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【良い点】
新卒は本社で３日間研修受けたが中途はない！ 見て覚えろ的な感じが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたほうがいい人は基本的に...続きを読む(全81文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三甲のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三甲株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三甲株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三甲の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
2.2
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
1.9
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
5.0
- ワークライフ
-
2.0
- 女性の働きやすさ
-
4.3
- 入社後のギャップ
-
1.3
- 退職理由
-
1.9
三甲の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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三甲の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
新卒での入社時は社会人の基本行動、基礎知識を学び、自己の成長に繋がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長は全て上司次第...続きを読む(全214文字)
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三甲を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年11月29日【良い点】
土日祝が休みなので、仕事とプライベートどちら...続きを読む(全63文字)
在籍時期：2000年頃
投稿日：2014年3月8日特にこれといって問題があったわけではなかったが、人間関係も悪くない、仕事内容もやりがいがあってよい、仕事をする環境も決して悪いわけではない、ただ目的が無く...続きを読む(全160文字)
【良い点】
年収はそこそこ。ただし30代から昇給率が悪くなると言った話を聞いたことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
何で評価されているかが...続きを読む(全83文字)
在籍時期：2013年頃
投稿日：2025年5月19日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 13年前
- 製品開発（素材・化成品）
- 非正社員
- 派遣社員
【良い点】
あまりいい人は居なかった。勤務先で大分違うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた職場は真面目な人が少なく、油断していると足...続きを読む(全133文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年10月31日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
月々の給料は若手のうちは高い印象。
直近ベースアップがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助などは一切ないかつ、ボーナスが少...続きを読む(全106文字)
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三甲の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
物流業界のためコロナ禍も相まって需要が増したと思います。必要不可欠な業界なので落ち目になることのない業界だと思います。続きを読む(全59文字)
- この投稿でわかること
-
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- 想像とのギャップ
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回答者：
総合職だけでなく一般職の方も1人1人が自分の意思をもって仕事に取組めるので、モチベ―ジョンを維持しながら働き続けられます。自発的に仕事をしている社員が多いです。続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
他社の一般職と比べて月収が良いと思います。月収の半年分以上を貰うことができるので給与に不満がないと伺いました。続きを読む(全55文字)
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回答者：
社員旅行があるので人間関係の構築が難しい人には苦痛だと思います。社員からは不評だが撤廃されず毎年行われている。他社にある福利厚生は一通りそろっていると感じます。続きを読む(全80文字)
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回答者：
一般職の女性が総合職にキャリアチェンジして管理職になる方も増えているそうです。単なるルーティンワークではなく自分の裁量で働くことが可能だと伺いました。続きを読む(全75文字)
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に男性社員が多い職場であり、特に製造現場では女性が少数派。そのため、男女比のバランスが整った環境を求める女...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
手当も充実しています。数年に一回、海外旅行もあり、それのために頑張れるというのもある。
高級旅館の社員割もあるが、元が高いのでなかなか泊まれ...続きを読む(全167文字)
回答者：
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【良い点】
新卒で最初のボーナスは5万だった！
それ以降は手取りで50万は貰えてる！
給料は40時間残業して夜勤やって総支給が30万前半手取り20万後...続きを読む(全190文字)
回答者：
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【良い点】
ワークバランスはよくない！ 男性はライン作業のため基本的に早番夜勤の2交代で12時間である。 女性は基本的に日勤である。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
勤務形態がキツすぎる。 夜勤が5勤２休で早番が4勤1休で早番の次の日の休みで夜勤のシフトに体を合わせないといけないため非常にハードである。 ...続きを読む(全100文字)
不動産(不動産・賃貸)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
簿記をやたら推されるが、資格手当など一切無いので下手に資格を取ると仕事が増えるだけで何も利点はない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
未経験からのスタートでしたが、体系的な研修のおかげでスムーズに業務に馴染めました。宅建士の資格取得に向けて、会社が強力にバックアップしてくれ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
資格取得はすごく推進してると思う。
勉強に使う書籍の購入費用も補助してもらえる。
資格にもよるけど取得したら手当てがもらえる。
自分の担当業...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ほんとに人それぞれです。頑張る人は成長しますし、頑張らない人は辞めていきます。営業職ですので、成長率は他の職種に比べると全く違うかと思います...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上の人に言われている通りにだけではなく、主体的にも働けます。
まずそれが必要になる仕事ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
なか...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
当たり前ですが管理会社なので、入社してまずは管理業務主任者合格のため教材が貰えます(新卒のみ)。管理業務主任者は教材費や合格祝金、月給手当が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
OJT中心で実務を通じて学ぶスタイル。提案力、調整力、現場統括力が自然と身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教育は少...続きを読む(全98文字)
回答者：
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【良い点】
ありすぎるほどに研修制度が充実している。フォロー体制も万全。
【気になること・改善したほうがいい点】
報告期限などが多いため、若干たいへんだ...続きを読む(全82文字)
回答者：
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【良い点】
研修制度、特に資格取得支援の充実度は業界でも随一だと感じました。宅建や賃貸不動産経営管理士などの国家資格取得に向け、外部講師を招いた講義が就...続きを読む(全180文字)
回答者：
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【良い点】
単独で仕事をこなせるようになれる程には、成長出来ます。
それは働いていて実感してますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目にや...続きを読む(全204文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
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| 会社名 | 三甲株式会社 |
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