長崎県漁業協同組合連合会の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
将来を考えて行動する方に関しては、絶望。
媚売って働いていける人にとっては、いいところだとおもいます。
事業の成長...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
下の人間が販売から実績表作り、設備等の保守修繕の企画、なにからなにまでしないといけない。上は手柄横取り。休みに関し...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少ない中、収益確保のために努力を行ってきたが、上の人に相談してもああいえばこういうだから、ただの頑張り過ぎに...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収は悪くはない。賞与もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合は金額に対してする事が多く感じた。休日でも心体共に休まらない時...続きを読む(全81文字)

職種は団体職員に分類されます。
半分公務員という話を聞き、地元にUターンできるということで、親と相談し、採用試験を通過、採用されました。
漁業者と協同し水...続きを読む(全304文字)

漁業者資源の枯渇改善が大きな課題だと思います。
温暖化による水温の上昇で資源の生息が危ぶまれていますが、具体的な対策等は取られてないのが実情。
収支につい...続きを読む(全172文字)

【良い点】
賞与は年に4ヶ月分でる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い
昇給は、残業をしないと頑張っていないと見なされ、正しい理由で評価を...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代カット続きを読む(全35文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は自分のことしか考えないような人間ばかりで、尊敬も何もない続きを読む(全61文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は半分カットされる
国の監査が入ってもなにか工夫をしているのか、気づかれないので意味がない続きを読む(全80文字)

【良い点】
有休が取得しやすい。
休みも融通がきくがそれはパートだからであって総合職は土日出勤もあり、休みが不定期。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ユニフォーなどは毎年申請すれば支給される
有給はとても取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どのような福利厚生があるのかあまり周...続きを読む(全85文字)

【良い点】
学習支援、通勤手当、住宅補助はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援は社内向けの教材なので、外で使える資格にはならない。通勤...続きを読む(全152文字)

【良い点】
子どもひとりにつき7000円の手当があるのはとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はあるが安め。労働組合に毎月300...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有休がとりやすいか否かは配属センターによる。どこがいいというのはなく、センター長次第かと思われる。飯田センターは昔から有給取得率が高いようで、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
学習支援あります。交通費支給。クレジットカード作れたり、貯金してくれたり、資産運用などもします。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業代はしっかり出ます。
有給についても年5日以上は必ず取れます。
有給とは別に指定休というものがあり年間で10日ほど休みを取れます。
【気に...続きを読む(全156文字)

【良い点】
福利厚生は比較的いいと思う。育休の時も、満額ではないが給料も発生すると聞いた。育休期間も長くて、実際に育休から復帰した人も聞くところ満足していた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
独自の福利厚生があるので手間を惜しまず利用しようと思えばかなり充実しているとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の一部には...続きを読む(全92文字)

【良い点】
敦賀には社宅を構えていますが、新入社員が左遷された際に利用するのが目的となっているため若年層でない方には厳しいかもしれません続きを読む(全68文字)