この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
都市部での出店に力を入れているので、これまでと違ったターゲットにアピールすることができている。実際アクセスが良くなったことにより、潜在層の開拓...続きを読む(全179文字)
イケア・ジャパン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
都市部での出店に力を入れているので、これまでと違ったターゲットにアピールすることができている。実際アクセスが良くなったことにより、潜在層の開拓...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
スタッフ層の人間関係がとてもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり上層部でしょうか。基本的には人は良いのですが、政治の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
今後のキャリアのことを考えたときに、ここでやりたいことを見つけられれば、長年ここで働いていられるかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
幅広い年齢層の人がたくさんいました。
随分前なのでもし変わっていなければ良いですが、バリューに基づいて選定された人たちなので、スタッフ層に関し...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常にすばらしいです。チームでお互いに調整しあって、長期休暇を取ることが可能です。マネージャもアルバイトも取得可能です。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自分のアイディアを実現させてもらえる機会が実際にあるので、やりたいことがある人にとっては、楽しい職場といえると感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると感じる。休暇系も形骸化しておらず、実際に取得し、復帰することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約形態...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内公募があり、未経験でもやる気で採用してくれることもあるため、転職を考える前に立ち止まってキャリアを見つめ直すことが出来るのはいい点だと思っ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
知名度、人気ともに高いので、モチベーションは維持できる。マネージャーレベルはほかの外資より遥かに英語が必要なシーンが多い。英語ができないとよほ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】経験がなくても、希望したポジションにつけるチャンスがいくらでもあります。
【気になること・改善した方がいい点】未経験者でもマネージャーになれる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
年齢に関係なく、やる気がある従業員は責任ある仕事を任せてもらえる環境がある
自分の信念と会社の価値観が合致する場合には、モチベーションを保...続きを読む(全187文字)
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経理出身者らしく、とにかく数字しか見ていなかった。人より数字、というイメージ。頭は良いし、日本に馴染もうとするフレンドリーさは感じたものの、コワーカーのみ...続きを読む(全173文字)
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ダイバーシティを推進していて、性別の差はありません。インテリア業界なので、女性の方がおおく在籍しています。女性管理職も非常におおいです。家族を大切にする会...続きを読む(全153文字)
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社内公募が充実していました。ポジションがあけば店舗/本社にかかわらずパートでも応募可能です。ただし、パートが転勤するというのはあまりないのかもしれませんが...続きを読む(全196文字)
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企業がモチベーションをコントロールすることはなく、それぞれのストア全体が盛り上がっている感じ。店長による裁量も大きい。なにかを先手をうってやろうとしても、...続きを読む(全169文字)
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ライバルは浦安のテーマパークであって、競合他社ではないという感覚が本社にはあったようだ。新規出店はますます増える予定とのことだが、多少楽観的なマーケティン...続きを読む(全165文字)
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有給取得が推進されているため、長期(2週間以上)の休みが非常にとりやすい。
出産後の女性の復帰も普通であるため、長いキャリアパスが考えやすい。
ワーク...続きを読む(全154文字)
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ストアは上司によってスキルアップ度は大きく変わると思う。しかし、外資系のなかでも外国人が多い企業で
なおかつ、重要なポストは外国人か が占めているので
...続きを読む(全154文字)
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ワークライフバランスはしっかりしている。有給消化は推奨される文化なのて、比較的取りやすい。が、忙しいので、じぶんから取りにいかないと、あとで未消化でこまる...続きを読む(全154文字)
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給与水準は、かなり低めです。賞与はないので、提示された年俸を12分割して毎月支払われます。昇格は、自分のやる気と努力で年齢に関係なく、可能です。社内公募が...続きを読む(全159文字)
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産前産後休暇、育児休業は、確実に取得できます。子どもという部分に関しては、かなり寛大に融通を利かせてくれます。
多少部署によりますが、女性でも男性でも差...続きを読む(全154文字)
会社名 | イケア・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | イケアジャパン |
設立日 | 2002年7月 |
資本金 | 86億500万円 |
従業員数 | 3,300人 |
売上高 | 944億6800万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | ペトラ・ファーレ |
本社所在地 | 〒273-0012 千葉県船橋市浜町2丁目3番30号5階 |
電話番号 | 047-436-1009 |
URL | https://www.ikea.com/jp/ja/ |
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