この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長職にありがちだが、どうしても店舗優先にはなりがち。
トラブルや人員不足の穴を会社でカバーできる範囲は狭く無理を...続きを読む(全119文字)
株式会社メロ・ワークス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メロ・ワークスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メロ・ワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長職にありがちだが、どうしても店舗優先にはなりがち。
トラブルや人員不足の穴を会社でカバーできる範囲は狭く無理を...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最悪の環境にいるなら、まだマシかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはあまりなく、6時間勤務の場合休憩は当然取れない。賄...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
週末は必ず出勤が条件。
有給制度はあるものの、使う人が少なく、建前だけの有給。
休日出勤は当たり前で、月に1回は休...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
すぐに店長職につけたりと、仕事においての責任感は生まれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、店長になっても低賃金な事にはかわ...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特段述べるべきことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が不確実で、見通しが余り建てられない事が不満
社員同士の連携もあまり...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基準が不明瞭で、5年間あまり改善されていないように感じる。残業代はきっちりつくが、管理職に直ぐに与えられ、形...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各店舗の店舗責任者、他社員の研修能力にかなり左右される仕組みになっているので教育方針が合わない店舗に配属されてしま...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ禍でカラオケ業界全体が落ち込んだが、元々大型店舗が少ないこともあり各店舗ごとにかなり小回りが効いた戦略が取れるので回復率の高い店舗が多く...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗、その店舗にいる社員の当たり外れはかなり大きな要素
どの現場でも言えることだが仕事ができない、やる気...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
数値や目標が店舗毎に用意されるので何をどの数値まで持っていけば評価されるのかわかりやすい。
また、平社員の年収のベースはカラオケ業の他会社より...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
かなり自由が効くと感じた。
しっかりとしたプランがあれば基本的にはやりたいことをやらせてもらえる印象。
数値や効果、目標を明確にして提案しなけ...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
withコロナの時代においても会社の1番のPRをティッシュ配りにしているのは古き良きという考え方もあるし素晴らしい...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
入社した店舗次第であることには変わらない。アルバイトが働きにくく次々と辞めていく店長もいるが、しっかりとアルバイトが定着して職場への不満でない...続きを読む(全262文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトにおいてはたとえ何年働いても昇給するということは基本的にはないといって良いだろう。ごくたまに不定期で会社...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも呼び出しがかかることが多く、電話があったら折り返さなければ注意されるため少々煩わしい。
...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
深夜業務が3日に一度、発生する為、休日を早起きして充実させるみたいな事は、諦めた方が良いと思います。また、法定の休...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
休みはしっかり有給2日だが生活リズムはバラバラになるだろう、理由としては朝からの時もあればお昼過ぎからの時もあるから、まあそれはシフト次第だけ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
良い点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと休みをとりやすく、自由なワークスタイルを認める風土なすべきだと思いました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は時間単位で取得でき、また業務時間内に受けたい研修がある場合は上司への相談の上積極的に受けられた。ピラティス、ヨガのグループレッスンクラス...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く前残業が多かったです。イベントがあるようなときは帰りも定時で帰れるような雰囲気がなく結果12くらいの労...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
有給は絶対に消化できる
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの場合曜日固定の出勤になるので急な予定が入ったり、学校の行事がある場...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業させてくれない分給料も上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
月5回しか休みがないので。
有休も最低分しか付与されないので、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立ができます。
休みもほぼ希望が通りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と休みが被った際譲っていました。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトだったので休みをたくさん取れました。
休日も連絡はきますが、よくやすめていたのでありがたかったです。続きを読む(全61文字)
会社名 | 株式会社メロ・ワークス |
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フリガナ | メロワークス |
設立日 | 2003年12月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 350人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 町田佳昭 |
本社所在地 | 〒330-0063 埼玉県さいたま市浦和区高砂2丁目6番11号尾張屋第3ビル3F |
電話番号 | 048-832-3372 |
URL | http://melo-works.com/ |
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