興亜耐火工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

年収は役職なしで300～350万。
面談は年3～4回。
評価基準は妥当で納得できるものだと思います。続きを読む(全50文字)

退職を考えたきっかけは出世するためにはSE職になることがほぼ必須であること、部長クラスの上司が月にほとんど出社できないほど出張に行かれていることです。続きを読む(全75文字)

入社してからのギャップとして、技術部では内務職希望であっても、出世するためにはSEとなるのが必須であること、部長や課長クラスとなると週の半分以上、また土...続きを読む(全89文字)

内務では残業はほぼありません。
土日出勤は多忙期に他部署の応援などである場合があります。
有給休暇は取りやすく、却下されることはほぼありません。

SE...続きを読む(全225文字)

【良い点】
営業関係はある程度自由が与えられているので、それぞれのペースで仕事が進めることができる。
マニュアルがあるわけでも無いため上司に学ぶも良し、...続きを読む(全507文字)

【良い点】
最初は体力が無いときつかったですが自然とついてきてからはもっと効率よく出来るようにはどうしたら良いかを上司が教えてくれたので楽になりました。...続きを読む(全228文字)

【良い点】
残業が多いので体力のある人は多く稼ぐことが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後１ヶ月で1人で作業をさせられて慣れない作...続きを読む(全195文字)

【良い点】
給料かものすごく安いのに、頑張って働いている姿が泣けます。事務職の方々の残業代は出ないに等しいにもかかわらず夜に暗くなるまでなんのためにか分...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいや面白み以前に人権が守られていません。当然、社内の雰囲気は暗く社員同士の恫喝や言葉の暴力もあちらこ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
東京支社内での仕事に対する協調力は素晴らしいものがありました。
ニッチ産業の為上手に運営して行けば安定していける会社だと思います。
【気にな...続きを読む(全331文字)

【良い点】
住宅手当は年齢制限か年数制限があったが最初は７割くらいでるのでかなり良いと思う。ヤマダグループのため福利厚生は良かった続きを読む(全65文字)

【良い点】
社員寮や住宅手当があるようなので、距離がある場合でも安心です。
寮から通われている方は徒歩通勤をされているので会社から近そうです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
各種手当や休暇制度、健康支援制度が整備されており、従業員の生活基盤を支える福利厚生が充実していました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
男性独身者は守山から駅徒歩20分ほどの位置にある古い寮に入るか、レオパレスを借り上げで入れる。持ち株会もあり、10%の上乗せあり。社員食堂が...続きを読む(全230文字)

【良い点】
場合によっては副業も可能
産休や育児休暇もしっかり取れる
相談すると時短で働くことも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は...続きを読む(全82文字)

【良い点】
福利厚生俱楽部に加入します。買い物やレジャー、飲食店などに使える割引が豊富で、ありがたいです。また、社内イベントが豊富で、長期連休のときは労...続きを読む(全190文字)

【良い点】
至って普通だった、上昇が良くないにも関わらず頑張っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
無理をしないでもっと多くの人に恩恵が受けら...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社宅や寮は格安。ムカデも出てくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業のような福利厚生はない。インフルワクチンと、夏場のドリンク...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性の独身寮はとても住みやすいと思います。食堂が安くて、美味しいのもとてもありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の独...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社員食堂があって、格安の料金で食べられた。作りたてでメニューも豊富で飽きがこず満足できる内容だった。続きを読む(全56文字)