ホクレン協同サービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
シフト制ですが、月に8～10日は休めましたので、全体的な休日は多めだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇がとに...続きを読む(全188文字)

【良い点】
シフト制で部署によっては交代制の年間休日約120日弱。
ある程度の希望休は取らせてもらえる。
平日休みが多い分、役所、銀行、病院などに行くに...続きを読む(全206文字)

【良い点】
基本給の昇給は鈍いが、家族手当、通勤手当、住宅手当(賃貸は会社借り上げ)などの各種手当は充実していた。ボーナスも年3回ありそこそこ満足できる...続きを読む(全295文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、賞与が年2回あり金銭面に関しては申し分ないと思います。有給も1年目から10日間与えられます。夏は土日祝日休みなの...続きを読む(全194文字)

【良い点】
新卒採用者に対しては、教育制度などが手厚く、昇給しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者にはあまり教育制度が施されてい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
実験動物の資格の社内選抜制度やイーラーニングの制度もあるので向上心があれば勉強ができる制度は整っている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
若年次は、年に2－3回、同期が集まり、研修（栽培・労働安全・コンプライアンス等）の研修があり、ミドル層（農場長、エリアマネージャー）は、年に...続きを読む(全143文字)

【良い点】
人生に関する記事の感想文の意見交換会を毎月行なっている。他の部署の方とコミュニケーションの場にもなり、真面目にやれば文章力や人前での発表力も...続きを読む(全148文字)

【良い点】
その年毎に、自分の目標を立てて業務していくので、スキルアップが図れると思います。鶏や食品に関する資格を取らせて貰えるので、さまざまな知識を得...続きを読む(全111文字)

【良い点】
教育は大体半年ぐらいかけて研修を行います。技術が身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の事業所の場合、新人のうちだ...続きを読む(全109文字)