回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字を出せたぶん、賞与にしっかりと反映される。また基本賞与が月給2ヶ月分で、入社3ヶ月目の6月には通常給与と合わせてかなりの給与が振り込まれ...続きを読む(全169文字)
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大和証券株式会社
大和証券株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は192〜3500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和証券株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大和証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
数字を出せたぶん、賞与にしっかりと反映される。また基本賞与が月給2ヶ月分で、入社3ヶ月目の6月には通常給与と合わせてかなりの給与が振り込まれ...続きを読む(全169文字)
成果が評価に反映される仕組みで、若手でも結果次第で評価される点は魅力的だが、評価項目は複雑で、数字への意識は常に求められると感じた。続きを読む(全66文字)
営業成績が数字で出るため評価もそれに応じてされる。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
基本給は高い。何も成果を出していなくても、基本給が高いからサボっているような人は多い。2025年度から賞与の仕組みが変わり、傾斜が激しくなっ...続きを読む(全160文字)
若い年次から4ケタ越えが狙える環境である続きを読む(全20文字)
トレーディングの状況やその実績が評価に直結するような成果主義の場面が多い続きを読む(全36文字)
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【良い点】
高い水準の給与だと思います。賞与も納得のいく評価体系だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分精神的な負担も大きいと感じます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本給も高く、しっかりと成果に見合った報酬が出ると思う。3年目まではあまり役職につけないが、以降は成果次第で役職につけるようだった。できる人...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良い点としては、営業職で成果を出せば30代で1,000万円、さらに1,500万円~2,000万円も可能という声があり、インセンティブやボーナ...続きを読む(全268文字)
トレーディングや引受実績が評価に直結する成果主義の面がある続きを読む(全29文字)
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【良い点】
自分が頑張れば頑張るだけインセンティブがしっかりもらえる。また月給も安定しているため平均年収は高いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大和証券の営業として働いていた感想として、給与面で特に印象的なのは「成果を出せば、想像以上に報われる」という点です。
まず、基本給や福利厚...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
3年経つと主任になります。
数字が大きくなります。
若手で辞める人間が多いので、やる気を与えるための主任ですね。数字は重くなります。6年経つ...続きを読む(全134文字)
総合職月給30万円~、専門職は月給50万円超で超高給。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
会社というより、担当者個人を顧客から評価してもらえる点は大きなやりがいになる。
また、実績をしっかりと評価する社風でもあり、成績を上げれば収...続きを読む(全82文字)
しっかり結果をあげれば、それ相応のお給料は貰えると思う。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ報酬としてもらえる。ただ、全くやらない人でも最低限の報酬は貰える。3年目以降ぐらいから1000万をこえる人があらわれる...続きを読む(全100文字)
他の業界に比べてかなり高いと思う。また、社員の方もやったらやっただけ評価されると話していたため評価制度もいいと思う。続きを読む(全58文字)
給与は証券業界で安定水準。営業職は成果に応じた報酬が大きく、努力次第で高収入可能。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
コールセンターの部署の配属になったが、個人で担当するお客様がいないので特に引き続きの必要もなく有給が取りやすい。月曜日や金曜日であっても気に...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
同業他社と同水準であり、可もなく不可もなくという印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずば抜けて高くない。外資やベンチャーに比...続きを読む(全90文字)
大和証券に入社した私の友人からの話であったり、OBの話を聞いていると、しっかりとした報酬はもらえているように感じる。特に入社してから2 3年経ってからの上...続きを読む(全92文字)
評価制度は比較的明確で、個人の成果や行動、チーム貢献が昇給や賞与に反映される仕組みが整っています。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
他金融機関より比較的高いと感じる。資格ポイントで多少変わり、月間の営業成績で5万円〜数十万変わる。賞与は歩合制で、営業ができる人はできない営...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
数字の分だけ評価、還元される仕組みが整っている。特に若手のうちは住宅手当をはじめとした福利厚生も高水準。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
お客様より数字主義という形で、営業職とはいえ多少はお客様に寄り添えると思ったが、ノルマの数字が厳しすぎてその余地がなかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
当時、新人は定時で上がれた。2〜3年目の人も定時で上がっていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で上がれるが朝1〜2時間...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手であるが、研修内容や期間がコロコロ変わる、途中自習となる時間もあるなど、イレギュラーな形で研修カリキュラムが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
勉強意欲やコミュニケーション能力の高いスタッフが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
よくいえば遊び上手だが、真面目な性格の人は社風...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
知識がある人はオンラインなどで株式の取引をしており、証券会社の営業員も結局はノルマありきで活動している部分が多い...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
先輩を見ていても、女性の管理職の方は多くいて、評判通りに昇進機会が男女で平等な印象は強くありました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
営業職なので自分のペースでできる
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが現実的でない。当時は誰もがまず達成しにくい数値を与えられた...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
あまり福利厚生を積極的に活用している人は少なかった印象。夏季休暇についても、ずらして9〜10月ごろに取ったり、取得できていない人もいた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入社前に外務員資格を取得する必要があるが、合格するのに十分な学習資料を事前に提供してくれたので安心して取り組めた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
休みは夏休み以外とれない
夏休みだけは絶対にとれる
それ以外は2週間前にいえといわれ、とったらとったで、ありがとうございましたとそこら中にい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど評価される。しかし満遍なく頑張らないといけない。特定の商品を売ることはあまり評価されない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
新卒時から平均よりも収入が多い。
ボーナスは周りよりはやや低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも3年目まではインセンテ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
外資系投資銀行の中でも年収水準はトップクラスで、同世代や日系企業と比べると明確な差を感じる。基本給自体も高いが、最大の特徴は業績連動型のボー...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
一般的な他業種に比べて給料は高い。自分が頑張った分だけ評価はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が頑張った分だけ評価はされ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
数字により、しっかりと評価されるので、数字に直結した賞与をもらえました。
相場によってかなりぶれますが、相場が良い時は、営業は前年度に比べ3...続きを読む(全211文字)
元々の給料が高いのにプラスで、インセンティブもあると話していた。インセンティブを合わせるとかなりの高給取りになると思う。続きを読む(全60文字)
若干の年功序列は感じるが、若いうちから給料が上がるパターンもある。すなわち、若手が活躍できないといったわけではなく、若手の活躍に加え年次を重ねれば重ねるほ...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手から成果を出した分だけしっかりと評価される環境にあると思う。
モチベーションも維持することができ非常にやりがいも持てていい。
【気になる...続きを読む(全95文字)
20代という若い年次から働いた分だけの割にあった給料はもらえる。他の証券会社に比べて、ハードと捉えることもできるが年収の高さを踏まえると妥当。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月収は新卒で25万、ボーナスは1年目はほぼないに等しい程度貰える。
まともに貰えるのは3年目以降という感じ。各支店の成績もボーナスの採点対象...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 大和証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワショウケン |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1000億円 |
| 従業員数 | 5,194人 |
| 売上高 | 4708億5800万円 |
| 代表者 | 荻野明彦 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番1号 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 平均給与 | 1092万2000円 |
| 電話番号 | 03-5555-2111 |
| URL | https://www.daiwa.jp/ |
| 採用URL | https://www.daiwa-grp-recruit.jp/ |
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