この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員がたくさんいるとのことだったが、実際は、人手不足で、どんどん辞めていき、ホームページの情報とは異なっていた。続きを読む(全76文字)
株式会社マザアス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マザアスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マザアスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員がたくさんいるとのことだったが、実際は、人手不足で、どんどん辞めていき、ホームページの情報とは異なっていた。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣なので時給は良い。派遣だとボーナスはないが月収だと社員と同じか多いくらいだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入職後にいつの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
思っていたより、福利厚生や研修制度、ブラッシュアップ研修などが上司からの推薦で出来て働きやすいと思いました。また、風通しも良く給料も悪くないな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
立地が良く建物は立派だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には放置に近い状態です。スタッフの定着率は悪く毎月誰かが退職...続きを読む(全210文字)
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面接では敬語だったのが、入社後には命令口調。自分は仕事が出来るという虚言を吐き、フロアの様子は監視カメラで、事務所にてコーラタイム。あり得ない。何かという...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だが、長年勤めているひとほど、のんびり自分のペースで周りのことを考えずに、動き仕事量に差が出る。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を受け、昇級しても役職手当なし。給料も大きく変わることなし。
ただ役職がつき負担が、増えるだけ。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に見合った給与では、なかったこと。
人手不足でだが、自分のペースで周りのことを考えずに、仕事する人が多すぎ。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
管理職や、他部署とのコミュニケーションは、図りやすい印象。上司とも、話しやすい雰囲気であるとおもう。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
プライベートの時間は、確保できていた。
休みも、月3日は休み希望のリクエストが可能。ほとんど希望通りに休めた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
育児休暇はしっかりとれていた。
育休後に、復活し働いているひともいた。
女性にとっては働きやすい職場である。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収低く、賞与も少ない。
毎年2回、上司との評価面談にて目標設定、評価しボーナスが決まると言われているが、関係なし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
就職後は、マンツーマンで研修あり。
わからないところは、聞きやすい環境。未経験でも、働きやすいとおもう。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格支援制度が、あること。
資格取得研修手当て、お祝い金があること。介護福祉士は、10万円のお祝い金。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
グループホームなので利用者は9人と小規模。認知症の方ばかりなので大変なところもあるが、認知症に理解がある人ならそこまで苦ではないと思う。私は利...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
子どもの成長に携わることができるため、やりがいに感じる。イベント開催数がとても多いため、面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
休日は週に2日きちんと取ることができました。月に3日希望休を選択できる。
夜勤明けの次の日は必ず休みでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
聞いてた通り素晴らしい施設でした。ただ、100歳近い方もたくさんいて、感染症が流行すると、目が回るような忙しさでした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
福利厚生が完璧。
上の人ほど優しく親切。
機嫌がいい時は優しい。
ボーナスは大きい。
残業は殆どない。
有給は取りやすい。
飲み会は多分少ない...続きを読む(全539文字)
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【良い点】
年功序列が、強い点。あまり仕事をしないベテランの意見が強い
【気になること・改善したほうがいい点】
若くとも実力のあるかたが評価されるようにす...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラは日常。運営組織が家族経営。労基は守られていない。有給申請後、取り消しを求めて来る。個人の権利も無いに等し...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
成果を上げる必要は無いこと、故に仕事をする人に多くの仕事が集まり、仕事をしない人と業務量に差が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の次の日は必ず休みと言われたが人手が足りないせいで3回連続の夜勤を行うこともあった。(6日連続出勤)続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・入社前に聞いていた業務内容でない業務が多くあった
・入社前の説明会では聞いてなかった宿直業務があった続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休憩がとりずらいです。上の方は、下の立場の方に率先して休憩に行くように言ってくれましたが、上の方は休憩なしで働かれ...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社マザアス |
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フリガナ | マザアス |
設立日 | 1996年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 530人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田肇 |
本社所在地 | 〒270-0143 千葉県流山市向小金3丁目147番2号 |
URL | https://motherth.com |
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