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株式会社Be-fresh

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Be-freshの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社Be-freshの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Be-freshの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Be-freshで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Be-freshの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

Be-freshの 職種別年収

職種別年収

販売・サービス系

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

その他

??? 万円

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- - 万円

Be-freshの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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Be-freshの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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Be-freshの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社Be-freshの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月4日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 倉庫関連 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は基本給が低いので、そこまで期待はできませんが、入社以降欠かさず出ています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は人によってか...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Be-freshの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Be-freshの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によってはあるのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいい点: 勤怠管理の方法。法律に則った運用に改善され...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社Be-freshの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲食店と違って「お客様とのやりとり」が発生しないため、包丁を使った作業に集中しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備の老朽化...続きを読む(全81文字)

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株式会社Be-freshの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費は全額支給される。電車の遅延で遅刻しても遅刻扱いにならないらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や社宅はなさそう。...続きを読む(全100文字)

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株式会社Be-freshの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長しにくい事業だと感じる。関連する飲食店(安楽亭、ステーキのどん等)で使われる食肉の加工を請け負い、その加工賃...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Be-freshの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月4日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 倉庫関連 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向に全く逆らえません。何においても動き出しが遅く、金払いが非常に渋く、課長権限で動くお金が一銭もありま...続きを読む(全313文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Be-freshの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月4日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 倉庫関連 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制なので、祝日や長期休暇はありません。でも月9~10日で休みがもらえるので比較的休日はしっかりとれます。続きを読む(全61文字)

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株式会社Be-freshの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お小遣い稼ぎと社会経験を学ぶために入りました。
社員も優しく、とても丁寧に指導をしてくれて仕事も任せられるほどできるようになりました。
【気...続きを読む(全188文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社Be-freshの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年7月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最寄り駅からバスが出てるので通勤は苦労しないと思います、社員には関係ありませんが
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒への対応も全く...続きを読む(全205文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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商社・卸(専門商社(食料品))の年収、評価制度の口コミ

株式会社山形県食肉公社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夏期賞与、年末賞与に加えて年度末に賞与が出ることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に関わらず一律の給与設定のため他の社...続きを読む(全93文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アラカルトの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年給料を上げて頂けた。理不尽な査定は無く、営業成績や会社の業績、その他自分の在籍部門での評価もしていただけた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アラカルトの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年給料は上がりました。営業成績だけではなく、各担当部署での自分の成果等も評価してもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全79文字)

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株式会社梅の花グループの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はなく、上司に気にいられるかで昇進などが決まる
現在は人員不足のためすぐに昇級できます。年収も人によって...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
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株式会社ホウスイの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないと手取りはかなり低いと思う。賞与はかなり貰えてる方だと思ったが、閑散期の時の給料は本当に痛手になること...続きを読む(全91文字)

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株式会社岡常ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
50代の一般年収と比較しても低水準。
評価制度も役員、オーナーの好き嫌いでの評価と言うべき内容で公平性に欠ける。...続きを読む(全161文字)

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三菱食品株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大変な業務ですが、年収はとても多く、昇給も頻繁に行われます。審査は厳しいですが、その分安定した評価制度があり、自発的に業務に取り組みたくなり...続きを読む(全187文字)

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株式会社富士エコーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各センターによって残業時間には差があるものの、発生した残業については適切に管理され、働いた分はきちんと支給される体制が整っている点は安心でき...続きを読む(全166文字)

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キユーピータマゴ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与考課が上がりにくく、評価基準は結果や成果でなく協調性やいかに上司に気に入られるかなので黙々とやる人には厳しい...続きを読む(全112文字)

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ネスレ日本株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品メーカーゆえに特別給料が高いわけではないが、残業は少ないため時給にしたら悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資メーカー...続きを読む(全112文字)

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Be-freshの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Be-fresh
フリガナ ビーフレッシュ
設立日 2007年1月
資本金 300万円
従業員数 140人
代表者 安蒜新一
本社所在地 〒306-0313 茨城県猿島郡五霞町大字元栗橋4668番地
電話番号 048-858-6111
URL https://www.befresh.co.jp/
Be-freshは2007年1月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は140人です。
NOKIZAL ID: 2005340

Be-freshの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。