三菱食品の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全67件）

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員、契約社員はよっぽどのことがなければ時給は5年以上在籍していてもずっと変わらない。しかし業務量や責任は増え...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量と給料が見合わない、契約社員のためボーナス、昇給はなしだった。だが業務量や責任は増えていきワークライフバラン...続きを読む(全87文字)

【良い点】
賞与は安定してもらえる。
標準5.3ヶ月。業績がいいと6ヶ月。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は転勤がないため職掌的に妥当なの...続きを読む(全178文字)

【良い点】
派遣社員としての勤務でしたが、1日目に企業理念から説明いただき手厚い研修を受けました。その後のOJTも手厚く、人間関係も良好。
特に役員クラス...続きを読む(全341文字)

【良い点】
基本給としては高くは見えないが、福利厚生が良いので額面以上の生活の豊かさがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風潮は変わ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
ある程度の額は補助されており、生活には困らないレベルである。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい制度は，年収ダウンのリスクがある。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
典型的な大手日系企業。
頑張っても特別評価されることがないです。何だかなと思いますが、大きい会社はこんなもんかなとも思います。
また、よほどの...続きを読む(全221文字)

【良い点】
年齢やスキルに対し高い
住宅手当がとても充実
【気になること・改善したほうがいい点】
透明性はなく、自分がどのランクにいるかざっくりしかわから...続きを読む(全124文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列です。
30中盤から年齢給が少なくなります。
また、出世には社内試験をパスしなければならないので、最低限の努力は必要です。...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は管理職になればそれなりには貰えると思うが、一般職員の給与はお世辞にも高いとは言えないと思う。

評価制度：
...続きを読む(全221文字)

【良い点】
ボーナスがいい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給も最近上がって、給料的には文句ない。ボーナスも新卒1年目からそこそこいい額を貰え...続きを読む(全492文字)

【良い点】
年収は並みだが、手当が手厚く、実質年収でいうと額面よりもっと貰えているような感覚になる。
住居は担保されているため、生活が苦しくなるようなこと...続きを読む(全82文字)

若手は年収が低く年功序列の要素が強いため、若手のモチベーションの維持が難しいと思う。続きを読む(全42文字)

【良い点】
50代になり定年が近づくと、なんやかんや理由をつけて給与が減っていきましたが、ボーナスが年に２回、上司からの評価が悪くなければ、ボーナス支給額...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年功序列に上がっていくので、安定志向であれば特に問題なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし営業インセンティブはなく、ボーナスが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
給料は高くもなく、低くもない水準だと思われる。ただ福利厚生がよく、特に家賃補助が出る場合はかなり高水準だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
直近は残業代をきちんと対価として支払う土壌が整いつつあるが、サービス残業を行なっている場所は未だ多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全205文字)

【良い点】
基本給は今年から1万円上がって、210500円になった。ボーナスは5.3ヶ月分とかなり手厚く嬉しい。冬に手取りで40万円程もらえるため、商社で...続きを読む(全178文字)

【良い点】
賞与は同業他社と比較しても多め、残業代は全額支給される、各種手当てもある程度整っていることから、生活に困ることはそこまでない。
【気になること...続きを読む(全220文字)

【良い点】
34歳までは社宅手当として10万円ほど支給される点は非常に良い点。
この期間に貯金をして、手当がなくなったのちにマイホームを建てる人が多数。
...続きを読む(全193文字)

【良い点】
他社や他業界に比べると十分給与体制は整っていると思う。新卒で1年目にしては、ボーナスもでている。一方で、業績によってボーナスの振れ幅が大きい気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年収については同業他社（食品卸）のなかではトップクラスに位置してると思います。食品業界の中でも給料水準の高い大手メーカーよりは劣りますが、上の...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度のフォーマットはしっかりしている。業務内容と評価基準にギャップ、違和感があり、一部の人間、相当優秀でないと...続きを読む(全171文字)