三重県厚生農業協同組合連合会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
実際の病院を見ていない人が経営しているので､めちゃくちゃな人が年齢だけで上司になることもある。
そして離職も多い。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の感覚でのみ勧められる。
資格取得でかかった費用が出る部署もあるようだが､出ない部署もあり。
上司判断という､...続きを読む(全130文字)

【良い点】
お互いがお互いを尊敬し立ててくれる。それは色んな職種が一緒に働く上で､すごく働きやすい。仕事のやりがいはとてもある。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制度としてルール化されているわけでなく､家庭の両立は自分が割り切って仕事が出来るかどうかにだけかかっている。続きを読む(全74文字)

【良い点】
毎年昇給もありボーナスは年間4.5ヶ月以上。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務と給料は見合ってない。
残業も多いが､「医者より少な...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があるので､結婚後に長く続けられるかどうかは上司次第。一職員に左右される人生に､疑問がつきなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
若い人が多く文化祭気分で働けます
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが固定残業代の時間を超えた人には反省文のような物があ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職する際に次の転職先について親身になって相談してくれた。研究者という肩書きを手にする際にはすごく良いキャリアとなる。ただ、年々ポストや予算が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
他の社員の人柄がいい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価されない気がする。何を持って評価しているのが不明な感...続きを読む(全81文字)

【良い点】
無し
最終出勤日の最後に挨拶をしたときも嫌がらせをうけた。
それでも後日「帰ってこないか」と言ってくる神経の図太さは凄いと思う
【気になること...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより夜は忙しく、体調を崩してやめた。条件通り最初から雇ってくれてれば、と思った。体調回復まで時間がかかったの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
学校法人全体で医療職（主に看護師）が多いこともあり、育休や育児時短勤務に関しては制度も整っている上にどの場所でも融通を利かせてもらえる印象があ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
以前は1年目の時の残業は付けれなかったが現在は残業代は付けることが出来るようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りず夜...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2〜3年に一度支店の移動が必ずある。
スタッフによってはそれで辞めてしまう人もいる。
また以前辞める時に給料が満額...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が良くない。年功序列であるため昇給や昇進には実力とは別に時間がかかり、その基準も明確では無い。
また先輩...続きを読む(全195文字)

【良い点】
特にないです。退職する前も3ヶ月以内に言わないとかなり揉めてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人の圧が強い事がある。下に見...続きを読む(全104文字)