エルフラットの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
基本シフト制なので自分で仕事の内容調節して早上がりや休みをとることができるので
プライベートの時間はとてもとりやすいです
逆に普段の休みが融...続きを読む(全189文字)

【良い点】
OJTがしっかりつくため組織的な教育というよりは個人での指導がメインである
先輩との人間関係がうまくいくと
その後も比較的楽にしごとはできる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ブライダル業界の中でいけば普通だと思う
常に人手不足のため出世するのははやいから
若い頃に役職者になることは容易にできる
やりたいことを上司...続きを読む(全195文字)

【良い点】
当時は毎年新入社員を採用していて、年齢層が全体的に若く、社員同士の仲が良かった。サークルの延長のノリで仕事をしている感じだった。
【気になる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員同士の仲は当たり障りなく、良い意味ととらえれば会社というよりはクラブ活動のような感じだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
オ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育はほとんどが先輩社員によるOJTで、あとは外部研修が多かった。若くて勤続年数が短い多い社員が多いので、実力というよりはある程度の経験があ...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
衰退産業であるにも関わらず、顧客を獲得するために出店を繰り返し、ノルマや不規則な勤務時間のせいで、人材がどんどん...続きを読む(全241文字)

【良い点】
レストラン型ウェディングの形態では、岐阜では老舗の分類に入るので、それなりの経歴はあって評判はあるようだ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全279文字)

【良い点】
営業は顧客獲得に際して、賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、クレーム産業であるため、お客様の小さな不満や不安をいかに...続きを読む(全316文字)

会社の雰囲気は全体的に明るく、従業員同士のコミュニケーションもとりやすい環境だが、前へ前へ出て行かないと置いてきぼり感がでて、評価が悪くなる傾向があると...続きを読む(全175文字)

【良い点】
内勤営業だが、成果主義で給料の差は人によってまちまちである。
同業他社に比べて基本給以外の利幅がかなり見込める店舗である。
【気にな...続きを読む(全164文字)

基本的には、自分がやりたい事はやせてもらえるような環境です。研修に関しては3カ月から1年現場にてサービスをします。現場での経験は、プランナー業務にも生き...続きを読む(全155文字)

企業理念である、「お客様第一主義」は、接客に活きているとは思います。決して大手などの接客スタイルではなく、自社のアットホームらしい提案や営業をしていると...続きを読む(全161文字)

会社の風通しの良さは、社風通りとてもいいです。社長や役員の方々と直接会話や相談するのは日常茶飯事で、人の良さは問題なしです。年1回の社員旅行も毎年必ず連...続きを読む(全156文字)

店舗によって職場の環境や労働状況が違う。
またこの業界はどこもあると思うが、
打ち合わせで休日出勤をすることも珍しくない。
振替などは他のスタッフ...続きを読む(全171文字)

残業代が申請すれば出るが、残業の制度が2010年頃からできた為に社員に浸透性が薄く、申請を面倒くさがり申請せずサービス残業が多い。
オーナーが地域の貢...続きを読む(全152文字)

サービス業というのは全般的にそうだが、給与水準はそんなに高くはない。
獲得、施行のどちらに対してもインセンティブが発生する。
獲得に関しては獲得した...続きを読む(全172文字)

基本的に女性中心の仕事なので女性に対しては環境がよいかも。
出産のをする方には、産休を出産後も復職が可能な職場となっている。
女性であっても年数がた...続きを読む(全152文字)