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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
悪い人はあまりいない
風通しは良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人を見る目はない
ホワイト過ぎるのでイマイチな方が在籍...続きを読む(全81文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
イケア・ジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イケア・ジャパン株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にイケア・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
悪い人はあまりいない
風通しは良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人を見る目はない
ホワイト過ぎるのでイマイチな方が在籍...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
平等な評価として明確な基準を公開した方がいい気がします。
昇格のための試験も数字という目に見える尺度で比較するの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
外資系企業という事もあり、社員も多国籍で、フレンドリーな雰囲気が感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に対して販売員の業...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
いろんな人がいます。バイト感覚で入社する人も多いので、店舗スタッフだとそう言った人とうまくやっていかなくてはいけません。責任を持ちたがらない...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
短時間正社員という雇用形態があるため、本業を別に持つ人も多く多種多様な人が働いているところは魅力だと思いました。接客業でもあるのでにこやかな...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
私の働いている店舗は社員はみんな良い方ばかりです。(店舗によるかもですが)
イケア全体的に失敗は経験というような社風なため、ちゃんと仕事して...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
退職の際の対応に大変感謝している。人事の方が本当に丁寧に対応してくださり助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、別の人事の...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
みなさんオープンでフレンドリーな方が多く、嫌だなと思う人はいなかった。その点では素晴らしい企業だと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
管理職になれば自身のやる気次第では、海外のストアでの活躍も現実的になる。IKEAは全世界共通なので、どこのストアに行っても仕事内容は大きく変...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
定期的に管理職になるためのテストがおこなわれる。なりたい人が受けるという流れ。実力主義なので、勤務年数関わらず意欲があり、優秀であれば若い人...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の上司をみてこの会社で管理職に就きたいとは思わなかったです。プライベートが取れて...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
いろんなタイプの人がいて面白い。頭ごなしに言うことを聞かせようとか、意地悪してやろうみたいな人がほとんどおらず、上司でも同僚でもフレンドリー...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社長もファーストネームで呼ぶなど、様々な面でフラットなヒエラルキーを実感できます。管理職になると確かに業務量は増えますが、日本企業にありがち...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
いろんなバックグラウンドを持った人が集まっていたので、新しい価値観を得ることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
「放課後に友人とおしゃべりをしているよう」
そんな雰囲気を感じるほど社員同士の仲がとてもいいです。上司部下、他部署、雇用形態、関係なく全員あ...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
売り場のスタッフは、ファーストネームで呼び合うほど仲が良くて、海外旅行にも行きました。
人生でも最も経験できて良かった職場のひとつです。
本...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
フランクで話しやすい人が多い。
あだ名で呼ぶ文化があるので、役職で呼ぶことは皆無。
フラットな社風である。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社長をはじめ、店長レベルの女性たちが、元気で明るくて知的で憧れました。私もそうなりたいです。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
あまりにも個人差があり、その個人差がそのまま働きやすさの差につながっている。店長に気に入られたら仕事の成果がどうであれ、するすると昇進してい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
人はとにかくいい人ばかりです続きを読む(全20文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、中間管理職なのに管理出来てないからこの人たち仕事してないのに何で役職ついてるのか、と思うレベルの方々が9...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
どの社員の方も人柄が良く、接しやすいです。
陰湿な人とかがいたら、浮いてしまうと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と話...続きを読む(全120文字)
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男女平等を謳っているので役職の男女比は50:50続きを読む(全24文字)
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【良い点】
自由で、性別年齢関係なくフラットに接してくれる。昭和な感じではなく非常に今っぽい方々のように見えた。セクハラパワハラもないと聞く。
【気にな...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
休みが多いので、休みを利用した趣味を持っている人が多く、魅力的なスタッフが多い。話好きも比較的多いので色々な話を聞くことが出来ます。ワークラ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
イケア・ジャパンでの勤務経験を通じて感じたことは、企業としての理念が比較的明確であり、その価値観が日常業務にも一定程度反映されているという点...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
働いてる社員は皆良い人ばかりですし、お休みも多く、とても働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みは多いですが、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価制度は会社の価値観に沿っているかの部分と各自で個別に決めた目標に対する達成率からなる。何を達成したかの結果の部分だけでなく、どのような行...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
グローバル企業なので最低限定められていることさえ守れたらあとは自分たちのアイディア次第。フィジカルのシステムなどもグローバル規模で整っている...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
有給は年20日、2か月前までに申請が必要。ユニットにもよるが曜日ごとに休めたり第何週の土日は固定休などの制度もあり、組み合わせることで長めの...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
毎年、評価に関する上長とのミーティングがあり、その評価次第で翌年の上がりはばのパーセンテージが変化する。通常だと約3%は毎年上がっている。
...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
本社以外はシフト制であり、店舗の状況により左右する。ただ休み希望などの申請は可能で、有給も100%使い切ることが推奨されておりワークライフバ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
確定拠出年金や各種休暇などバラエティーがあり、取得もしやすい環境だと思うが、上司の温度感にも左右される。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
キャリアアップしたい場合、全世界の空いているポジションがかくにんできるので、専用ページが求人に申し込みすることで挑戦可能。面接を経て合格すれ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
管理職比率などは50:50で安定しており、女性でもキャリアを積んでいる人は多く存在する。またLGBTQ全般にオープンでインクルーシブである。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社員の方は優しい方が多いです。ミスをしてしまった時はなぜミスが起こってしまったのか、どう改善できるかを話す時間が設けられます。学生バイトにも...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社は現場の状況を全くわかっておらず、すごく対応が適当です。信用していません。現場をもっと見に来た方が良いと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
若い世代の管理職の方たちはとても理解のある方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
それより上の世代の人らは、若い社員を捨て駒...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
以前は尊敬できる統括、部長職の方がおり、そうした方々のあり方が目指すべきキャリアパスと感じられた。彼らも各職位のメンターとしても機能しており...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
本社と店舗の距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の声をあまり聞き入れない。
店舗によっては女社会という感じで辞める人や異...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
平社員でもパート・アルバイト管理が日常の業務なので、自分が知らないところでマネジメントの基礎を感覚的につかんでいる人が多い。
【気になること...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
若く、やる気のある社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員とパートアルバイトでは良くも悪くも見えている視点が違うと感じるこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自分のいた店舗は、基本的に優秀な社員が配属されることが多かった。尋ねたことはきちんと教えてくれるので、上司に対する信頼度は高かった。
【気に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
店舗の社員は新入社員もいるので、質は当たり外れがあるため注意が必要。
しかし、その上の管理職に位置する人材は結果を出した人物であるため、指導...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員とも気兼ねなく話せるし頼りになる人が多かった。パートアルバイトの方々をよく見ていて適切に評価してくれると思う。続きを読む(全63文字)
| 会社名 | イケア・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イケアジャパン |
| 設立日 | 2002年7月 |
| 資本金 | 86億500万円 |
| 従業員数 | 3,300人 |
| 売上高 | 952億7900万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | ペトラ・ファーレ |
| 本社所在地 | 〒273-0012 千葉県船橋市浜町2丁目3番30号5階 |
| 電話番号 | 047-436-1009 |
| URL | https://www.ikea.com/jp/ja/ |
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