読む(全198文字)

小さな会社であるために、仕事内容は多岐に及びます。営業からツアーの企画、そしてツアーへの添乗。人それぞれではありますが、旅行業の様々な分野の仕事に携わる...続きを読む(全205文字)

夏は閑散期となるので、正社員はほぼ全員が長期休暇をとります。連続8日～14日程度の長期休暇を取得可能です。添乗専門部門では、給与形態は特殊ですが、30日...続きを読む(全152文字)

大手企業のように仕事が細かく分業化されておらず、ツアーの企画、販売、手配、添乗と一貫して関わることができるので、やりがいはあると思います。新卒でも、入社...続きを読む(全233文字)

社員は全員添乗員の研修を受け、添乗をします。
部署によって、年1回の社員から十数回の社員まで様々です。企画、パンフレット制作、販売、添乗まで関われ、旅...続きを読む(全183文字)