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【良い点】
住宅手当は制度としてあり、社宅として補助もしてくれる
退職金は決して高くはないものの、企業型確定拠出年金も整っており、正しく運用できれば老後...続きを読む(全138文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＮＴＴファイナンスの評判・口コミ一覧（全882件）
ＮＴＴファイナンス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
ＮＴＴファイナンスの 社員・元社員による会社の評価
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ＮＴＴファイナンスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
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3.5
- スキルアップ
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3.7
- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
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-
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- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
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3.7
- 入社難易度
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【良い点】
人間関係や軋轢などでメンタルを崩す人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントに関する意識は高いが、いまだに考え方に変化の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定している
成果主義をうたってはいるが、年功序列の要素は根強い
最近は評価制度も変わり、生え抜きの管理者が多く誕生する日も遠く...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
定型業務が多く仕事のやりがいは期待しないほうがよい
【気になること・改善したほうがいい点】
AIを活用し仕事を効率化しようとする動きはあるが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育児休暇などは手厚い
女性の管理者も近年多く登用されている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が優遇されているのではという印象が否めない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給与水準は決して高くはないが、年次休暇の取りやすさは国内企業の中でもトップクラスである
ほか介護休暇、育児休暇など特別休暇も充実している
【...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点
実際は人手不足気味で、忙しい時期は一人あたりの負担が大きくなります。業務の引き継ぎが不十分なこともあ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的には安定して働ける環境ですが、長期的なキャリアアップを重視する方は事前に確認して...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
わかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足で業務が属人化しており、引き継ぎやフォロー体制が不十分でした。周囲に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
未経験でも丁寧に教えてもらえる環境で、安心して業務に取り組めました。周囲の方も優しく、質問しやすい雰囲気があるため、事務職が初めての方でもな...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
会社補助で受けれるが、
受ける人はほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に直結する資格については、特に取得が必須というわ...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
職場の男女比としては8割ほど女性が働いており、女性同士相談しやすい環境が整えられていると思います。
お子様が小さい方など時短での勤務をされて...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本的に定時退社されている方が多いようです。
有休消化率も高く、周りと相談して仕事に差し支えなければ、有休を取得できます。時間休も認められて...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり古い日本企業の気質が残っており、業務内外の上司への振る舞いや上司に好かれるかどうかが異動に影響する。上司の...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
年功序列のため評価によらず毎年上昇する。ボーナスは安定していて、業績に影響されず毎年一定数はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
グループ会社との連携で案件は勝手に入ってくることが多く、かつ競合も少なく数字達成は比較的容易だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
社宅が充実しており、地方であれば自己負担はかなり少なく広い家に住める。関東圏でも比較的都市部で自己負担は5万以下で住めた印象。社宅を利用しな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いちにちの実質勤務時間が7時間程度と短く、福利厚生も充実していた。良くも悪くもまったりとした落ち着いた雰囲気。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
目立った成長が期待できるわけではないが、NTTグループの金融系をまとめて扱っているため安定しているところが良い。続きを読む(全62文字)
回答者：
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【良い点】
女性管理職も多く、男女での不公平を感じる場面はほぼなかった。産休や育休も当然取得できる環境であった。続きを読む(全56文字)
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金融とITを融合させ、NTTグループの巨大な資金・決済基盤を動かす。決済代行やリース、ビジネストラベルなど多角的な金融ソリューションを通じ、グループ内外の...続きを読む(全92文字)
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NTTグループの中でも上位の安定性。年功序列の側面があるが、近年は成果評価の比重も増加。着実な昇給と、金融機関らしい高いモラルを前提とした公平な評価がなさ...続きを読む(全89文字)
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回答者：
NTTグループの決済・請求業務の集約により、事業基盤は盤石。課題は、単なるグループ内事務の代行に留まらず、フィンテックを活用した新たな収益モデルを独自に確...続きを読む(全86文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＮＴＴファイナンスの 会社情報
| 会社名 | ＮＴＴファイナンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティーティーファイナンス |
| 設立日 | 1985年4月 |
| 資本金 | 167億7096万円 |
| 従業員数 | 5,997人 ※(連結)2020年3月末現在 |
| 売上高 | 4538億円 ※(連結)2020年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 坂井 義清 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
| 平均年齢 | 45.9歳 |
| 平均給与 | 824万円 ※2019年度数値 |
| 電話番号 | 03-6455-8810 |
| URL | https://www.ntt-finance.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1573271
