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【良い点】
当時は各種表彰のバーが明確で、評価の形も明確だった。
採用時もそのように聞いていたので、良いモチベーションになり働くことができた。
【気にな...続きを読む(全120文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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大和証券の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全720件）
大和証券株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は192〜3500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和証券株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大和証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大和証券の 年収分布
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大和証券の 職種別年収
職種別年収
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??? 万円
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??? 万円
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大和証券の 社員・元社員による会社の評価
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- やりがい
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【良い点】
成績が良ければ評価してくれる。ボーナスに反映されるので、やりがいはとてもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマは厳しい。毎月...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
一般的な企業よりも高く、同年代と比べてももらえていると思います。賃上げもしっかりしてくれています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
コンタクトセンターにおいてはどれだけ仕事ができたとしてもあまり受け取る給料には違いが生じることはない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
昇進スピードに応じて年収が増える。
社長賞、月刊賞などプロモート出来る機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を得るために...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
学歴に関係なく、実力主義の世界のため合っていれば給料をあげやすい。ボーナスはその時の相場に相当反映される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
世間的に見れば高額な年収を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業同職種と比較して年収が著しく低いため、優秀な人材の...続きを読む(全91文字)
回答者：
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【良い点】
正社員にかかわらず昼食手当が出る点
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣は長期で勤務したり、良い数字を出したとしても時給は上がらない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
数字を出せたぶん、賞与にしっかりと反映される。また基本賞与が月給２ヶ月分で、入社３ヶ月目の6月には通常給与と合わせてかなりの給与が振り込まれ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
基本給は高い。何も成果を出していなくても、基本給が高いからサボっているような人は多い。2025年度から賞与の仕組みが変わり、傾斜が激しくなっ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
高い水準の給与だと思います。賞与も納得のいく評価体系だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分精神的な負担も大きいと感じます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本給も高く、しっかりと成果に見合った報酬が出ると思う。3年目まではあまり役職につけないが、以降は成果次第で役職につけるようだった。できる人...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良い点としては、営業職で成果を出せば30代で1,000万円、さらに1,500万円～2,000万円も可能という声があり、インセンティブやボーナ...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
自分が頑張れば頑張るだけインセンティブがしっかりもらえる。また月給も安定しているため平均年収は高いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大和証券の営業として働いていた感想として、給与面で特に印象的なのは「成果を出せば、想像以上に報われる」という点です。
まず、基本給や福利厚...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
3年経つと主任になります。
数字が大きくなります。
若手で辞める人間が多いので、やる気を与えるための主任ですね。数字は重くなります。6年経つ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
会社というより、担当者個人を顧客から評価してもらえる点は大きなやりがいになる。
また、実績をしっかりと評価する社風でもあり、成績を上げれば収...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ報酬としてもらえる。ただ、全くやらない人でも最低限の報酬は貰える。3年目以降ぐらいから1000万をこえる人があらわれる...続きを読む(全100文字)
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大和証券の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
有給が残っていると上司から有給取得について声がかかる。また健康や介護、暮らしのサポートなど様々な福利厚生があり大手ならではの手厚いサポート体...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
産休・育休を取得している女性社員は多く、サポート体制がしっかりしている。復職後の働き方は、営業職だった方が営業職で復帰する場合もあれば状況に...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
自身で新規開拓した顧客と関係構築していくのが楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって雰囲気が違う。地方だと男性よりも女性...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
同期の仲はよかったが、３年後にはほぼ辞めて、残ったのは１割程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気に左右される賞与で、景気が悪い...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こちらが本当に顧客にすすめたい商品を勧められず、手数料の高い投資信託や保険商品を勧めなければならず、良心を踏みに...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化が全く推進されず、退職前に消化を伝えたが、１日も認めてくれなかった。退職前には顧客全員に残高確認があり、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
引き止めにあった
【気になること・改善したほうがいい点】
転職先の会社を調べて、良くないことを言って、引き留めようとした。
課長クラスになる...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
朝がとにかく早く、帰りが特段早いようには、感じなかった。見込み客のヒアリングの時間がとにかく長かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
支店による部分が大きいとは思いますが、比較的風通しのいい企業だと思います。支店長や営業統括が良い人であれば、人を理由に退職や転職を考える人は...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
経営者と対等に1年目から話せる会社だから。この選択は間違ってなかったし、他の金融機関と比べて、大前提経済の話ができるクラスの経営者と話ができ...続きを読む(全153文字)
金融(証券)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
専門職としての採用だったので、年収が決まっていて、成績・業績に左右されることなく安定して業務に取り組めた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
配属された支店長の采配でボーナス額が変わってくる。支店長に気に入られるとボーナス額が上がってくる。支店長の方針に素直に従えるような従順な方に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
相場と支店の数字によって、左右されるが年一回のボーナスで2年目からでも充分にもらえる。3年目になれば多い社員では300万円ほどももらっていた...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
同期内で差がつきにくいので、それが良いという人は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列文化が強く、正当な評価をされて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給与水準は業界内では中堅〜やや高め
証券業界の中では突出して高いわけではないが、一般企業と比べると年収水準は高めとされている。特に30代以降...続きを読む(全592文字)
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【良い点】
今はもうない、FAとして在籍していました。当時は完全歩合給で最低保証が低すぎて辞めていく人も多かったです。ただ、やればしっかり給料に反映され...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べて非常に低いです。昇給ペースについては良くわかりませんし評価制度もわかりません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ＳＭＢＣ日興証券の人事評価制度の良い点の一つは、 「成果・能力を正当に評価する成果主義的な仕組み」 が制度設計に組み込まれている点です。評価...続きを読む(全1001文字)
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【良い点】
トレードで損しても確実に給料をいただけるのだから、特に不満はありません。負けなくなってくると運用額を増やしてくれます。
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
評価は営業実績と育成などによる貢献。定量主体だが定性やプロセスを見る風土もあり、納得感のある評価だった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
大和証券の 会社情報
| 会社名 | 大和証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワショウケン |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1000億円 |
| 従業員数 | 5,194人 |
| 売上高 | 4708億5800万円 |
| 代表者 | 荻野明彦 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番1号 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 平均給与 | 1092万2000円 |
| 電話番号 | 03-5555-2111 |
| URL | https://www.daiwa.jp/ |
| 採用URL | https://www.daiwa-grp-recruit.jp/ |
大和証券は1999年4月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は5,194人で、売上高は4708億5800万円になります。平均年収は1092万2000円で、非常に高いと言えます。就活会議に登録されている2,611件の金融業界の企業の平均に比べて396.8万円高いです。従業員の平均年齢は39.1歳で、金融業界の企業の平均に比べて1.8歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
NOKIZAL ID: 1130230
