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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業や休日出勤が多くて大変でした。休日出勤についてはいきなりなので、プライベートの計画が立てにくく、プライベートを充実させるのは至難の技でした。大きな会...続きを読む(全150文字)
株式会社アイ・コミュニケーション
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残業や休日出勤が多くて大変でした。休日出勤についてはいきなりなので、プライベートの計画が立てにくく、プライベートを充実させるのは至難の技でした。大きな会...続きを読む(全150文字)
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自社製品もすべて外部委託で製作しているため、社内に本当の意味での技術者はいません。また、「新しいことをやっているんだ!」「面白い製品!」などと社長が自画...続きを読む(全207文字)
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退職するにいたった理由はずばり大規模なリストラです。事前予告もなくいきなり社員が半分削られました。内定者も夏ごろに内定者懇親会を行ったにもかかわらず、卒...続きを読む(全241文字)
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とにかくワンマンで、社長の一言で全社員の努力がいとも簡単に覆るような社風です。社内の風通しをよくするためと言いながら無駄にカレンダーに記載のないイベント...続きを読む(全264文字)
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始業、終業について。
始業:9時出社とはありますが、1時間前には出社して掃除します。必須です。
また、朝礼時に宗教色が若干ある読み物を読んで、その...続きを読む(全266文字)
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技術側から営業へ転向した人間が率先して行なっているが、
こいつが何やら勘違いしている言動が多々あり、社内の空気が悪くなる。
具体的には、
■礼儀が...続きを読む(全291文字)
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【上層部について】
ここまで築き上げた自負があるのか、社内からのボトムアップといった風土はなく、
自身で決定しており、それが現場との乖離があろう...続きを読む(全588文字)
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仕事を通じてのキャリア開発や企業の取り組みやバックアップをたよりにするのではなく、個々人で勉強して専門知識なりをつけてスキルアップをはかる必要がある。
...続きを読む(全161文字)
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お客様志向の会社であるため、売り上げや成果よりも意義や社会貢献を求めるタイプには向いている。とにかくお客様のためにと熱血して仕事をしていくタイプは楽しく...続きを読む(全163文字)
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残業や急な出張(長期含む)などが多いためプライベートとのバランスは取りにくい。一人旅や環境の変化に強く順応性の高い人間には良い。
育児や介護をする上で...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | 株式会社アイ・コミュニケーション |
|---|---|
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 17人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 目次真司 |
| 本社所在地 | 〒690-0816 島根県松江市北陵町46番地4 |
| 電話番号 | 0852-28-1001 |
| URL | https://www.i-communication.co.jp/ |
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