タカクラホテル福岡のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
高倉ホテル福岡での勤務は、調理現場においては本当に仲間意識が強く、和気あいあいとした雰囲気の中...続きを読む(全406文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高倉ホテル福岡での勤務はやりがいもあり、仲間にも恵まれていましたが、経営状態の悪化によりやむを得ず退職することと...続きを読む(全130文字)

【良い点】
賞与がちょっと貰えるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格基準がよくわからない。その辺も含め、配属部署や直属の上司がどんな人...続きを読む(全90文字)

【良い点】
駅からすぐだったので通勤は楽だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票のリフレッシュ休暇が無かった。有給なんて言い出せる雰囲気...続きを読む(全120文字)

【良い点】
誕生日にケーキをもらえた。
休憩時間に食事が出た。
宴会や婚礼を紹介した従業員は褒賞があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全110文字)

【良い点】
普通。男性、女性で差別は無かったと思います。特に男性だから女性だからで働きやすい、働きにくいは無かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特に無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎた。たまの社内行事がある時に出勤手当無しの休日出勤があった。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業が忙し過ぎて接客や事務作業以外のスキルアップはどうしても時間外になってしまうので体力的にしんどかった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
接客は楽しい時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
運もあるが上司が人を選んでコミュニケーションするタイプだったので人によって満...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特に無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い割に負担が多く離職者が多かった。評価制度がわからなかった。賞与も少なかった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
私にとって夜勤はとても有意義な時間を過ごせてとても良かったです。ですが、人によっては、子どもがいたりして夜勤をしたくない方もいましたが、周り...続きを読む(全296文字)

【良い点】
残業はそこまでなく有給は好きな時に好きなだけ使えるので良い
【気になること・改善したほうがいい点】
本社はリモートあるけど現場は無い
正直フ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性が出産して復帰する事が当たり前になっているのでどの部署でも一定の理解はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの数に関...続きを読む(全109文字)

【良い点】
自社のワークライフバランスについては、全体として比較的整っていると感じています。業務量には時期によって波はあるものの、事前にスケジュールを調...続きを読む(全315文字)

【良い点】
場所によるが休みも取りやすく、有給も自由に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
泊まり勤務やテレワークなど部署によりかなり勤務体...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、部署や時期による差はあるものの、全体としては比較的取りやすい環境です。繁忙期には残業が増えることもありますが...続きを読む(全156文字)

【良い点】
残業ほぼ無し。すべて規則に従って業務が行われていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に業務があり、手が空く時間はほとんどあり...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ヒルトンのワークライフバランスに関して良いと感じた点は、働く環境と制度の両面から従業員の生活を大切にしている点です。まず、シフト制ではありま...続きを読む(全507文字)

【良い点】
有給取得を推奨する雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも「体育会系」な一面や、部署によっては業務が属人化しており...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので、入る前から分かることではあるが、9-18時土日休みの様な働き方は基本出来ない。
管理職になるとでき...続きを読む(全99文字)