この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員がたくさんいるとのことだったが、実際は、人手不足で、どんどん辞めていき、ホームページの情報とは異なっていた。続きを読む(全76文字)
株式会社マザアス 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
職員がたくさんいるとのことだったが、実際は、人手不足で、どんどん辞めていき、ホームページの情報とは異なっていた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
プライベートの時間は、確保できていた。
休みも、月3日は休み希望のリクエストが可能。ほとんど希望通りに休めた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
管理職や、他部署とのコミュニケーションは、図りやすい印象。上司とも、話しやすい雰囲気であるとおもう。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に見合った給与では、なかったこと。
人手不足でだが、自分のペースで周りのことを考えずに、仕事する人が多すぎ。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を受け、昇級しても役職手当なし。給料も大きく変わることなし。
ただ役職がつき負担が、増えるだけ。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だが、長年勤めているひとほど、のんびり自分のペースで周りのことを考えずに、動き仕事量に差が出る。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
資格支援制度が、あること。
資格取得研修手当て、お祝い金があること。介護福祉士は、10万円のお祝い金。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
就職後は、マンツーマンで研修あり。
わからないところは、聞きやすい環境。未経験でも、働きやすいとおもう。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収低く、賞与も少ない。
毎年2回、上司との評価面談にて目標設定、評価しボーナスが決まると言われているが、関係なし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育児休暇はしっかりとれていた。
育休後に、復活し働いているひともいた。
女性にとっては働きやすい職場である。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
上司に、介護への情熱がある人が多かったので、介護への姿勢で学ぶところが多かったです。会社の研修は、入社時にあったくらいでした。ただ、外部の研修...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
上の方々はいい人が多かったです。職員の話をよく聞いてくれました。ご利用者様の悪口など全く無く、一緒に対応方法を考えてくれました。現場では情熱も...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
他の事業所に比べ、ご利用者様のイベントや、台所などの物品購入への提案を、職員からよく取り入れてくれました。やりがいはありました。トップの人の、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
思っていたより、福利厚生や研修制度、ブラッシュアップ研修などが上司からの推薦で出来て働きやすいと思いました。また、風通しも良く給料も悪くないな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休みは取りやすいと思います。半休やフレックス休暇もあり女性社員が多いので子育てしていてもシフトなど配慮してもらえたりします。有給消化も期限付き...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
立地が良く建物は立派だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には放置に近い状態です。スタッフの定着率は悪く毎月誰かが退職...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
上下関係に余り拘らない風土はある。
スタッフ同士の関係は良いと感じられます。
研修制度は充実している方思います。
ミサワホームのグループ会社と...続きを読む(全235文字)
会社名 | 株式会社マザアス |
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フリガナ | マザアス |
設立日 | 1996年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 530人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田肇 |
本社所在地 | 〒270-0143 千葉県流山市向小金3丁目147番2号 |
URL | https://motherth.com |
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