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イケア・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イケア・ジャパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全55件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イケア・ジャパン株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にイケア・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イケア・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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イケア・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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イケア・ジャパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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55件中1〜25件表示

イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 一般事務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバル企業なので安定はしていますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり成長はない。緩やか。
大量生産大量消費がいつまで続くのか続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    広く知られているので今後も極端に低迷することはなさそうな気がします。
    新商品もガンガン展開しているので、北欧文化ならではの、他社にはない魅力...続きを読む(全98文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ECサイトを取り入れた事により、売り上げが上がった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売場の効率を考える事は素晴らしい事だと思います...続きを読む(全150文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    競合他社よりもデザインが良く、価格も低いが、壊れやすいとい課題がある続きを読む(全34文字)

    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 経営企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直、日本の市場は某緑の企業様が大半を占めているため、日本でのシェアを伸ばすのはかなり難しいでしょう。続きを読む(全71文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナによるお家時間が増え、家具の需要は増えてきている。eコマースの環境が整えばよりチャンスは広がるのではないか。続きを読む(全63文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ニトリや東京インテリアよりもデザイン性がよくリーズナブルで買えるため大変人気である。しかし、質は良くないことが課題だ続きを読む(全58文字)

    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年8月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    近年のトレンドの一つであるサステナブルに沿った企画が多く展開されている為、社会的なニーズが拡大していくことが予想されます続きを読む(全60文字)

    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    バリューをすごく大切にしていて、毎月バリューのことを再考するミーティングみたいなものがある。平社員もアルバイトの人も全員参加なので、会社内で...続きを読む(全88文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他の小売・ファッション関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ヴィジョンや会社の理念などはとてもしっかりしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どうしてもヨーロッパ中心の企業なので、距離的...続きを読む(全278文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    母体の強さ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ローカライズのしなさ、オンラインショッピングへの対応の遅さ、先見性のなさがある。都市部...続きを読む(全117文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    オンラインセールスの売り上げを伸ばす必要がある。
    SNSを使ったマーケティングがほとんどできていないので、情報発...続きを読む(全98文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年12月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    世界的な有名企業です。 
    また、世界情勢が落ち着いたら、色んな国へ店舗展開して欲しいです。続きを読む(全51文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やはりオシャレで常に新しいニーズを持っているため将来性はあると感じる。また、商品のクオリティも高く、価格も比較的安いため、そう思う。
    【気に...続きを読む(全199文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    少しずつ改善しようとはしてますが
    グローバル企業で特に欧州での事業がメインのため日本市場ではポテンシャルを発揮し...続きを読む(全114文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    日本進出当時に入社してそのまま昇進したような人が管理職に就いているので上層部があまりにも出来なさすぎる。よくこれ...続きを読む(全103文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    売上が立っていないのに目先の明るさに眩んで大量の資金を新事業に費やす。新事業についても、日本で三井不動産など大手...続きを読む(全148文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コロナが流行り出した時にコールセンター の場所ではすぐにテレワークを導入したり、距離的に出社することが出来ない方も採用(フルリモート勤務)し...続きを読む(全100文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    世界レベルでみるとイケアは世界で一番の家具屋なのでそう簡単に潰れないと思う。続きを読む(全38文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 非正社員 正社員

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    【良い点】
    グローバル企業
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日本法人の売上を取ることができない
    少子高齢化に伴い、先がない続きを読む(全65文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年5月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    レストラン部門で働いていましたが、原状、日本ではなかなか人気がでないが社会的に意義のある、大豆ミートなどサステナブルなメニューをしっかり取り...続きを読む(全193文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の企業の台頭により、少し押され気味な印象があります。
    ・商品のデザイン性の高さ
    ・商品の安さ
    ・ルームセットや...続きを読む(全215文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 人事 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    都市部での出店に力を入れているので、これまでと違ったターゲットにアピールすることができている。実際アクセスが良くなったことにより、潜在層の開...続きを読む(全179文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他の小売・ファッション関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    家具メーカーとしてのブランド力があるので、コロナ禍でも一定の需要はあると感じる。
    またグローバル企業だが、非上場。先代の創業者が築いた資産が...続きを読む(全199文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あくまでイケアブランドがある為、それを見込んでの集客率は一定数ある。
    すぐすぐの日本からの撤退等はないかと思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

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    55件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    イケア・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    イケア・ジャパンでの勤務経験を通じて感じたことは、企業としての理念が比較的明確であり、その価値観が日常業務にも一定程度反映されているという点...続きを読む(全493文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働いてる社員は皆良い人ばかりですし、お休みも多く、とても働きやすい環境でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お休みは多いですが、...続きを読む(全188文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は年20日、2か月前までに申請が必要。ユニットにもよるが曜日ごとに休めたり第何週の土日は固定休などの制度もあり、組み合わせることで長めの...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グローバル企業なので最低限定められていることさえ守れたらあとは自分たちのアイディア次第。フィジカルのシステムなどもグローバル規模で整っている...続きを読む(全248文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度は会社の価値観に沿っているかの部分と各自で個別に決めた目標に対する達成率からなる。何を達成したかの結果の部分だけでなく、どのような行...続きを読む(全238文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 財務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    確定拠出年金や各種休暇などバラエティーがあり、取得もしやすい環境だと思うが、上司の温度感にも左右される。続きを読む(全58文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 財務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    本社以外はシフト制であり、店舗の状況により左右する。ただ休み希望などの申請は可能で、有給も100%使い切ることが推奨されておりワークライフバ...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 財務 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアアップしたい場合、全世界の空いているポジションがかくにんできるので、専用ページが求人に申し込みすることで挑戦可能。面接を経て合格すれ...続きを読む(全97文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 財務 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年、評価に関する上長とのミーティングがあり、その評価次第で翌年の上がりはばのパーセンテージが変化する。通常だと約3%は毎年上がっている。
    ...続きを読む(全166文字)

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    イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 財務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職比率などは50:50で安定しており、女性でもキャリアを積んでいる人は多く存在する。またLGBTQ全般にオープンでインクルーシブである。続きを読む(全76文字)

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    小売り(書籍・音楽・インテリア)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社アツタの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若くキャリアが十分でない人でも昇進できる仕組みになっているため、管理職を目指したい人にとってはチャンスが多い環境だと思います。
    ただ、その分...続きを読む(全129文字)

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    株式会社MindRiseの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロパンガスの料金が高く設定されているご家庭に【適正価格に戻してあげる】という理念はよいと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アポ...続きを読む(全226文字)

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    株式会社まんだらけの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メルカリ、ヤフオクはあるが、対面での接客、買取を行うので商品知識は上がる。
    お客さんもまんだらけという看板に安心をして、良くも悪くも好意的で...続きを読む(全229文字)

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    株式会社大創産業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    300円・500円といった価格帯商品の拡充や、デザイン性の高い新ブランド展開など、時代のニーズに合わせた戦略も進められています。また、海外出...続きを読む(全188文字)

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    島村楽器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 インストラクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    販売が右肩上がり、売り上げ達成している点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    音楽教室部門のかいぜん、システム改善、料金形態改定が必要。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    何よりネームバリューが高いのでこのまま成長していく会社だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に給料や賞与の金額を上げ...続きを読む(全114文字)

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    株式会社良品計画の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    国内外ともにブランド力が非常に強く、「無印良品」という看板がある安心感は大きいです。特に海外展開(アジア圏)や、衣食住すべてをカバーするライ...続きを読む(全369文字)

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    株式会社カーメルウォンツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リピーターを大切にしてる印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    商品や考え方に代わり映えがない。新規顧客を狙えるように新しい商品や新し...続きを読む(全92文字)

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    株式会社らしんばんの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とくにありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分から売上をバリバリ上げていくぜ的な向上心がなければ一生役職にすらつくことがで...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大創産業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世間のトレンドに敏感で、流行りに合わせて迅速に商品の展開できているところはさすがだなと思った。海外展開にも力を入れている。続きを読む(全67文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    イケア・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 イケア・ジャパン株式会社
    フリガナ イケアジャパン
    設立日 2002年7月
    資本金 86億500万円
    従業員数 3,300人
    売上高 952億7900万円
    決算月 8月
    代表者 ペトラ・ファーレ
    本社所在地 〒273-0012 千葉県船橋市浜町2丁目3番30号5階
    電話番号 047-436-1009
    URL https://www.ikea.com/jp/ja/
    NOKIZAL ID: 1571979

    イケア・ジャパンの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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