クーパービジョン・ジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
基本優しい人が多いので無視や教えない空気はないです。むしろ分からないのは教えた人が悪い。みたいなものもあるのでコンタクトレンズを何もわからな...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が完全にお友達で囲っており、有無を言わせない体制を作っている。その指示をおりたマネージャーは何も言えない状...続きを読む(全244文字)

【良い点】
基本的に有給休暇はいつでも取れますし、文句言われることはありません。当時は10日以上取得すると1万円支給される福利厚生もありましたので推奨し...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は社宅廃止ときいており、入社しても転勤（基本ないが）しても0円。
給料としては基本給のみで全てをやりくりする...続きを読む(全85文字)

【良い点】
上層部トップが女性というものもあり、ここ数年でベテランセールスを各エリアのマネージャーにさせ、女性採用も積極的になっており、男女比率は7:3...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本来であれば現場に出て、レンズ説明やシリコンの良さを伝えるべきであるが社内業務が多くなり各セールスは不満を溜める...続きを読む(全105文字)

【良い点】
勉強会を通じて顧客と仲良くなり、他社からの切り替えや前年より数字が大きくなると喜びも大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当交...続きを読む(全207文字)

【良い点】
顧客に対しての満足度は高く、レンズとしての評価も高い。知名度はないが、レンズ評価だけでここまでのシェアになったのはさすが。コンタクトレンズの...続きを読む(全331文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コンタクトレンズビジネスに興味関心を持つ医療機関が少なくなった。相手にしてくれない得意先が増えてきたのでやりがい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
直行、直帰のためスケジュールは自分で組める点。眼科とともに成長していきたいという会社としてのポリシーは大変魅力的だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
借上社宅制度があり安く住める。
あとは結婚して家持ってる方で単身赴任だと新幹線代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職も技...続きを読む(全105文字)

【良い点】
初任給でも現状25万円ほどとそこそこの金額はもらえる。本社の人間よりも支店の営業マン・サービスマンの方が色々な手当がつくため、額面以上の差が...続きを読む(全122文字)

【良い点】
評価制度に関してはそこまで不満などはなかった。営業の方などは売上やノルマの達成率に連動する形で評価されている印象が強かった。
【気になること...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ボーナスはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低いです。基本ヤンマー本体からの出向者が役職者につきます。なので、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本給が低く、達成ボーナスがないと、給料は低い。昇給額も少なく、基本給が低いので...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新卒としては、周りと比較しても悪くない数値である。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関しては、新卒に関して言うと3年目で概ね昇...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年収は普通よりかはいいと思います。基本的に1年に1回評価制度があり、全て英語にて記載します。昇給は年に1回ですが評価によってどれくらい昇給す...続きを読む(全239文字)

【良い点】
評価制度はしっかりと決まっていたため
上司の機嫌など関係ない点。
年収は上がりづらいイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア...続きを読む(全174文字)

【良い点】
勤続年数によって、また部署異動のタイミングに派遣会社を通して給与アップ出来た事。2年間で時給で150円アップしました。
【気になること・改善...続きを読む(全158文字)

【良い点】
営業ノルマは営業所毎に設定されています。目標達成すれば賞与に反映されるので、頑張っただけ高収入を得ることが可能です。
平均的な企業よりは年収...続きを読む(全180文字)