西野金陵の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
残業の多い部署もありましたが、全体としては比較的少ない部署が多く、定時に帰ることのできる人も多くいました。休日の出勤は経験がなく、ほかの方もめ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
人数が少ない分、担当する範囲が広いことでいろんな経験ができること、自分の意見が反映される機会があることが良いところだと思います。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
予算達成率だけでなく、積極的な態度などの他の要素も考慮してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の進退や評価の方法がよくわか...続きを読む(全196文字)

【良い点】
産休は気兼ねなく取れます。女性には大変やさしい会社です。
妊娠した場合は、会社がすぐに派遣社員を募集し、スムーズに引継ぎを行いますので、何の心...続きを読む(全213文字)

【良い点】
あまり残業がない。ノルマが無いのでプレッシャーが無い。
悪い人がいない。ファミリー系そのもので先輩や上司との距離が近いので意見を主張しやすい。...続きを読む(全200文字)

昨今、商社不要論というものが出ている。要はユーザーとメーカーが直接取引して中間マージンを無くそうというものだ。しかし、実際値上げなどの価格交渉においてはユ...続きを読む(全180文字)

新卒で入社してすぐは、仕事量が少な過ぎて頑張りたい人には物足りないかもしれない。社員同士は仲が良く、和気あいあいとしている。営業職については、ノルマ自体は...続きを読む(全169文字)

福利厚生は充実しており、社員に対する思いやりも強い。家族に何かあった時にでも、仕事よりもそちらを優先させてもらえる。会社自体は創業350年を超える老舗であ...続きを読む(全188文字)

初任給は、他社の大卒程度と変わらないと思う。しかし、残業手当がつかないうえ昇給もわずかであり、営業業績も賞与にはあまり反映されないので、年齢の近い社員同士...続きを読む(全209文字)

【良い点】
面接で会社の説明があったのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからは、部署にもよるが、マニュアルもなく全てを直ぐに覚...続きを読む(全99文字)

【良い点】
若い世代が多いのでプライベートでも交流できる人がつくりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
思っているよりアナログで、大卒からこの会...続きを読む(全96文字)

【良い点】
品出しでの募集であったため、品出し業務ができると思い応募した。
しかし、基本的に業務の大半はレジ打ちでの業務であった。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)

【良い点】
中国に自社工場を有していて中国語を生かすことができるので。
社長にすかれると中国出張のチャンスもある。続きを読む(全57文字)

【良い点】
ヤクルトが経営している保育園にすぐ入園でき、一般より少し割安です。小さいお子様がいて、預け先が決まってないけど、すぐにでと働きたい人には良いと...続きを読む(全224文字)

【良い点】
在庫管理をしていた為、買い取りはあまり発生しなかった。そもそも買い取って販売マージを貰っているので買い取りという言葉は適切ではないです。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり穏やかな空気では無い。忙しいのもあるが普通に言っているつもりでも怒鳴られたと思う人はいると思う。
あと一部の...続きを読む(全97文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ただただ、自分の利益だけの為にどんなに過酷な労働をしていてもお構い無しで労働者を私物のように扱い...続きを読む(全507文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望の部署へ配属される可能性が低いです。グループ企業が数多くあり手広く事業を行っているため、新卒で採用された新入社...続きを読む(全214文字)

【良い点】
ネームバリューに惹かれた
ガツガツした雰囲気もなく、落ち着いて働くことができる環境だと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい...続きを読む(全139文字)