公商の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
良くも悪くも古き日本の会社といった感じで男は力仕事、女は雑務といった感じです。男女で体格の差があるのは本当なので、できることをやるのはいいこと...続きを読む(全238文字)

【良い点】
有形商材の営業として店頭で手に取られ購入されるのを見たときは嬉しさ、やりがいがありました。バイヤーと企画を進めるためやり切った時は達成感があり...続きを読む(全202文字)

【良い点】
インテリア業界において柔軟なOEM提案が可能。意匠性の高い提案を行うことで海外輸入の大量生産品と差別化を図ることができる点は優位性がある。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特にありません。
しっかりとした教育環境が整っていないため手探り状態となってしまいます。
そこまで難しい業務がないため自分見て学んでいけば営業...続きを読む(全247文字)

【良い点】
特に責任問題はないので普通にしていれば普通に働いていけます。逆に成果による評価は大してないかも知れません
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)

【良い点】
業界の中でも生産キャパ・知名度、ナンバー１なので新規の商売も決まりやすく、最初の契約はスムーズにとれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全240文字)

【良い点】
人の良い人が多いのは確かです。
一緒に考えたり笑ったり出来ます。
悩んだりして相談してもちゃんと答えてくれる人が多いです。
この辺りに関しては...続きを読む(全206文字)

【良い点】
約10年ほど前にはなりますが、良くもあり悪くもありますが、指導要項などはなく、配属される部署・上司によっては柔軟に指導してもらえていた。
【気...続きを読む(全197文字)

【良い点】
約１０年ほど前にはなりますが、
営業であれば、売上をあげさえすれば評価される。ただ日々の業務に追われ、一部の方のみしかできないと思われました。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
約１０年ほど前にはなりますが、自分自身で商品の構成など組み立て、顧客に提案ができる。それだけでなく、売り場の提案でポップや陳列の仕方などもでき...続きを読む(全217文字)

【良い点】
マニュアルがすごく細かく，アパレル業界にしては珍しく接客にはちゃんとルールがあった。
上司も優しい人が多く、穏やかな人が多かったように思います...続きを読む(全185文字)

【良い点】
好きなものに囲まれての仕事は楽しかったです。不良品など貰えるのも良かった。有給休暇はちゃんともらえていた。残業は無く定時で帰っていました。
【...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり昔なので現在は違うかもしれませんが、個人ノルマがあり、戻りのお客様の対応をしていただけで、最初に対応されてい...続きを読む(全384文字)

【良い点】
業務にやりがいを感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラで仕方なく辞めた。パワハラで辞める人が多いのに、改善はされない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
良い点なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーの業務量が給料と見合っていない。EC事業部に使えない奴がゴロゴロいる。そのクセ...続きを読む(全290文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明会で聞いた話と違い、残業時間が多かったことが退職理由の一つです。DXを進める等により、残業時間の削減を...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として入社し、正社員を目指していたが中々正社員雇用されず、先輩には8年以上在籍しているが正社員としてお声が...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドに愛着がなくなってきたため。
給料と出費のバランスが見合いにくいと感じたため。
店舗によっての差が激しく、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
退職理由は他にやりたい仕事ができたから。会社に対する不満はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙具という業界の影響もあり、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
会社の人は皆さん優しく話しやすく働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアを考えた際にキャリアチェンジしたいと思...続きを読む(全104文字)