興亜耐火工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

年収は役職なしで300～350万。
面談は年3～4回。
評価基準は妥当で納得できるものだと思います。続きを読む(全50文字)

住宅手当は上限3000円
他、通勤手当は最低1500円続きを読む(全27文字)

入社してからのギャップとして、技術部では内務職希望であっても、出世するためにはSEとなるのが必須であること、部長や課長クラスとなると週の半分以上、また土日...続きを読む(全89文字)

内務では残業はほぼありません。
土日出勤は多忙期に他部署の応援などである場合があります。
有給休暇は取りやすく、却下されることはほぼありません。

SEで...続きを読む(全225文字)

【良い点】
営業関係はある程度自由が与えられているので、それぞれのペースで仕事が進めることができる。
マニュアルがあるわけでも無いため上司に学ぶも良し、自...続きを読む(全507文字)

【良い点】
最初は体力が無いときつかったですが自然とついてきてからはもっと効率よく出来るようにはどうしたら良いかを上司が教えてくれたので楽になりました。残...続きを読む(全228文字)

【良い点】
給料かものすごく安いのに、頑張って働いている姿が泣けます。事務職の方々の残業代は出ないに等しいにもかかわらず夜に暗くなるまでなんのためにか分か...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まったく充実していない。給料が安いのに通勤手当てくらいしかつかない。せめて家族手当てや住宅手当て、資格手当てなんか...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいや面白み以前に人権が守られていません。当然、社内の雰囲気は暗く社員同士の恫喝や言葉の暴力もあちらこち...続きを読む(全185文字)

【良い点】
良いところは給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスの概念がない、希望退職があり、ベテラン勢が全員辞めた。相談して...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の数年後の代から改善はなされていっており、今はここまでのことはないようですが、私の場合、採用時は一切説明のなかっ...続きを読む(全488文字)

【良い点】
残業出るので繁忙期は稼げる
ボーナスは少ないが一応出る
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが当たり前なので...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。事務職のため評価がされにくく、昇給も微々たるもの。
ほぼ同じ業務の繰り返しでキャリアアップも見込めない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生などは最低限あるがそれ以上はない感じ。
自転車通勤をしていても電車やバスなどを使った場合の交通費が全額もらえるのは嬉しい。
【気になる...続きを読む(全493文字)

【良い点】
退職はすぐに認められる。引継ぎもなく後の人よろしくといった感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフレで物価高となっても昇給なし。...続きを読む(全170文字)

【良い点】
普通の企業じゃアウトだろう。と思うような事がまかり通る。
例えば遅刻する時も連絡しなくても注意されない。とか上司に連絡せず同期経由で上司に報告...続きを読む(全369文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
高校新卒で入社してきても労働環境と待遇の悪さで半数以上はみんな辞めて行っていると思います。
...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本来は別の部署に配属予定だったのにも関わらず、入社後には本来予定していた部署への配属が叶わず当初は1年後には確実に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
全国転勤が向いていないと感じた。
事務職にも興味がなかったため転職することにしましました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種が少ない続きを読む(全78文字)