トーホーフードサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
平日休みが取れるので官公庁、銀行等行きやすい。また、祝日が多い月は休日日数が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆、ゴールデン...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当たり前の事をしていれば簡単に昇給はします。ただ評価する上司にもよります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス有りきの年収の為月...続きを読む(全110文字)

【良い点】
コロナ禍でかなり業績は落ち込んだが、病院や介護施設等のシェアも伸びここ最近は増益傾向なので将来的に倒産する事は無いと思う。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍以降人手不足が加速し業務量が以前に比べかなり増えたのと、若手が続いていかないのでこれからの人員確保が厳しい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自分の提案した食材等が新メニューに採用されたりするとやはり嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な物が値上げして行ってるので、客...続きを読む(全98文字)

【良い点】
業界大手と言う事もあり福利厚生はしっかりしている、労働組合もあるので安心して働ける環境は整えられてる続きを読む(全56文字)

【良い点】
ホテルやレストランが相手なので基本的に大型連休は無いので家族旅行とかはなかなか行けない、配送日を調整して無理矢理３連休とか作れなくはないが前後...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも電話が頻繁に鳴る、また休日対応が必要なことも多い。年末年始は飲食業界は繁忙期なので長期の休暇を取ることは難...続きを読む(全172文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が常態化
土日休みにも関わらず顧客から連絡は止まらない
ワークライフバランスな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ボーナスと残業はでる
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業はおおい
顧客対応など土日の仕事もおおい
勤怠システムも確立してない...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新卒だと、家賃補助が8万ほどでて、かなり手厚くしてもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業の繰り返しになり、ひたすら身...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望していた配属先と全く違った。
食堂を希望していたが、食堂に配属されるのはあんまりないと思う。
老人ホームや病院...続きを読む(全88文字)

【良い点】
慣れてくれば、そんなに苦労はすることはありません。仕事をちゃんとこなしていけば内容は分かってきて一人でも対応できると様になります。※特にトラブ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
上長のハラスメントなんて入社前にわかるわけない。いい面だけ繕ってフタ開けてみたら最悪である意味ギャップです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
お酒を飲むことが好きで、種類業界に関わりたいと考えていたから。アサヒグループということで基盤もしっかり長く働くことができると考えたため。続きを読む(全74文字)

【良い点】
給料が、高く生活する分には困らないと思います。プライベートが少ないので、お金は、貯金できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全166文字)

【良い点】
食品の目利きができるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針は素晴らしいが、頭でっかちな印象である。また社長の朝礼の言...続きを読む(全95文字)

【良い点】
変わった人もいるがいい人も多いです。
残業は全く無いので、このあたりに関しては信用してもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全299文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会長の意のままに戦後から何も変わらず超時間労働を社員に強いており、心身ともに破壊されていく。宗教への強制加入は前時...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に知らされず、入社後に何個も知ることになったのが難点です。

リーダー昇格→5年以上働かないと昇格権利がもら...続きを読む(全185文字)