中央福岡ヤクルト販売の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本的に残業はなく、上司も定時退社を推奨してくれていたため、平日のプライベートの時間はしっかりと取ることができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)

【良い点】
有給取得のしやすさはとても有り難かった。主婦が多く、子ども関係の用事で休むことにも寛容だった。休んだ人のサポートをする環境も整っていた。
【...続きを読む(全193文字)

【良い点】
会議や研修はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や会議が月に何度もある。その時間の為に、営業活動を調整する必要もあり、現場対...続きを読む(全210文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門により、基本給がバラバラ。同じ年数働いていて、仕事ぶりも営業成績もかわらないのに、部...続きを読む(全203文字)

【良い点】
やりがいはある。自由度が高い。販促活動を提案するなど、おもしろみはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい。常におわれている。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自分が在職していた期間、トータルで見ると残業時間はほとんどなかったと思う。定時で帰れていたのでプライベートの時間を充実させることができていた...続きを読む(全192文字)

【良い点】
個人宅を1軒1軒訪問するので、冷たい対応をされることもあるが、その分お客さまと仲良くなれたり購入につながると喜びが大きい。自分の頑張りが担当...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本的に残業はなく、上司も定時退社を推奨してくれていたため、平日のプライベートの時間はしっかりと取ることができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)

【良い点】
部署によってはむちゃくちゃホワイトで、プライベートな時間を確保することが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社は駅から徒歩5分だが、他の支店は物流上の拠点でありマイカー通勤となる。本社と支店では、設備・周辺環境・働き方...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみて、研修制度は、ほとんどないためキャリアアップは厳しいと思われます。
新卒入社は、研修を行っていました...続きを読む(全99文字)

【良い点】
改善の進んでいない業務が多い為、実務的な改善実績をつくりたい方には非常におすすめです。関係者の合意をとれば、大胆な改善も可能です。
【気にな...続きを読む(全235文字)

【良い点】
大手企業の子会社のため不自由かと思っていたが、案外風通しはよく好きなように働くことができた。
フレックス制度も導入しており自由な働き方を実現...続きを読む(全80文字)

【良い点】
自分も通っていたスーパーってこともあり、従業員同士仲がいいなと思って、実際働いてみたら、従業員同士仲が良く、さらにお客さんとも仲が良かったの...続きを読む(全115文字)

【良い点】
よくいくドトールコーヒーショップの店員さんの雰囲気が良く、お客様のニーズに合わせて臨機応変に対応しているのをみて、美味しいコーヒーだけでなく...続きを読む(全162文字)

【良い点】
悪い意味でのギャップはなかった。自分は営業として配属され、営業といえばガツガツ売り込まなければいけないというイメージだったが、いきなり営業を...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私はそもそも管理部門での求人に応募し、そのつもりでずっといたが、研修後に製造部であることを告げられた。当初は一つ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
たくさん営業の練習があり、未経験だったので知識が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全歩合なので、常に、休みの日も仕事のこと...続きを読む(全145文字)

【良い点】
部署によってはむちゃくちゃホワイトで、プライベートな時間を確保することが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業...続きを読む(全80文字)