回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークバランスはよくない! 男性はライン作業のため基本的に早番夜勤の2交代で12時間である。 女性は基本的に日勤である。続きを読む(全66文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三甲株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三甲株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークバランスはよくない! 男性はライン作業のため基本的に早番夜勤の2交代で12時間である。 女性は基本的に日勤である。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が帰らないと帰れない、定時を過ぎてからの後片付けなど、時代に錯誤した風習があった。現在は不明だが、体育会系の...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日勤では、土日休みで連休もあり、休日としては多いと思います。
昔と比べ、休みも増えた気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
日...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給制度はありますが、全く取得できませんでした。働き方改革により、5日取らなくてはいけなくなったときも、夏季休暇を無しにしてそこで有給を取ら...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
寮があるので家賃が浮きます。
入社日がから有給が5日分付与される。半年後にまた5日分付与。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全182文字)
物流業界のためコロナ禍も相まって需要が増したと思います。必要不可欠な業界なので落ち目になることのない業界だと思います。続きを読む(全59文字)
総合職だけでなく一般職の方も1人1人が自分の意思をもって仕事に取組めるので、モチベ―ジョンを維持しながら働き続けられます。自発的に仕事をしている社員が多いです。続きを読む(全80文字)
他社の一般職と比べて月収が良いと思います。月収の半年分以上を貰うことができるので給与に不満がないと伺いました。続きを読む(全55文字)
社員旅行があるので人間関係の構築が難しい人には苦痛だと思います。社員からは不評だが撤廃されず毎年行われている。他社にある福利厚生は一通りそろっていると感じます。続きを読む(全80文字)
一般職の女性が総合職にキャリアチェンジして管理職になる方も増えているそうです。単なるルーティンワークではなく自分の裁量で働くことが可能だと伺いました。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に男性社員が多い職場であり、特に製造現場では女性が少数派。そのため、男女比のバランスが整った環境を求める女...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
手当も充実しています。数年に一回、海外旅行もあり、それのために頑張れるというのもある。
高級旅館の社員割もあるが、元が高いのでなかなか泊まれ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
勤務形態がキツすぎる。 夜勤が5勤2休で早番が4勤1休で早番の次の日の休みで夜勤のシフトに体を合わせないといけないため非常にハードである。 ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新卒は本社で3日間研修受けたが中途はない! 見て覚えろ的な感じが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたほうがいい人は基本的に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルもつかない ただひたすらバリ処理してるため誰でもできる仕事である。 製品も20キロの...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | 三甲株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンコウ |
| 資本金 | 1000万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 二瓶正則 |
| 本社所在地 | 〒102-0085 東京都千代田区六番町15番2号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。