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日本アジア証券株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本アジア証券の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全9件)

日本アジア証券株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本アジア証券株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本アジア証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本アジア証券の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日本アジア証券の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

その他

??? 万円

日本アジア証券の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
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年収・評価
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.4

日本アジア証券の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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日本アジア証券の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年3月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については、普通のやっていれば自ずと上がっていく。しかしながら、賞与については、景気に左右される部分が大きく、良い時は沢山貰えたが、悪い...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には成果給だった。
    若手は一般的な初任給でそこからは株をどんどん売っていくしかない。
    あと住宅手当が上限はあるが7割くらいあった。
    た...続きを読む(全193文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは年2回
    業績に応じてボーナスが大きく変動する。
    場合によっては0.5月から4月ぐらい変動する。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。できてもできなくても会社が赤字で給料が安い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どの役職も景気が悪い時はボーナスが雀の涙ぐら...続きを読む(全217文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列の評価のため、働いていれば、徐々に給与は上がっていく。また、年数を重ねればそれだけ既存顧客をまわしてもらうことができる。
    【気になる...続きを読む(全176文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には、結果主義の会社です。数字ができていれば、基本的には、なにも言われず、数字ができていないときは、とても詰められます。また、営業なの...続きを読む(全193文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2015年2月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 投資銀行業務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    同業他社と比較して給与水準は低いと思います。しかも、他社から人を頻繁に採用するので、この会社で育ったと思われる人材は少ないです。ただし、同業他社のように...続きを読む(全157文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価は女子は一律という感じです。
    男性は仕事ができるかではなくいかにゴマすりが上手という一点が重要です。
    上司に気に入られなくてやめている人もたくさ...続きを読む(全163文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 社員クラス 正社員

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    昇給はほぼなし。
    賞与も寸志程度。
    給与制度もころころ変わり、現在大幅なリストラ中のため中堅以上の社員の多くが手取り大幅減となっている。
    そもそも...続きを読む(全153文字)

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    日本アジア証券の 他のカテゴリの口コミ

    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どの上司も真摯に話を聞いてくれた。
    四半期ごとに会社のイベントがあり、
    人間関係はかなりよかった。
    営業などの動向も頼めば一緒に行ってくれた...続きを読む(全181文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性も多く働いていて、ベテランの方もいらっしゃった。営業力があれば問題無く働けると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全78文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    きらびやかで、スタイリッシュな業務が出来るのかと思っていたが、泥臭く地道な営業が必要で、...続きを読む(全89文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ファイナンシャルプランナーや証券アナリスト等専門性が高い資格取得は強制はされないが、任意で取得する方が多かった。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    土日祝日は、よっぽどのことが無い限り通常通り休むことが出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝の出勤時間が早すぎてしんどかった。...続きを読む(全84文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助は満足するくれいいただいていたと思う。また、営業のために必要な資格取得の支援も分厚かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全81文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で研究して、提案した商品を顧客に買い付けしてもらい、利食い出来た時は達成感があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    利益のため...続きを読む(全90文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    アジア各国の金融商品を取り扱っており、独自性が高い。地域密着型営業を打ち出しており、丁寧迅速な顧客フォローが可能となっている。
    【気になるこ...続きを読む(全95文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インターネット取引が台頭して来ていたにも関わらず、対面取引を重んじており未来が無いと判断...続きを読む(全81文字)

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    日本アジア証券株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は、毎月のノルマをいかに達成出来るかによる。出来れば問題無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝、事務所に入いらなければならな...続きを読む(全85文字)

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    金融(証券)の年収、評価制度の口コミ

    野村證券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収水準はやはり高い。金融は職務内容に比べて年収水準が高いと感じるが、業界内でも高いと感じる。ボーナスはピンキリだが、キリの方でも世間の水準...続きを読む(全108文字)

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    楽天証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    楽天グループという安定基盤の上にあるので、倒産したり、ボーナスがなくなる心配がない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも年功...続きを読む(全125文字)

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    SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    企業オーナーに会う機会も多いので人生の勉強になる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    投資信託の販売が重要視されているため、売り止めな...続きを読む(全113文字)

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    株式会社だいこう証券ビジネスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 女性 18年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ルーティンが多いので決まったことをやりたい人には向く。残業もほとんどなかった。ただし、部署によっては企画などもあるので、その場合は残業も多く...続きを読む(全146文字)

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    岡三証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 その他の法律・会計関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    専門職としての採用だったので、年収が決まっていて、成績・業績に左右されることなく安定して業務に取り組めた。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)

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    東海東京証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属された支店長の采配でボーナス額が変わってくる。支店長に気に入られるとボーナス額が上がってくる。支店長の方針に素直に従えるような従順な方に...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    相場と支店の数字によって、左右されるが年一回のボーナスで2年目からでも充分にもらえる。3年目になれば多い社員では300万円ほどももらっていた...続きを読む(全188文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    同期内で差がつきにくいので、それが良いという人は良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列文化が強く、正当な評価をされて...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東海東京証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与水準は業界内では中堅〜やや高め
    証券業界の中では突出して高いわけではないが、一般企業と比べると年収水準は高めとされている。特に30代以降...続きを読む(全592文字)

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    大和証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は各種表彰のバーが明確で、評価の形も明確だった。
    採用時もそのように聞いていたので、良いモチベーションになり働くことができた。
    【気にな...続きを読む(全120文字)

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    日本アジア証券の 会社情報

    基本データ
    会社名 日本アジア証券株式会社
    フリガナ ニホンアジアショウケン
    本社所在地 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目7番9号
    電話番号 03-3668-8000
    URL http://www.ja-securities.jp/

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。