豊通食料の新卒採用・就職・企業情報
豊通食料株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です（口コミ回答数18件）。ESや本選考体験記は11件あります。基本情報のほか、豊通食料株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した豊通食料株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した豊通食料株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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Q.
これまでに直面した一番困難だった経験について教えて下さい。（必須、200文字まで）
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A.
サークル活動です。地域での活動を増やすために、新たな企画の売り込みが課題でした。ただ、新しいことに抵抗を示す方も多く、 周りからも難しいと言われていました。私は代表としてこの逆境に対して、まずは知ってもらい信頼を築くことから始めました。具体的には、ごみ拾いやコミセ...続きを読む(全199文字)
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Q.
ゼミでの研究
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A.
ゼミでは19世紀のイギリス文学を専攻しており、作家である〇〇の研究をしている。〇〇〇〇で名を馳せる彼の人間性にまで迫り、同時代の作品に照らし合わせて考えることで他作品の研究を深めるべく、このテーマを選んだ。研究対象を〇〇の童話に絞り研究した結果、美に最高の価値を置...続きを読む(全185文字)
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Q.
自己PR
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A.
私の強みは、「目標への挑戦を楽しみ、考え抜く力とそれを実行に移す行動力」である。この強みを象徴するエピソードが、研究補助員のアルバイトだ。当初は器具洗浄員の募集であったが、教授が予備実験担当を探していると知り、立候補。実験を始めた頃は、経験が浅く不慣れであったため...続きを読む(全399文字)
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Q.
志望動機
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A.
私には、自身の提案で「食」を通じた人々の豊かな人生に貢献したいという想いがあります。心の豊かさや健康には、安心安全が必要不可欠だと考えます。そのため、貴社の幅広い商材の取り扱いに加え、独自の食料安全管理システムにより安全性の高い食品を提供できる点に魅力を感じていま...続きを読む(全200文字)
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Q.
自己PR
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A.
私は現状に満足せず常に挑戦し、広い視点で柔軟な打開策を見出し最後まで成し遂げることができます。自分の強みである向上心と粘り強さをもって複数のタスクを両立させ、期限内に結果を出すことができます。また相手視点で多面的に現状を分析することで根本原因を抽出し、相手や状況に...続きを読む(全397文字)
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Q.
志望動機(200)
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A.
私は大学で食品や生物について学ぶ中で、健康には食物が大きく関わることを知り、食品に関わる仕事に就きたいと思っています。その中でも人々の健康を支えるためには「安全性」が第一であると考えているため、品質保証を志望しています。そして貴社の説明会に参加し、「専門性を持った...続きを読む(全200文字)
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Q.
志望動機をご記入ください。
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A.
貴社のつながりと事業の広さに魅力を感じたためです。私は「人々の食への満足度を高めたい」という思いがあります。貴社は食品商社ならではの幅広い食材の取り扱いに加えて、国内外との豊富なネットワークにより最適な調達や新たな価値を創造する共同開発が可能であり、私の思いに合致...続きを読む(全200文字)
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Q.
今までの困難(２００文字)
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A.
大学二年生時、部活動の幹部決め選挙に立候補した際に困難に直面しました。それは60人中4人から不信任を貰ったことです。原因を発見すべく同期に相談をした所"自己中心的に意見を通していた"と気づきました。そこから他の人の意見にも耳を傾けるべく、課題を手帳に書き、常に見て...続きを読む(全200文字)
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Q.
これまでに直面した一番困難だった経験について教えて下さい。
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A.
大学時代の新聞部編集長の経験です。私の編集長就任前にミスによる新聞再発行が連続し、度重なる再発行費用で部費が底を尽きそうという事態になりました。私が編集長になり、原因を探したところ、意思疎通不足だと分かりました。元来、新聞部には自分の記事だけ書けばよい個人主義があ...続きを読む(全200文字)
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Q.
これまでに直面した一番困難だった経験について教えて下さい。（必須、200文字まで）
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A.
サークル活動です。地域での活動を増やすために、新たな企画の売り込みが課題でした。ただ、新しいことに抵抗を示す方も多く、 周りからも難しいと言われていました。私は代表としてこの逆境に対して、まずは知ってもらい信頼を築くことから始めました。具体的には、ごみ拾いやコミセ...続きを読む(全199文字)
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Q.
ゼミでの研究
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A.
ゼミでは19世紀のイギリス文学を専攻しており、作家である〇〇の研究をしている。〇〇〇〇で名を馳せる彼の人間性にまで迫り、同時代の作品に照らし合わせて考えることで他作品の研究を深めるべく、このテーマを選んだ。研究対象を〇〇の童話に絞り研究した結果、美に最高の価値を置...続きを読む(全185文字)
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Q.
自己PR
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A.
私の強みは、「目標への挑戦を楽しみ、考え抜く力とそれを実行に移す行動力」である。この強みを象徴するエピソードが、研究補助員のアルバイトだ。当初は器具洗浄員の募集であったが、教授が予備実験担当を探していると知り、立候補。実験を始めた頃は、経験が浅く不慣れであったため...続きを読む(全399文字)
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Q.
志望動機
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A.
私には、自身の提案で「食」を通じた人々の豊かな人生に貢献したいという想いがあります。心の豊かさや健康には、安心安全が必要不可欠だと考えます。そのため、貴社の幅広い商材の取り扱いに加え、独自の食料安全管理システムにより安全性の高い食品を提供できる点に魅力を感じていま...続きを読む(全200文字)
-
Q.
自己PR
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A.
私は現状に満足せず常に挑戦し、広い視点で柔軟な打開策を見出し最後まで成し遂げることができます。自分の強みである向上心と粘り強さをもって複数のタスクを両立させ、期限内に結果を出すことができます。また相手視点で多面的に現状を分析することで根本原因を抽出し、相手や状況に...続きを読む(全397文字)
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Q.
志望動機(200)
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A.
私は大学で食品や生物について学ぶ中で、健康には食物が大きく関わることを知り、食品に関わる仕事に就きたいと思っています。その中でも人々の健康を支えるためには「安全性」が第一であると考えているため、品質保証を志望しています。そして貴社の説明会に参加し、「専門性を持った...続きを読む(全200文字)
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Q.
志望動機をご記入ください。
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A.
貴社のつながりと事業の広さに魅力を感じたためです。私は「人々の食への満足度を高めたい」という思いがあります。貴社は食品商社ならではの幅広い食材の取り扱いに加えて、国内外との豊富なネットワークにより最適な調達や新たな価値を創造する共同開発が可能であり、私の思いに合致...続きを読む(全200文字)
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Q.
今までの困難(２００文字)
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A.
大学二年生時、部活動の幹部決め選挙に立候補した際に困難に直面しました。それは60人中4人から不信任を貰ったことです。原因を発見すべく同期に相談をした所"自己中心的に意見を通していた"と気づきました。そこから他の人の意見にも耳を傾けるべく、課題を手帳に書き、常に見て...続きを読む(全200文字)
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Q.
これまでに直面した一番困難だった経験について教えて下さい。
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A.
大学時代の新聞部編集長の経験です。私の編集長就任前にミスによる新聞再発行が連続し、度重なる再発行費用で部費が底を尽きそうという事態になりました。私が編集長になり、原因を探したところ、意思疎通不足だと分かりました。元来、新聞部には自分の記事だけ書けばよい個人主義があ...続きを読む(全200文字)
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Q.
これまでに直面した一番困難だった経験について教えて下さい。（必須、200文字まで）
-
A.
サークル活動です。地域での活動を増やすために、新たな企画の売り込みが課題でした。ただ、新しいことに抵抗を示す方も多く、 周りからも難しいと言われていました。私は代表としてこの逆境に対して、まずは知ってもらい信頼を築くことから始めました。具体的には、ごみ拾いやコミセ...続きを読む(全199文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は「すべての人に健康と食の楽しさを届けたい」という夢を実現したいと考え、御社を志望します。小学4年生で管理栄養士を志し、その頃から食を通じて健康に携わりたいと考えてきたことに加え、実習や栄養サポートでは、アレルギーや病気による制限で食事を楽しむことができない人や...続きを読む(全485文字)
- テストの種類
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-
総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
2.1
- 入社後のギャップ
-
4.2
- 退職理由
-
--
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
豊通食料の
学生による会社の評価
-
総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.6
- おすすめ度
-
3.4
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- 回答者：
-
【良い点】
女性は積極的に採用し始めているが、多くはない。若いうちから裁量がもてるので、やりがいを感じることができると思う。
治安があまりよくない地域に出...続きを読む(全207文字)
- 回答者：
-
【良い点】
社内研修も導入数が増えていると感じる。
その点では社員への投資に積極的であるといえる。また指定の資格を取得すると補助金を出してもらえるためその...続きを読む(全86文字)
- 回答者：
-
【良い点】
年収については業界、同業他社と比較しても良い方だと思う...続きを読む(全73文字)
- 回答者：
-
【良い点】
関わることができる業務の幅が広いため、購買、販...続きを読む(全64文字)
- 回答者：
-
【良い点】
若手のうちから海外出張等にも行かせてもらえるチャンスがあり、...続きを読む(全78文字)
- 回答者：
-
【良い点】
仕入れから販売まで一気通貫で経験でき、商材も広く関われるため、仕事内容自体は面白く自身の市場価値を上げていける環境にあると思う。
また自分の意...続きを読む(全282文字)
- 回答者：
-
【良い点】
新卒の場合、入社後、数年は自動的に毎年昇給し、ある一定年度になるた資格や社内試験にて昇格、昇給する。評価は年度はじめに決める目標シートに沿って...続きを読む(全183文字)
- 回答者：
-
【良い点】
大手メーカーなどとの取引がメインであり、若いうちから大きな取り引きをすることができるため、若いうちは学べることが多い。仕事に面白味を感じれるか...続きを読む(全182文字)
- 回答者：
-
【良い点】
福利厚生は豊田通商グループ基準のため、かなり充実したしていた。住宅補助があったので、新卒でも都心での一人暮らしは可能。社内の研修制度も豊田通商...続きを読む(全161文字)
- 回答者：
-
【良い点】
有給の消化必要などは何年改善してきている。時差出勤なども導入され、以前よりは良くなっている。休みもカレンダー通りで問題ない。夏休みは7-9月に...続きを読む(全185文字)
- 回答者：
-
【良い点】
女性は積極的に採用し始めているが、多くはない。若いうちから裁量がもてるので、やりがいを感じることができると思う。
治安があまりよくない地域に出...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社内研修も導入数が増えていると感じる。
その点では社員への投資に積極的であるといえる。また指定の資格を取得すると補助金を出してもらえるためその...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収については業界、同業他社と比較しても良い方だと思う...続きを読む(全73文字)
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【良い点】
関わることができる業務の幅が広いため、購買、販...続きを読む(全64文字)
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【良い点】
若手のうちから海外出張等にも行かせてもらえるチャンスがあり、...続きを読む(全78文字)
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【良い点】
仕入れから販売まで一気通貫で経験でき、商材も広く関われるため、仕事内容自体は面白く自身の市場価値を上げていける環境にあると思う。
また自分の意...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
新卒の場合、入社後、数年は自動的に毎年昇給し、ある一定年度になるた資格や社内試験にて昇格、昇給する。評価は年度はじめに決める目標シートに沿って...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大手メーカーなどとの取引がメインであり、若いうちから大きな取り引きをすることができるため、若いうちは学べることが多い。仕事に面白味を感じれるか...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生は豊田通商グループ基準のため、かなり充実したしていた。住宅補助があったので、新卒でも都心での一人暮らしは可能。社内の研修制度も豊田通商...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
有給の消化必要などは何年改善してきている。時差出勤なども導入され、以前よりは良くなっている。休みもカレンダー通りで問題ない。夏休みは7-9月に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は積極的に採用し始めているが、多くはない。若いうちから裁量がもてるので、やりがいを感じることができると思う。
治安があまりよくない地域に出...続きを読む(全207文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
豊通食料の
学生の口コミ・評判
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考落選
- 参加イベント：
- インターン
- 説明会
- 選考
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
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- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
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多種多様な商品を取り扱っているだけでなく、国内外製造拠点も有しているため、その点は他社と比べて強みだと感じる。トヨタグループというネームバリューも武器と社...続きを読む(全87文字)
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- 学生
- 2025卒
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在宅ワークが週2－3回できるようになったので、ワークライフバランスはよくなったと言っていた。ただ、営業は比較的残業が多いので、平日のワークライフバランスは...続きを読む(全89文字)
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多種多様な商品を取り扱っているだけでなく、国内外製造拠点も有しているため、その点は他社と比べて強みだと感じる。トヨタグループというネームバリューも武器と社...続きを読む(全87文字)
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在宅ワークが週2－3回できるようになったので、ワークライフバランスはよくなったと言っていた。ただ、営業は比較的残業が多いので、平日のワークライフバランスは...続きを読む(全89文字)
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平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
基本データ
| 会社名 |
豊通食料株式会社 |
| フリガナ |
トヨツウショクリョウ |
| 設立日 |
1968年3月 |
| 資本金 |
3億7000万円 |
| 従業員数 |
170人 |
| 売上高 |
713億4800万円 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
船戸謙治 |
| 本社所在地 |
〒108-0075 東京都港区港南2丁目3番13号 |
| 電話番号 |
03-4306-8541 |
| URL |
https://www.toyotsu-shokuryo.com/ |
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