この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休消化率100%
繁忙期でなければ連続して使うこともできるので、1ヶ月丸々有給で休むことも可能。
男性でも育児休暇がとりやすい。
【気になる...続きを読む(全181文字)
イケア・ジャパン株式会社 報酬UP
イケア・ジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休消化率100%
繁忙期でなければ連続して使うこともできるので、1ヶ月丸々有給で休むことも可能。
男性でも育児休暇がとりやすい。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みは非常に取りやすい会社です。
有給も100%消化が絶対なので、消化できなかったということはほぼありません。
また、社内の風通しもよいため、...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
育休や産休はかなりとりやすく、女性が多いため快く送り出してもらえます。
役職者でも、同等のポジションを残してもらえるので、キャリアが危ぶまれる...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
家具が好きな人には向いている環境かと思います。
スウェーデン特有の独特なデザインの新商品などの情報も、いち早く得られるので、非常にワクワクしま...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、日本の市場は某緑の企業様が大半を占めているため、日本でのシェアを伸ばすのはかなり難しいでしょう。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
より多くのお客様により快適な生活を提供することをモットーに、社員が同じ方向を向いて仕事している。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
マネージャークラスでも1ヶ月のバケーションを毎年一回取れるくらい、休みは多いです。誰かが長期休暇の時はチームでサポートする意識が高く、とても働...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社員食堂でかなり安く食事を取れる。社員用の保育所もあるため、働くママパパは働きやすい環境にあるかと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは驚くくらい良い。休みやすい雰囲気、環境があり、休み中はチームメンバーがフルサポートしてくれるので、とても気持ちよく働けます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性管理者も多く、女性の働きやすい環境は整っているかと思います。
ハラスメントに対しても会社として防ぐトレーニング等充実してます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
コロナによるお家時間が増え、家具の需要は増えてきている。eコマースの環境が整えばよりチャンスは広がるのではないか。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
みなさんオープンでフレンドリーな方が多く、嫌だなと思う人はいなかった。その点では素晴らしい企業だと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
空きポジションが出れば、スキル、経験関係なしに手を挙げることができる。その後人事、異動先のレポートラインとの面接を果て異動ができる。チャンスは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
働きやすい環境で幸せに働きたかった。その通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。普通に生活するのが精一杯で贅...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やりたいことがあればアピールすれば可能性が広がる。キャリア形成の幅は広い。
評価は上司が執り行うが、日々の勤務態度、積極的に働きやすい環境づく...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
外資なのでとてもオープンな雰囲気です。みんなドライでラフな感じ、だけど話すと優しい人が多い。
女性が多く、管理職でも女性がいる。
自分の意見を...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務の中で、思っていたより英語をたくさん使うので、自分には向いていなかったと感じた。英語に苦手意識がある方は...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
仕事にやる気があり、面談などを通して昇進できれば、短時間社員の一番短い時間から次の長い時間まで昇級?することができる。正当な評価はしてもらえる...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
管理職も女性が多い。一時預かり保育なども行っているので、小さなお子様がいる方でも働きやすいかもしれません。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
忙しい時は難しいが、月一でマネジャーと会議する時間がシフトに設けられている。そこでスキルアップなどの相談ができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は、給料が低すぎて生活水準を下げたくなかったため。シフトも、中途半端な時間や、固定シフトでないので、他の...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
正社員でも副業が可能なので、多種多様色々な働き方の人と出会えて、面白い。また、外資系なのもあり、色々な国の方がいるのもいい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
性別問わず、育休、産休なども気軽に取ることができるし、自分次第でキャリアアップができるので、女性スタッフも活躍できる場が多い環境である。また、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
異動やスキルアップに対して、マネージャーが相談に乗ってくれたり、メンター制度によって、IKEA内で様々な経歴を持った人の話を聞けたりするので、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年間休日が129日あり、1ヶ月に大体10~11日程休みが取れるので、自分のプライベートも充実させることが出来る。また、有給の消化率も100%な...続きを読む(全104文字)
会社名 | イケア・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | イケアジャパン |
設立日 | 2002年7月 |
資本金 | 86億500万円 |
従業員数 | 3,300人 |
売上高 | 944億6800万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | ペトラ・ファーレ |
本社所在地 | 〒273-0012 千葉県船橋市浜町2丁目3番30号5階 |
電話番号 | 047-436-1009 |
URL | https://www.ikea.com/jp/ja/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。