この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的関係を構築すれば風通しのいい環境の場合が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期間在籍している人のクセが強く、未だ昭和を感じ...続きを読む(全164文字)
八洲貿易株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、八洲貿易株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に八洲貿易株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的関係を構築すれば風通しのいい環境の場合が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期間在籍している人のクセが強く、未だ昭和を感じ...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くない。上司の方も自分の仕事だけやってればいいという考え方の人ばかりなので、自分1人で仕事をすることになる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
優しい方が多いイメージ。聞いたら親身になって教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっといる人ばかりという印象。中間層も若手...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長は家族経営のため、競争等はない。
現状維持を基本としており、向上心はないと思われる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
役職がつくと1.8万〜月に役職手当がつく
役職がつかないと給与は増えないが
たいしたマネジメントはないので
お得感はある
大人しい人が多く、人...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
中間管理職までは良い人が多い。個性が強かったりする人は少なく、皆真面目で大人しいため、人間関係で悩むことは無い。わからないことがあれば丁寧に教...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人との距離を置ける人ならばとても過ごしやすい環境。また支店によって環境が異なるので臨機応変な対応ができればGOOD。
適切な距離感を作りましょ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
多部署や他の拠点の人たちとは距離がある分コミュニケーションが取りやすいです。何事も距離感が大切と感じるのでバランスが取れる人には向いていると思...続きを読む(全205文字)
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社内の雰囲気はとても穏やかでアットホームな感じです。嫌味な人はいないので仕事はしやすいと思います。イベントや飲み会なども定期的にあり社員のつながりは強いで...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
配属される支店、部署(担当アイテム)によるが定時で帰れるタイミングも多く、ワークライフバランスを維持できる。
有給休暇も周りに迷惑をかけない常...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
基本的には法人への更新案件や継続案件をやり取りするため、営業といえば飛び込み、というようなことはない。
自分の担当アイテムが理解できれば客先か...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
福利厚生はとくにない。強いて言うなら有給がとりやすくて、上長に許可を取らなくてもとれるのがありがたいくらい。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
輸入製品のため、すごく値段が高騰しており国内メーカーには負けるため、お客さまにも値段が高いことをよく突っ込まれる。...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すごく閉鎖的な会社で暗い人がおおいのが、入社してみて気づいたことです。静かに仕事をしたい人にはおすすめです続きを読む(全73文字)
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【良い点】
プロセスオートメーションに関連する製品(石油、薬品、食品、電力など)を扱う会社であり、各製品や業界が低迷する時期にもリスクを分散できる体制を整...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
営業はボーナスがそれなりに貰えるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
月の給料が低く、昇給も中々しない。役職に就くと役職手当がつくが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを見出して仕事をしてる人はいないように伺えた。なんとなくお金のために仕事をしてる人の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
事務職の方は定時で帰れるため、とても帰りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の考え方の上長がいるため、女性からしたら働き...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ゆるいところ。序列が高くても遅刻する人はするし、きてから朝食食べている人もいる。とくに、厳しい人はいないため、相当なことがないかぎり、怒られる...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
社員を大切にする文化。フィロソフィーなどについて社員同士が集まって話し合う機会があるのですがそのような文化が好ましいと思う人からするといい会社...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
いい人が多いとは思います。
管理職は優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は微妙な人が多いイメージ。マネジメント能力がある人...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、社長の意見が絶対な会社である。役員もそれに同調する人しかいない。正しい事でも、社長が理解できないと通...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良い上司に当たると仕事が楽しめるし、自分が成長すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひどい上司に当たると自由に仕事を組めま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
個人での活動が多いが、チームもあり、
お互い助け合う文化も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の目指している所は理解で...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた頃の評価は形式上のみの評価で実態は何を評価されていたのか全くわからない。
契約社員...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
企業文化は落ち着きのある会社だと思う。
風通しも良いので、役員の方とも会話しやすい。
管理職も実力がある人がなっているので、理不尽なことはない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
在籍していた当時は、緩い社員が多く、社内競争もないので、人間関係で苦労することは少ないのではないかと思った。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体制に合えば福利厚生もしっかりとしているし長く勤務出来ると思う。コンプライアンス遵守のための通報窓口は社内のみだっ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特になかった。残念ながら尊敬できるような人は居なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善するのは難しいと思う。大企業病的な印象だった。続きを読む(全80文字)
会社名 | 八洲貿易株式会社 |
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フリガナ | ヤシマボウエキ |
設立日 | 1943年5月 |
資本金 | 5040万円 |
従業員数 | 153人 |
売上高 | 68億6802万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 保坂信一郎 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目9番1号 |
電話番号 | 03-3588-6305 |
URL | https://www.ybk.co.jp/ |
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