日本オルボテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
私の部署は割とワークライフバランスがとれていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取れている部署とそう...続きを読む(全195文字)

【良い点】
製品がしっかりしており、顧客満足度が高いと思う。また、メンテナンス契約である程度一定の売り上げが保証される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
人事考課はしっかりとしており、評価を得られれば昇給が可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の滞在していた時期はCovit-1...続きを読む(全157文字)

【良い点】
外資系ではあるが、本国は市場がないため、現地エンジニアの話を真剣に聞いてくれる。国を超え、開発・CS・FAE・Salesが一体となって業務にあ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
給料は良いかと思います。
みなし残業時間外の時間外手当が発生しますし、休日出勤分は代休取得しなければ三ヶ月後に残業代として入ってきます。
あと...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年収は必ず上がっていく。
通常残業代は給与に含まれているが、夜10時以降の残業代は別途支払われるため、かなり給料は良いと思います。
現在日当は...続きを読む(全200文字)

【良い点】
通常多くの会社では、転職時に前職の給与を参照に、前と同じくらいから少し上積みされた給与を提示されるが、オルボでは割とそこそこの給与を提示される...続きを読む(全246文字)

【良い点】
残業はとても多いです。
辞めて随分経つので現在は分かりませんが、通常のみなし残業ではなく、夜10時以降の残業はみなし分とは別に支給され、休日出...続きを読む(全289文字)

【良い点】
賃金は比較的高い。
いろいろと英語は必要ですがカタコトでもどうにかなるのでスキルアップするには良いと思います
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

●待遇について
女性にとってはわりと働きやすい環境ではないかと思います。
当時2008年時点となりますが、女性比率が低い割には、出産後産休を取得し復帰...続きを読む(全254文字)

【良い点】
新入社員や中堅社員、管理職などに向けた研修を適宜行っています。外部講師を招いて研修をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社長、会社はホワイト企業と断言できる。隠れ優良企業。ただ、今の50代がぶっ飛びすぎている。まともな感覚をもった人間がいない。彼らが定年退職した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)

【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)

【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)