この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他部署の方々は和気あいあいとしていて楽しそうだった
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は自分のことで手一杯で教育体制が整っておらず、...続きを読む(全96文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人広島県地域保健医療推進機構の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人広島県地域保健医療推進機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他部署の方々は和気あいあいとしていて楽しそうだった
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は自分のことで手一杯で教育体制が整っておらず、...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オフィスで働いてる女性は優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代の方も働いていたが、朝も早いことが多いため、家族の協力が...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤は少ない方ではないかと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は土日も出ることが増え、遠方だと社員で宿泊することもあっ...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内は各々のデスクがあった
同期が隣のデスクであったのは配慮されてて良いと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は可もなく不...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
可もなく不可もなく
平均並みといえる
【気になること・改善したほうがいい点】
臨機応変さが求められる
評価体制は年功序列、実績を積み上げていく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
事業所や学校側は、健康診断を受けに行く煩わしさから解放される
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあまり整ってないように思われる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
数は多くこなせる
【気になること・改善したほうがいい点】
症例というものがほとんど出ないため、面白みは感じられない
量をこなすスピードを重視される続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
移動時間があるので、その間は気分転換できる気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は勤務時間にかなりバラツキがあるため、キツく感じた続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が整っておらず、臨機応変さが求められるので非常に困惑した
同期と一緒の現場に行くことがほとんどないので心細かった続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験を積めば、その社内では頼りにされる人材になると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度や教育体制は整っていな頼りにされる...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】県と人事制度がほぼ共通のため休暇制度は充実している。お役所の流れをくんでいるため比較的厳しさが無いためそういう職場を求めている方には良いと思う。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
事業所にもよるが、比較的風通しはよく、明るい方が多いイメージ。全国の事業所とつながりも持てるので、部署を超えたコミュニケーションも活発。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
職場の人は医療従事者ということもあり医師、看護師、その他医療職を含めて優しく思いやりのある方々が多い印象でした。
コロナ禍以降は特に、部署全...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
私が所属していたところの先輩方や役職の方々はとても優しく、業務以外でも不満な点などれば話を聞いて、施設長や事務長まで報告し改善しようと動いてく...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
管理職になれば給料はそこそこ
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると経営者の顔色みないといけないのが大変。
無理難題もいわれる...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「あの人みたいになりたい」と思える上司はいませんでした。同僚も暗い人、コミュニケーションをできるだけ避けたがる人が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
社風などを根付かせる意識がないからか、共通認識がない
管理職者は、人材育成や管理マネジメント...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
職員の仲が良く、職場結婚する人が多い。退職した今でも仲良くしてる人が多い。1グループ、2グループで分かれているため、担当が休みでも患者さんのこ...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下潰しと呼ばれる上司が数名おり、その人の下につけばかなり高い確率で退職することになる。その上司は上層部に気に入ら...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
現場の医療機関に配属され、診療サポートをする際、ドクターの診療を間近で見れるので、医療の実態を学べます。特にありません。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
看護部長と医者の仲が悪く、新人にもわかるほど。途中で看護部長が代わり、管理職も大勢退職してしまい不安になる病院だった。続きを読む(全79文字)
会社名 | 公益財団法人広島県地域保健医療推進機構 |
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フリガナ | ヒロシマケンチキホケンイリョウスイシンキコウ |
従業員数 | 132人 |
本社所在地 | 〒734-0007 広島県広島市南区皆実町1丁目6番29号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。